正社員
《ライフコンサルタント》未経験歓迎*ブランクOK*賞与年2回*企業年金あり*法人メイン*好アクセス！丸の内勤務
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
転勤なし
情報掲載期間:2024年10月22日～2024年12月2日
情報提供元:
大樹生命保険株式会社 東京支社丸の内営業部
仕事内容
【仕事内容】
《ライフコンサルタント》
お客様のご要望や必要に応じて、
様々な保険商品をご提案いただきます。
【Q】『ライフコンサルタント』とは？
お客さまとご家族の安心をサポートする
“生命保険の専門家”です。
お客さまが今何を必要としているのか、
将来何が必要になるのかを一緒に考えながら、
ベストなプランや商品をご提案します。
【Q】具体的な業務は？
◆ライフプラン等の各種資料や情報提供
◆ニーズに合った商品提案
◆契約内容の説明・確認
◆保険金・給付金の手続き など
【Q】主な一日の流れは？
09時：朝礼＆打ち合わせ
10時：担当エリアのお客様宅を訪問
12時：近くのカフェでランチ
13時：担当企業を訪問
15時：会社に戻り、翌日の準備など
17時：退社
◎上記は一例です。
スケジュールは各自の裁量に任せています!
◎定時に帰る方がほとんど！
18時までには多くの社員が退社しています♪
(変更の範囲／なし)
【「くるみん」を取得♪仕事と子育ての両立を全力サポート】
《働きやすさは行政のお墨付き！》
当社は子育てサポート企業として、
2010年5月に厚生労働大臣より
次世代育成支援対策推進法に基づく認定を受け、
次世代認定マーク（愛称：「くるみん」）を取得！
社員が安心して仕事を続けられるよう、
さまざまな出産・育児支援制度を整えています♪
実際に多くの子育て世代の方が活躍しており、
時短勤務を活用しながら家庭と仕事の両立を
ムリなく実現している社員が多数！
ぜひあなたも、当社で理想の
ワークライフバランスを実現しませんか？
【未経験でも安心♪2年間の研修で基礎～応用をマスター】
《スキルを学べる入社後研修！》
入社後まずは支社研修センターにて、
専任スタッフによる研修を実施します。
商品知識や販売の仕組みといった基礎はもちろん、
ビジネスマナーについてもしっかりレクチャー。
また、営業活動に必要となる生保と損保に
関する資格も取得いただけます！
◎多くの未経験者が1回で合格しているので、
未経験でも不安はいりません♪
《OJT研修》
丸の内営業部へ配属となった後は、
部長や先輩社員がOJTにて実務をサポート！
丁寧にレクチャーしますので、あなたのペースで
1つずつできる仕事を増やしていきましょう♪
この求人のポイント
＼子育て世代が活躍中／
だからこそうれしい育児サポートが豊富！
「保育所との提携」「時短勤務制度」それに…
育児特別休暇
ーーvーーーー
過去3年間で繰越できなかった有休を、
最大20連休として取得OK！
（1歳未満の子を養育する場合）
子の看護休暇
ーーvーーーーー
小学校3年生までの子を養育する方は、
疾病の看護・予防接種・健康診断などで
年に15日間の休暇を取得OK！
（勤続6ヶ月以上で対象）
保育所への優遇料金制度
ーーvーーーーーーーーー
提携する保育所への優遇料金制度
があり、働く間も安心！
（詳細は面接時にご説明）
保育所利用の補助金給付
ーーvーーーーーーーー
月極保育や一時保育を利用した際には、
補助金給付を取得OK！
さらに当社の勤務時間短縮制度は、
子が小学校就学後最初の8月末日まで
1日最大2時間の勤務時間短縮が可能です。
これだけ豊富かつ長期的な支援で
子育てが落ち着くまで社員をフォロー。
だからこそ当社には「育児と両立したい」と
入社した人や、そのまま10年、20年と定着
する人が後を絶ちません。
これから子育てを迎える方も、
まさにいま子育て中の方も、
子育てが落ち着いて復帰したい方も。
子育てサポートの揃う当社で、
私生活を大切にしながら働きませんか？
入社後2年間の手厚い研修もありますので、
そのままのあなたで飛び込んできてください！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 《業界経験・職種経験不問》 「これまでが非正規」「ブランク期間がある」 という方も大歓迎。 当社で新しいキャリアを描きましょう♪ 《必須》 ◆高卒以上 ◆60歳未満の方（定年のため、ただし再雇用制度あり） ※国籍不問（当社規程あり） 《未経験でも安心》 人物・ポテンシャル重視の選考です！ 「これまで何をしてきたか」よりも、 「これからどうしたいか」を重視しています。 あなたならではの魅力や強味を、 ぜひ面接でアピールしてください！ 【歓迎する経験・スキル】 ◎これまでのどんな経験も活かせます！ 「将来の生活に不安がある」「もしもの時に備えたい」 など、お客様が抱えるお悩みや課題は様さまざま。 だからこそ、あなたの経験や強味すべてを活かせます！ ―たとえば― ▼不動産業界の経験者なら →経験や知識を活かして、不動産会社の課題解決をサポート。 ▼人と接することが好きなら →お客様の相談に対して親身になってヒアリングする存在に。 ▼子育て経験があるなら →同じ世代の方のお悩みや人生設計を考慮したプランを提案。 その他、以下も業務へ活かせます！ 販売・接客経験、人と接する業務の経験、FP資格など |
| 給与 | 【想定給与】 特選コース：保障額30万円、25万円、20万円 一般コース：20万円 （当社規程による所定の要件を満たした場合） ◎「固定給」＋「比例給」が基本 業績給はあなたの実績に応じて決まります。 あなたの頑張りがそのまま収入に反映され、 スキルや経験次第で高収入を目指せます！ ◎コースは選択可能！ 「一般コース」「特選コース」からご経験や 働き方に合わせたコースを選択できます。 詳しくは面接でご説明します♪ ◎エースは1000万円プレイヤー！ 意欲的な先輩の中には、年収が1000万円を 超える人も多数。そうした先輩たちも、 最初は未経験からのスタートでした。 【賞与について】 賞与年2回 |
