人材系営業◆未経験歓迎／年休120日・土日祝休み／服装自由／中核メンバー募集／スピード昇格も可能！

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

今年立ち上がった人財事業にて、求職者とのキャリア面談や就業先の調整・紹介などをメインにお任せ。業務フローや戦略の企画など、組織づくりから携わっていただきます。

【具体的な業務】
■自社サービスに登録している求職者とのキャリア面談
■就業先となる企業への推薦、調整、紹介
■就業後の継続的なフォロー　など

＜求人について＞
現在は5万件ほどを扱っており、現場作業系から施工管理、IT系まで職種はさまざま。業種問わず若手未経験者・ハイクラスのITエンジニアなどの求人のデータベースがあります。

☆エージェントサービスのキャリアアドバイザー業務がメインとなります。
☆今後は企業の新規開拓や派遣サービスに関わる営業・フォローなどもお任せしていきます。

【入社後の流れ】
最初の1～2週間は、座学やOJTを通じて当社のことを知っていただく期間。その後は一人ひとりのスキルに合わせ、徐々に業務をお任せしていきます。人材業界経験者であれば、2週間程度ですぐに実務に入ることも可能！周囲もしっかりサポートします。

【ここがポイント！】
★自身の手で事業を動かせる！
走り出したばかりの段階の人財事業を、メンバーとともに前に進めていくポジション。仕事のやり方に細かな決まりはなく、稟議のスピードも速いため自由にアイデアを試せる環境です。大きな裁量のもと、貢献実感を得ながらインパクトの大きな仕事ができますよ。

★早期昇格も可能！
2年後にリーダー・5年後には事業責任者を目指せるなど、キャリアアップのスピード感も当社の強みです。というのも、現在の事業責任者は会社全体の事業拡大のフェーズに応じて、サービス拡充に向けた新規事業開発のサポートをおこなっていく予定。現在のポストも後任を育成中。努力や成果次第で、望むキャリアを実現できます！

この求人のポイント

活躍の舞台は、立ち上げフェーズの新規事業。会社が積極投資を行なう期待の分野で、事業そのものを動かす経験をしませんか。

お任せするのは、今年から本格始動した【人財事業】の営業職。といっても業務やフローはまだ厳密に固めておらず、組織づくりから行なっていく段階です。

そこで必要なのが、あなたの自由なアイデアや新しい視点からの意見。これらを取り入れ、事業を加速させたいと考えています。

そのため実現したい施策は、事業部長へ直接提案OK！このスピード感と【5名で約2億円以上】の売り上げを創出する影響力の大きさが、この仕事の何よりの魅力。また、ここで身につく提案力やマーケティング力・損益などの経営視点は、業務が細分化された大手や既存事業ではなかなか得られないスキルです。

そしてキャリアアップを望む方は、2年後のリーダーや5年後の事業責任者を目指すことも可能です。多彩な経験が、あなたの市場価値をさらに高めます。

「より成果にコミットしたい」「裁量の大きな仕事がしたい」
――そんな向上心のある方を、お待ちしています。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■3年以上の社会人経験がある方（職種や業種は不問です！） ★法人営業や販売など、「人と接する仕事の経験」がある方はスキルを活かせます！ ★人材・金融など、さまざまな業界の経験者が活躍中！ ★人柄・意欲重視の採用です。成果にコミットしてきた経験を持ち、バイタリティある未経験の方も歓迎します！＼こんな方、ぜひご応募ください！／ □チャレンジや変化を楽しむバイタリティがある □事業立ち上げや企画にも携わってみたい □インパクトの大きな、やりがいある仕事がしたい □自分の手で会社の成長をリードしていきたい □将来的に責任ある立場にキャリアアップしたい
給与	月給26万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験、能力などを最大限考慮して決定します。 ※上記には、一律支給の職務手当（3万円）を含みます。 ★残業代は別途1分単位で全額支給。そのため下限の月収は【30万円以上】になる想定です。 ★営業経験者・人材業界の経験者の場合、年収は【450万円～700万円】ほどを想定。昇格に応じて給与もしっかりアップします！
勤務地詳細	東京本社／東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17階 ◎転勤はありません。 ◎スケジュールによっては、直行直帰や商談先近くのカフェ作業も可能です。 ◎基本的に出社いただく想定ですが、体調不良など事情のある場合はリモートワークも相談に応じます（上限回数あり）。
勤務時間	10：00～19：00（実働8時間） ★前後2時間の時差出勤制度あり ※残業は月20～30時間程度を想定しています。
休日	＜年間休日120日！＞ ■完全週休2日制（土・日） └基本は土日祝休みですが、万が一休日出勤があった場合は振替休日を取得いただきます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■看病休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■介護休業 ■子の看護休暇 ■その他特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇）
福利厚生	■昇給年1回 ■賞与年2回（8月・2月）※業績により変動、昨年支給実績平均3ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（規定あり） ■時間外手当全額支給 ■出張手当 ■職務手当 ■役職手当 ■退職金功労金 ■慶弔見舞金 ■在宅勤務OK（月2回・半日勤務のみ可） ■PC・スマートフォン支給 ■キャリア形成支援 ■自己啓発制度（会社が認めたセミナーなどの受講に対し、費用の一部or全額を負担） ■クローズドマート登録（最大95%オフの販売サイトを利用可） ■ウォーターサーバーあり ■服装自由＜オフィス外での作業もOK！＞アポイントなどで外出し、9時間に満たず終了した場合、オフィスまでの距離・自宅までのルートを考慮します。残り時間はカフェや、在宅ワークも可能です！
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

配属部署	◆一緒に働く仲間たち現在、人財事業部には5名の正社員が在籍中。少数精鋭メンバーで、およそ2億円規模の売上を作っています。今いるメンバーは全員が中途入社で、金融・ブライダル・販売など前職はさまざま。26歳～31歳の若手が中心となって活躍する組織です。 ◆社風メンバーの年齢が近く、社内の雰囲気も良好。いつでも気軽に話ができる、コミュニケーションが活発な組織です。一同、新しいメンバーが入社されるのを心待ちにしています。新たな環境で、一緒に事業を作りあげていきましょう！

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会社について

株式会社ワンコンシスト

事業内容	■人材派遣サービス ■イベント運営（業務請負）サービス ■イベント企画サービス ■有料職業紹介サービス【許認可番号】労働者派遣業　派13-303350 有料職業紹介　13-ユ-312315 プライバシーマーク　第17004267(01)号適格請求書発行事業者　T8010001110590
設立	2003年
代表者	代表取締役　大橋成一
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 2800万円／ 26名（2024年10月時点）
問い合わせ	株式会社ワンコンシスト https://www.oneconsist.com/company

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株式会社ワンコンシスト

人材系営業◆未経験歓迎／年休120日・土日祝休み／服装自由／中核メンバー募集／スピード昇格も可能！

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給26万円以上＋各種手当＋賞与年2回※経験、…

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