情報掲載期間:2024年12月3日~2024年12月30日
株式会社キャッツ
仕事内容
【仕事内容】
既にお付き合いのあるお客様に対して、
住まいのメンテナンスやアドバイスなどの
アフターフォローをお任せします。
【具体的な仕事内容】
◇定期メンテナンスのお約束
既存のお客様へご連絡し、訪問日時を取り付けます。
◇メンテナンス(お客様宅)
2時間ほどかけてお住まいの状態をチェックします。
◇修繕や追加リフォームのアドバイス
メンテナンス結果をもとに必要に応じて改善等のアドバイスを行います。
◇施工業務
実際の施工は技術部が行いますが、
相談窓口として技術部のサポートを行います。
【どのようなお客様を対応?】
対応するお客様は60代~70代のシニア層がほとんど。
バリアフリー化に向けた提案や、
お孫さんの安全を考えた提案をすることも多く
暮らしの安全面を守るやりがいもあります。
【一人ひとりに合わせた、約3ヶ月の充実の研修制度をご用意!】
入社後は約3ヶ月間、社員それぞれのペースに合った研修を実施。Webによる研修動画や、住宅設備などに関する教育カリキュラムなどで知識を十分につけていくことができます。また、技術部の施工現場への立ち会いなどを通して、お客様のお困りごとに関する声を生で聞けるので、営業としての視野を広げることも可能です。他業種からのスタートでも、しっかりとベースを作ってスタートできるので安心してください!
【チームスタイルでフォロー体制も抜群!】
長年お取引しているお客様が多いため、新人社員が困った際には、前任のベテラン社員が積極的にお客様と連絡を取ってフォローを行うなど、サポート体制が整っています。
【営業スタイル】
既存のお客様への提案がメイン。
テレアポや飛び込みの営業ではなく、
長期的にお客様と関わっていくことができます。
この求人のポイント
《既存顧客メイン×充実のインセンティブ制度》
チームスタイル営業で収入アップを叶えませんか?
全国で戸建住宅のリフォーム・メンテナンス事業を展開し、
来年で創業から50年を迎える当社。
長い歴史の中で、これまで23万軒のお客様とお取引があります。
【既存顧客メイン】
あなたにお任せするのは、長年のお取引がある既存のお客様へのお住まいに関するご提案です。
すでに信頼関係が築けていることから、お互いの安心感につながっています。
なかには、30年以上お付き合いがあるお客様や、世代を跨いでご依頼頂けるお客様もいます!
【充実のインセンティブ制度】
「訪問日時の取り付け」「メンテナンス業務」「契約」など、業務ごとに評価がありインセンティブに繋がります。
自分がメンテナンスを手がけたお客様が先輩の提案で成約につながった場合も、支給されます。
だから、毎月ほぼ全員が平均約13万円のインセンティブを獲得できています!
お客様の大切なお住まいを守ることは、とても責任あるお仕事。
だからこそ、しっかりそれに見合った報酬が用意されています!
マイホームを建てたい!家族を幸せにしたい!
今よりも生活を充実させたい!
そんなあなたの夢を、キャッツで実現させませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 《業界・職種未経験大歓迎!》 ◇学歴不問 ◇普通自動車免許(AT限定) 《こんな方は特にオススメ!》 ◇人と接することが好きな方 ◇柔軟性がある方 ◇安定基盤のある企業で働きたい方 【歓迎する経験・スキル】 ◇営業職の経験 ◇住宅・不動産・建築などの業界経験 ◇販売・サービス職の経験 【過去の採用例】 ・飲食店経験者 ・運送業経験者 など 様々な業界から転職した社員が活躍しています! |
給与 | 【想定給与】 《インセンティブ月平均13万円支給!》 月給27万円~35万円+インセンティブ+交通費全額支給 ※上記金額は固定残業手当(月30時間分/4万9000円~6万4000円)を含む。 ※超過分は別途全額支給 ※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇・雇用形態に差異はありません。 \各種手当も充実/ ◇昇給随時 ◇交通費全額支給 ◇家族手当(配偶者:月5000円・子ども1人:月2000円) ◇インセンティブ ◇目標達成手当 ◇教育手当 ◇責任者手当 【実際の給与例】 ◇年収400万円(未経験入社/入社1年目) ◇年収500万円(未経験入社/入社2年目) ◇年収600万円(未経験入社/入社3年目) ◇年収800万円(業界・営業経験あり/入社1年目) ◇年収1000万円(営業経験あり/入社2年目) |
