グッズの企画提案◆物販グッズやノベルティグッズ／事務・デザインを総合的に担当／創業100年の安定企業

年休120日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

エンタメ系の物販グッズや企業のノベルティグッズの企画提案をお任せします。提案から企画・デザイン、納品まで、グッズづくりに丸ごと携われる仕事です。

＜手がけるグッズ＞
お菓子、アクリルスタンド、封筒、パンフレット、うちわなど、ジャンルに限りはありません。お客様の依頼に合わせ、どんな案件でも対応することを目指しています。

＜仕事の流れ＞
▼ヒアリング
お客様の依頼内容を聞き出します。「1個あたり300円の予算で、40代男性に刺さるグッズ」というように、具体的な内容が決まっていないケースが多いです。もちろん、「パステルカラーで、手のひらサイズのクマのぬいぐるみ」といった具体的な依頼も届きます。

▼企画・提案
ざっくりとした依頼は、ターゲット層に合ったトレンド情報などを収集し、どんなものを作るか決めていきます。具体的な依頼は、参考商品となるグッズを購入し、サイズや布の材質を調査しましょう。他社とバッティングした場合は、プレゼンを行なうこともあります。

▼制作管理
お客様からOKが出たら制作開始。実際にグッズを作るのは、協力会社です。的確な指示を伝えたり、経理業務などの各種事務作業を行なったりします。

▼納品
商品が完成し、お客様にお届けできたら完了です。

※1案件あたり、数十万～数百万円の規模。納期は1週間～1年ほどと、案件により異なります。
※業務で使用するソフトは、PowerPoint・Illustrator・Photoshopなどです。
※ゆくゆくは、新規営業にも挑戦できます。

＜仕事のポイント＞
★お客様に喜ばれる提案を目指します。
ときには、お客様からの指示通りの案にプラスして、トレンドを考慮した商品を提案することも。その結果、お客様に喜んでいただけたときには、大きなやりがいを感じます。

この求人のポイント

お任せするのは、エンタメ系の物販グッズや企業のノベルティグッズの企画提案。必ずしも「このグッズを作ってほしい」という依頼があるわけではありません。「この予算で、男性ターゲットにささるものを！」といった、ざっくりした依頼もあるのです。

そんなときは、「どんなグッズを選ぶか」「どんなデザインにするか」など、あなた次第。トレンドも抑えながら、自分なりに最適な案を見つけ出します。2名という少数精鋭の組織だからこそ、これから入社するあなたも裁量を持って取り組めますよ。

何度も打ち合わせを重ねて、お客様のイメージ通りのものを作れたとき。期待以上のものを生み出せたとき。お客様に喜んでいただけたとき。SNSでエンドユーザーからの感想を見たとき。「この仕事、やってよかった…！」と心から思えます。

ちなみに、お客様のうち99％はリピート顧客。提案力が評価され、選ばれ続けています。どんなグッズを生み出すか、お客様に喜んでいただけるかは、あなた次第。グッズづくりに丸ごと携われる、特別な仕事をお見逃しなく。

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＜以下2つの条件を満たす方＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 └PowerPointやExcelの基本的な操作ができる方を想定しています。 ■コミュニケーション能力をお持ちの方 └社内外問わず、相手に好印象を抱いてもらえるような対応ができる方を想定しています。＼こんな方に向いています！／ □仕事の面白みを感じたい □自分のアイデアを活かしたい □グッズやモノづくりに興味がある ◎必須ではありませんが、IllustratorやPhotoshopの簡単なデザイン経験がある方、大歓迎です！
給与	月給30万6100円～32万5000円 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。 ※上記月給には、一律支給の住宅手当6万円を含みます。 ※上記月給には、40時間分・5万5650円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。
勤務地詳細	■本社・第一工場／東京都江東区潮見2-3-4 ◎転勤はありません。 ◎スケジュールによっては、リモートワークや直行直帰も相談可能です。
勤務時間	9：00～17：30（実働7時間30分、休憩1時間） ※残業は月20～30時間程度です。 ※スケジュールによっては、直行直帰もできます。
休日	＜年間休日121日！＞ ■週休2日制（基本土・日休み／月9～10日）※土曜日出勤：年5回（有給休暇使用可） ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（3日） ■GW休暇（4日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■創立記念日 ■メーデー ◎5日以上の連休も取得可能です！
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分支給） ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■皆勤・精勤手当（月4500円） ■家族手当（配偶者：月3000円、子ども1人につき：月500円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■服装自由（私服可） ■創立記念日に記念品を配布 ■納会（年末仕事納め後、外部飲食店にて実施） ■食事手当（残業代とは別に、19：30以降の勤務をした場合は1日300円を支給）
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

PR・特記事項

入社後の流れ

▼入社1～2週間
まずは、企画書の作成や請求書の作成など始めやすい業務からお任せしていきます。先輩社員の側で、少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。

▼入社2週間～1ヶ月
仕事の流れをつかみ連携も上手く取れるようになってきたら、いよいよ企画・提案をお任せします。専門知識や業務内容は少しずつ段階を踏みながら教えます。未経験の方も、無理なく慣れていける環境です。

▼ゆくゆくは…
配属先の『クリファン』部署は、立ち上げから2年で成長途中の組織。そのため、将来的には生産管理などのキャリアも目指せる環境です。理想のキャリアや挑戦したいことがあれば、ぜひ相談してくださいね！

『クリファン』部署とは？

今年で創業100年を迎えた当社。配属先となる『クリファン』部署は、2年前に立ち上げられました。『クリファン』には、「クリエイティブを楽しむ」という想いが込められています。

立ち上げのきっかけは、「印刷以外で、何か新たな事業拡大を目指せないか」と考えたこと。そのため、印刷に特化せず、物販グッズやノベルティグッズを幅広く対応する部署となっています。今後も、様々な案件に着手していく考えです。

検討リストに追加応募ページへ

会社について

熊谷印刷株式会社

事業内容	■企画・デザイン等クリエイティブ全般、DTPオペレーション ■製版・刷版・印刷 ■折・製本・箔押し・抜き貼りの加工全般 ■内職・アッセンブル
設立	1935年
代表者	代表取締役　石塚英生
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1200万円／ 26名（2024年5月時点） 7億8411万円（2023年10月期実績） 6億6245万円（2022年10月期実績） 5億8277万円（2021年10月期実績）
問い合わせ	熊谷印刷株式会社 https://www.kumagai-print.co.jp/

検討リストに追加応募ページへ

熊谷印刷株式会社

グッズの企画提案◆物販グッズやノベルティグッズ／事務・デザインを総合的に担当／創業100年の安定企業

正社員年休120日未経験／第二新卒歓迎

東京都
月給30万6100円～32万5000円※上記は…

応募ページへ検討リストに追加