| 勤務地詳細 | 《東京支社・丸の内営業部》 ◎大手町駅直結 ◎転勤なし ◎直行直帰OK 住所／東京都千代田区大手町2-1-1 大手町野村ビル (変更の範囲)なし 東京23区 【交通・詳細】 《駅直結の好アクセス》 ◆東京メトロ「大手町駅」B2a出口直結 ◆JR「東京駅」丸の内北口より徒歩5分 |
| 勤務時間 | ◆9:00～17:00(休憩1時間) ◎育児・介護のための時短勤務制度あり♪ 夜遅くや休日の対応が常態化することなく、 自分の裁量でスケジュールを管理できます♪ |
| 休日 | ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 ◆年次有給休暇（20日※ただし入社初年度は1ヶ月につき1.5日） ◆年末年始休暇（12月31日～1月3日） ◆夏季休暇（連続7日間程度／うち夏季特別休暇4日含む） ◆リフレッシュ休暇連続6日間（一定年数勤続後） など ◆結婚休暇 ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆公務特別休暇 ◆傷病、介護特別休暇 ◆介護支援休暇 ◆介護休業制度 ＊5日以上の連続休暇が可能♪ |
| 福利厚生 | ◆賞与年2回 (当社規程による) ◆社会保険完備 ◆社内保険制度(社内契約、グループ保険) ◆退職金制度(一定年数勤続後) ◆企業年金 ◆高額医療次の医療費負担 ◆婦人科検診費用補助 ◆通勤交通費補助（当社規程による） ◆屋内禁煙 ◆資格取得支援制度 《資格取得例》 ・ライフコンサルタント ・シニア・ライフコンサルタント ・変額保険販売資格 ・AFP資格 ・FP資格 ・CFP資格 など 《独自の福利厚生も》 ファミリーフレンドリープランを活用して、 以下のサービスをお得に利用できます♪ ・育児サービス ・介護サービス ・ライフサポート ・健康サービス ・リラクゼーション ・トラベル＆リゾート 【産休・育休取得状況】 ◆産前産後通院休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児特別休暇 ◆育児休業制度 ◆子の看護特別休暇 ◆子の看護休暇 ◆育児のための勤務時間短縮制度 ◆産休育児一時金 など ◎詳細は面談時にご説明します。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 《組織強化のための増員！》 創業以来90年以上にわたり、お客様に寄り添った最適の保険プランをご提案し、信頼を築いてきた当社。今後さらに組織を強化していくため、新たなライフコンサルタントを募集することになりました。未経験者やブランクある方も歓迎！やる気・意欲重視の採用を行います♪ |
|---|---|
| 取材担当者より | 大手町駅直結。大樹生命の数ある支社のなかでも、屈指の好立地にオフィスを構える「丸の内営業部」へ取材を行いました。 企業年金や高額医療時の医療費負担といった福利厚生、子育てと仕事の両立が叶えられる各種制度は大手企業ならでは。 法人のお客様がメインということもあり、成約しやすく高収入を目指せる環境も魅力です。さらに定時は17時、遅くとも18時退勤…と残業がほとんどなく、休日をしっかり取れる点も法人を担当する魅力だと思います。 今回お話を伺った教育担当の方も、3人のお子様を育てながら同社へ入社されたのだそう。きっかけは同業界で働く親友がオススメしてくれたからというお話も伺えました。 入社は10年以上前のことだそうですが、当時から手厚い支援制度は、昨今ますます充実してきているとのこと。そんな同社でなら、家庭や子育てと両立しながらでも、ムリなく長期的なキャリアを形成できるでしょう。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | - |
会社について
大樹生命保険株式会社 東京支社丸の内営業部
| 事業内容 | 事業内容 ◆個人及び企業向け、各種保険商品の販売と保全サービス ◆受託資産の運用 ＜保有契約高＞ ◆個人保険 14兆2,891億円 ◆個人年金保険 1兆8,287億円 ◆団体保険 10兆9,815億円 ◆団体年金保険 5,976億円 資本金：1,672億円 |
|---|---|
| 設立 | 1927年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長／吉村 俊哉 (2024年度) |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 10,918名（うち営業職員 6,942名） 人 |
| 問い合わせ |
大樹生命保険株式会社 東京支社丸の内営業部 https://www.taiju-life.co.jp/【住所】 東京都千代田区大手町2-1-1 大手町野村ビル 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 |
「《ライフコンサルタント》未経験歓迎*ブランクOK*賞与年2回*企業年金あり*法人メイン*好アクセス！丸の内勤務」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
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| 勤務地 | |
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| 特徴 |