勤務地詳細 | *関東・中部・北海道・東北で募集! *転勤ナシ!UIターン大歓迎! ◇関東エリア 水戸オフィス・つくばオフィス・宇都宮オフィス 前橋オフィス・川越オフィス・所沢オフィス 春日部オフィス・千葉オフィス・松戸オフィス 成田オフィス・市原オフィス・神奈川オフィス ◇中部エリア 長岡オフィス・金沢オフィス・甲府オフィス 長野オフィス・静岡オフィス・名古屋オフィス ◇北海道・東北エリア 札幌オフィス・八戸オフィス・盛岡オフィス 仙台オフィス・秋田オフィス・郡山オフィス ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地 ◇本社:東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル6階 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 新潟県 山梨県 長野県 石川県 静岡県 愛知県 【交通・詳細】 《最寄駅から徒歩5分以内の事業所多数!》 ◇本社:各線「渋谷駅」より徒歩10分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩8分 ◇各事業所URL:https://www.cats.co.jp/company/office.php |
勤務時間 | 《マイカー通勤OK!》 ◇8:30~19:30(実働8時間/休憩3時間) ※休憩はお好きなタイミングで取っていただきます! |
休日 | 《毎月月初3連休!》 ◇週休2日制(月8~10日) ※社内カレンダーに準ずる ◇有給休暇 ◇夏季休暇(5日) ◇年末年始休暇(5~7日) ◇慶弔休暇 |
福利厚生 | ◇昇給随時 ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇交通費全額支給 ◇家族手当(配偶者:月5000円・子ども1人:月2000円) ◇インセンティブ ◇目標達成手当 ◇教育手当 ◇責任者手当 ◇財形貯蓄 ◇マイカー通勤OK ◇ガソリンカード貸与 ◇社有車貸与 ◇制服貸与 ◇携帯電話貸与 ◇研修制度 ◇寮制度あり ◇飲食費支給(社内都合) ◇営業所ごとに毎月決起会を実施 ◇資格取得支援制度(第二種電気工事士等) ◇オフィス内禁煙 ☆健康経営優良法人2024認定企業 社内には看護スタッフも在籍するなど、 社員の健康を第一に考えた取り組みを行っています。 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
募集背景 | 「健康的で快適な居住空間」を提供し続け、創業から50年を迎える当社。地域に密着した事業の展開で北海道・東北・関東・中部と様々なエリアの快適な暮らしづくりを支えてきました。今後のさらなる事業拡大のため、10名以上の大型採用を行います! |
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取材担当者より | 戸建住宅のリフォーム・メンテナンス事業を行っている同社。創業から50年という歴史の中で、長い方だと20年以上のお付き合いがあるお客様や、世代をまたいでお付き合いのあるお客様もいるというから驚きだ。本社の営業責任者の方から、「10年以上前に担当していたお客様から、今も連絡をいただくことがあるんだよね。」というエピソードも飛び出し、お客様と長期的な関係を築ける点が同社の最大の魅力だと感じた。「一人ひとりのお客様との信頼関係をじっくりと築く。」そんな素敵なお仕事に打ち込みたい方にはピッタリな環境ではないだろうか。 |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | - |
入社後の成長サポート | - |
会社について
株式会社キャッツ
事業内容 | 事業内容 《ホームケアメンテナンス事業》 人の暮らしと健康を支える「ホームケアドクター」 屋根・外壁リフォーム、内装リフォーム、 システムバス・システムキッチン・トイレ等の水まわりリフォーム、 太陽光発電システム、オール電化システム、床暖房システム、 その他各種のリフォーム、ガーデニング施工 害虫・害獣防除、防湿、防腐等の販売・施工 《ビジネスパートナー開発事業部》 業界、業種を問わず、弊社と業務提携する企業の開拓 《DX事業部》 広告用ランディングページの運用、新システム導入支援 《eパートナー事業部》 リフォーム集客サイトを活用して新規顧客を獲得 《カーボンニュートラル事業部》 遊休地を活用し、太陽光発電所が設置可能な用地取得を推進 資本金:5,000万円 |
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設立 | 1975年(昭和50年) |
代表者 | 村上 幸栄 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
問い合わせ |
株式会社キャッツ https://www.cats.co.jp/【住所】 東京都渋谷区南平台町15-13帝都渋谷ビル6F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【メールアドレス】 recruit-mc@cats.co.jp |
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