互助会サービスの販促企画◆創業約60年の安定企業／残業月18時間／完全週休2日制／報奨金あり

週休2日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

久留米・佐賀エリアを中心に、冠婚葬祭に関するライフイベントを支援してきた当社。あなたには担当エリアにて、互助会「セリエンス」の会員を増やすための販促企画や販促活動のフォローをお任せします。

「互助会とは？」
毎月決まった掛け金を積み立て、結婚式や葬儀の際にお得にサービスを利用できる仕組みです。

＜具体的な業務内容＞
■販促イベントの企画・運営
■担当エリアの管理・活動フォロー
（スタッフの送迎・スケジュール管理・調整・相談対応など）
■新人スタッフへの教育・育成
■お客様名簿の管理
■各種書類作成など

※遠方での仕事は基本的にありません。

・・・・・・仕事のPOINT・・・・・・
（１）チーム単位で動きます！
何かあれば、すぐに相談してOK！先輩に声をかけると、みんなで話し合いが始まります。どちらかと言えば和気あいあいとしたコミュニケーションを取っていますし、全員が一丸となって協力しながら業務を行なっていますので、すぐに馴染めるはずです。

（２）今後はSNSもどんどん活用！
これからはYouTube、Instagram、X（旧Twitter）アカウントによるPRにも力を入れてく予定です。希望や適性に応じて、SNSの担当を任されることも！

（３）失敗しながら学んでOK！
イベント運営中のスタッフのフォローやイベントの集客方法なども考えていく仕事です。実は失敗エピソードもあります。時にはつまづきながら、色々試してみましょう！先輩たちもきっと力になってくれます！

＜ある1日の流れ＞
▼8:00：朝礼
▼8:30：イベント企画打ち合わせや準備
▼9:30：イベント会場への移動
▼11:00：イベント自体の運営
▼16:00：撤収作業
▼17:00：退社

この求人のポイント

＊＊たとえば、下記のようなイベントを企画します＊＊
■ガラポン抽選会やマルシェ　
■お祭り風に射的・輪投げなどの縁日　
■終活セミナーや家族葬セミナーなど　

私たちが開催するのは、地域の方が気軽に参加し楽しめるイベント。。子どもがワクワクしたり、大人がほっとしたり、お年寄りがにっこりしたり…内容は何でもOK。アイデアを自由に活かして、次々と色々な企画を形にしています。

そこで集まった方たちには、私たちの互助会「セリエンス」をご紹介。これは毎月の積立で、冠婚葬祭のセレモニーがお得になるサービスです。

「結婚式や葬式なんて…」と、最初はあまりピンとこない方もいらっしゃるでしょう。しかし、実際に自分はもちろん、娘や息子、孫にその予定が見えてくると「入っておいてよかった！」となるはず。

催しをきっかけに、ライフイベントについて考えてもらうことこそ、この仕事の本当の目的。人生の大イベントに向き合うための、“気づき”になる場所をつくる。そのためにあなたのアイデアを発揮してみませんか？

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＜知識・経験一切不問！意欲重視の採用です＞「互助会って、何だろう…」という方、「よく知らないけど、興味がある」という方、大歓迎！必要な知識は入社後にゼロから丁寧に説明します。 ※ブランクや今までの雇用形態は不問です。 ※接客や販売など人と接する業務の経験をお持ちであれば、活かせます。 ※社会人経験10年以上の方、歓迎します。
給与	月給22万7000円以上+賞与年2回 ※あなたの経験や能力を考慮して、初任給額を決定いたします。 ※上記月給額には一律支給の運転手当5000円、前払退職金手当2000円を含みます。 ★期末賞与3年連続支給実績あり（一律30万円）
勤務地詳細	久留米本部／福岡県久留米市螢川町10-1 ★転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	8：00～17：00（実働8時間） ★残業はほとんどありません。あっても月に18時間です。 ★終業後のプライベートな時間を有意義に使えます。
休日	■完全週休2日（シフト制） └月9日（2月は月8日） ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■GW（4日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■有給休暇（昨年度の平均取得日数は10.4日） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日107日
福利厚生	■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績3.1ヶ月～3.7ヶ月 ■交通費支給（月5万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■休日出勤手当 ■家族手当 ■資格手当 ■地域手当 ■社内研修制度 ■慶弔見舞金あり ■健康診断あり ■スマホ1人1台支給 ■報奨金制度 ■財形貯蓄制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー通勤可、駐車場完備 ■社員旅行（2～3年に一度、海外へ旅行に行きます） └フランス、イタリア、シンガポール、韓国などに行きました！2024年はスペインに行きます！
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

ご入社後の教育制度

＼独り立ち後もチームで動くから安心／
最初はアシスタントとして半年程度、先輩について学びます。そこからさらに半年～1年程度かけて、少しずつ独り立ちしていくイメージです。

【当社の研修】
▼座学研修（3日間）：会社のこと、互助会についてなどを学びます。
▼OJT研修：先輩社員から業務の流れやノウハウなどを教わります。
▼社外研修（随時）：社員のスキルアップを会社として促進。費用は全額支援します。
▼管理職研修（随時）：必要に応じて、マネジメントについて研修で学べます。

一緒に働く仲間たち

＼ルーキーは19歳と23歳！／
当社で活躍するスタッフの人数は20名、40代～50代のベテランの多い部署です。社歴20年の先輩もいるので、困ったことがあれば気軽に頼ってください。最近は19歳と23歳の新メンバーが加入し、幅広い年齢層の仲間が揃ってワイワイしています。チーム単位で動くので、自然に輪の中に入って楽しく働けます。

＼先輩たちの入社理由／
◎先輩A（19歳）「前職は飲食業で、興味があって入社しました」
◎先輩B（23歳）「互助会を初めて知って、広めたいなと思って第二新卒で入りました」
…などなど。最初から互助会を知る先輩もいますが、入社時点ではわからなくても大丈夫です！

検討リストに追加応募ページへ

会社について

株式会社平安閣エヌピーオー互助会

事業内容	◇冠婚葬祭に関する予約会員の勧誘 ◇冠婚葬祭互助会「セリエンス」の運営 ◇地域支援活動、レストラン事業
設立	1959年
代表者	代表取締役社長　木下素直
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 188名（2024年4月時点）
問い合わせ	株式会社平安閣エヌピーオー互助会 https://www.seriens.com/

検討リストに追加応募ページへ

株式会社平安閣エヌピーオー互助会

互助会サービスの販促企画◆創業約60年の安定企業／残業月18時間／完全週休2日制／報奨金あり

正社員週休2日未経験／第二新卒歓迎

福岡県
月給22万7000円以上+賞与年2回※あなたの…

応募ページへ検討リストに追加