採用コンサルタント／登録スタッフの派遣・企業の採用支援（全国募集）

仕事内容

【仕事内容】
オフィスサポート領域担当のコンサルタントとして、
人材不足のクライアントの登録スタッフ派遣・採用支援を行ないます。

【具体的には】
■企業訪問
■ヒアリングを元にした求職者のご紹介
■就業後のアフターサポート　など

主にコールオペレータースタッフ、データ入力スタッフ、
一般事務員などのオフィスワーク領域の人材のご提案が中心。
クライアントは上場企業や急成長企業を中心としており、
スタートアップベンチャーから社員数十万人のグローバルカンパニーまで
幅広く担当していただきます！

社内体制は完全分業制を徹底しているため担当領域が明確。
予約受付専任のオペレーションセンター、求職者と面談を行うコーディネーター、
配属やスタッフフォローを行うコンサルタントで構成されています。

【入社後の流れ】
入社後は座学にてビジネスマナーや人材業界についてを学び、採用コンサルタントとして必要な知識を一通り身に付けます。採用・営業マニュアルなども用意しているので、わからないコトがあっても安心です♪またOJTの先輩との同行やロープレを通して、現場感を身につけていただけます。

【 【17期連続売上UP】領域特化型の人材派遣の企業です】
創業10周年の節目に『GROW（成長）』と『TRUST（信頼）』を胸に刻み、『GRUST（グラスト）』へと生まれ変わりました。創業18年目の現在、日本全国に16拠点を展開し、直近2年の成長率は110％を超えています。人材と採用コンサルティング事業の拡大にとどまらず、軌道に乗り始め飛躍の年になると見込んでいます。【GROW　FOR　TRUST 全ての成長は信頼を築くために】を軸にさらなる事業の展開をしていきます。

【【完全匿名性の360°評価】早期キャリアアップが可能】
キャリアプランとしては【メンバー】→【サブマネージャー】→【マネージャー】→【チーフマネージャー】と段階を踏んでステップアップができます。万全のサポートがあるため成長スピードも速く、実績次第で評価されるので未経験からも早期キャリアアップができます。定性・定量を半々で評価し、さらに完全匿名性の360°評価を導入しているため公平公平な評価体制です。