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情報掲載期間:2019年5月16日~2019年6月12日

情報提供元:エン転職

株式会社ジィーアイシー

正社員

法人営業 ★未経験歓迎 /面接1回のみ /年4回の昇給チャンスあり!

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

電力の自由化に伴い、法人のお客様に「新電力による電気代のコストカット」をご提案している当社。電気代がお安くなるご案内なので、話を聞いてくださるお客様が多数です。

【具体的には…】
■お客様について
電力の使用量が多い飲食店などが中心。店長やオーナーなど、電気代を管理している担当者様との商談です。

■提案するのは、需要が急増中のお得なサービス!
新電力を使うことで、今までの電気代が大幅に安くなります。ご案内する内容も「今よりお得になるサービスがあります」というものなので、お客様にとってもメリットが大きく、興味を持って頂きやすい商品内容。未経験でも確実に成果が出せます。

■アポイントも契約も獲得しやすい!
アポイントは基本的に、マニュアルに沿って電話をかけて頂ければ問題ありません。実際、未経験入社1ヶ月目で契約17件、2ヶ月目では20件の契約を獲得したメンバーもいます。フランチャイズの店舗などでは、1回の契約で8店舗が成約することも。

■昇給は年4回!
未経験でも早期に成果が出せるため、昇給もスピーディー!入社初年度から、年4回大幅な昇給チャンスがあります。

(例)実際の社員の昇給例
▽月給27万円(研修期間/入社3ヶ月)
▽月給30万円(メンバー/入社3ヶ月~半年)
▽月給35万円(リーダー/入社半年~1年)
▽月給40~45万円(社内外とのやりとりを担当/入社1年後~)

■一緒に働く「上司」を選べる制度
研修や営業同行を経て様々な営業スタイルを見た後に、「この人から教わりたい!」と上司を指名可能。営業のイロハはもちろん、電気料金の計算方法や、仕組みなどもイチから学べます。

■面倒な事務作業はありません!
契約関連などの事務は、専門スタッフが担当。お客様へのご案内だけに集中できるので、契約にも繋がりやすいです。

この求人のポイント

「ずっと憧れていたけど、『フリーターだし』と諦めていた時計があったんです。入社1年で手が届くようになった時…すごく嬉しかったですね」と語る転職者の坂本。
未経験から始めた社員が9割という当社には、早期に稼げるヒミツがあるのです。

■【商品力】お任せするのは飲食店等への「新電力で電気代をお得にしませんか?」というご提案。お客様にメリットが大きく、未経験でも成約に繋がりやすいのです。

■【育成環境】教育担当が基礎から教えます。社長や人事も、皆で成長をサポート!

■【報酬】昇給回数は年4回!元飲食店員のメンバーの月給は、入社半年で35万円、1年後は40万円に。努力が給与やポジションに反映されるから、意欲高く頑張れます。

だからスピーディーに成長できるのです。未経験入社1ヶ月で契約17件、2ヶ月では20件という実績も、当社では普通。あなたも稼げる営業デビュー、してみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業界未経験、第二新卒歓迎!> 学歴不問
◎年齢や経験も一切問わない、人物重視の採用です。「チャレンジしてみたい!」という方、ぜひご応募ください。
給与 月給27万円~45万円+インセンティブ

※上記金額には45時間分・6万円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
※インセンティブは、受注した契約件数に応じて支給します。
勤務地詳細 【本社】
東京都千代田区神田東松下町23-1 神田グラスゲート4階

◎転勤はありません。
◎「上京したい!」という方のために、引越しの初期費用を負担しています。
勤務時間 10:00~20:00(実働8時間・休憩2時間/お昼の休憩1時間+自由なタイミングの休憩1時間)

◎朝は少し遅めの10時出社。通勤ラッシュを避けて、ゆったり出勤できる時間にしています。
◎直行・直帰OKです!
休日 ■月6日(隔週土曜+毎週日曜)
■年末年始休暇(5日間)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生 ■昇給(3ヶ月ごとに年4回査定。随時昇給します)
■賞与年2回 ※条件あり
■決算賞与
■インセンティブ制度
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■ネイル自由
■引越しの初期費用負担あり ※上京したいという方を応援します!
■月1回の決起会あり ※食事会の費用を会社が負担します!
■社員旅行
└これまではグアム・タイ・シンガポール・韓国などへ。社長の気分で旅行中のお小遣いももらえるかも!?
■女性管理職登用実績あり
■バースデープレゼント
■MVPなど称賛制度(年数回、賞金や温泉旅行等が贈られる機会があります)

<その他、不定期で嬉しい収入があることも>
「チーム対抗戦で契約件数を競い、1位のチームに1人あたり2万円を支給」など、社長が不定期でさまざまなイベントを企画しています。ちょっと嬉しい臨時のお小遣いを手に入れるチャンスがあります!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

フォロー体制について 未経験から営業にチャレンジするあなたのことを、社員みんなでサポートしていくつもりです。たとえば入社後には、あなたと社長、採用担当、教育担当の4名でSNSのグループを作成。悩みごとの相談や仕事のコツ、将来のキャリアなど、なんでも相談してOKです。社員一人ひとりに、できる限りのサポートをしていきたいと考えています。
先輩たちが当社を選んだ理由 志望動機は明確でなくても大丈夫!なぜなら、実際に未経験スタートの先輩たちも「漠然とした動機」で入社したからです。たとえば…

◎東京に出て働いてみたかった。
◎とにかく稼げる仕事を探してた。
◎仲間がたくさんいる職場で働きたい。

…など。だからあなたも「この会社、なんとなく良さそう」といった、ぼんやりした動機で充分です。

会社について

株式会社ジィーアイシー

事業内容 ■総合コンサルティング事業
■通信事業
■飲食事業
■海外事業
設立 2011年5月
代表者 代表取締役 松橋 良友
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
40名(2019年5月時点)
4億円(2019年4月期実績)
3億4000万円(2018年4月期実績)

問い合わせ

株式会社ジィーアイシー

http://gic2.co.jp/

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