正社員
保育業界の人材コーディネーター（未経験歓迎）◆土日祝休／年収400万～／賞与約6ヶ月分／年休125日
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月17日～2024年8月11日
情報提供元:
株式会社アスカクリエート
仕事内容
お仕事を探している保育士さんと人材を探している保育園をマッチングさせるお仕事です。
【仕事の流れ】
▼保育園へヒアリング
働き手を探している保育園を訪問し、求める人材像をヒアリング＆求人作成。
▼登録スタッフとの職場見学
求人に問い合わせがあった求職者と面談。
希望勤務時間などの要望やスキルをうかがい、ピッタリな職場を紹介します。
面接には求職者と一緒に行き、円滑に面接が進むようサポートをします。
▼内定後の事務作業
契約書の作成や派遣スタッフの勤怠管理を行ないます。
▼アフターフォロー
マッチングさせたら終了！ではありません。
その方が順調にお仕事出来ているか、何か悩んではいないか。
アフターフォローもコーディネーターの大事な仕事です。
《営業未経験の方も大歓迎！》
コミュニケーションをとるのが好きな方であれば、経験やスキルの有無は問いません！
実際広島支店では全員営業未経験からのスタートです◎
《営業ノルマはありません！》
個人ではなく支店全員で目標を目指すスタイルです！
この求人のポイント
――ここは大名古屋ビルヂング21階。眺めがよく、景色も最高なのでリフレッシュできます。今日は、アスカクリエートの社員Aさんにお話を聞いてみたいと思います。あ、早速出社されたようですね。
――Aさん、おはようございます！雨が降ってきたようですが、濡れていませんね。
「おはようございます！支社は名古屋駅直結なので、快適に出勤できるんです。」
――それは便利！Aさんは保育士さんの人材コーディネーターをされているとか。
「はい！企業や保育士さんから頼ってもらえる仕事です。皆さんからの『ありがとう』が力になっています。」
――もともとご経験が？
「実は私、未経験から始めていて。でも、入社後1週間程の研修でしっかり学べました◎在籍するメンバーは、ほぼ全員営業未経験スタートなので安心ですよ。」
――心強いですね！でも、忙しいんじゃ？
「それが、人材業界では珍しく残業は少なめ。勤務後は趣味の推し活にいそしんでいます！しかも年2回賞与があって◎約6ヶ月分(2023年実績)も支給されるから、好きなことを全力で楽しめます！」
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 短大卒以上 短大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（入力ができる程度でOKです） ■普通自動車免許をお持ちの方 ◎特別な知識や経験は必要ありません。 |
| 給与 | 月給25万2500円以上 ※上記金額には、外務手当（固定残業代／月30時間分・6万円）を含みます。 ※固定残業時間を超えた分は、別途追加支給いたします。 ※能力などを考慮の上、加給優遇いたします。 ※試用期間中の給与は月給24万5500円となります。固定残業代（月30時間分／5万3000円）を含みます。 ※固定残業時間を超えた分は、別途追加支給いたします。 ※業績により、別途報奨金（2020年度実績100万円）が支給されます。 |
| 勤務地詳細 | ◎転勤はありません 名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング21F 大宮支店／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル21階 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月の平均残業時間は20時間以内です。早く帰宅できるようにメリハリをつけて勤務しています。 ※残業が全くないとは言いませんが、人材業界の中ではかなり少ないと思います。 |
| 休日 | 【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW(カレンダーに準ずる) ■夏季休暇（3日） ■有給休暇（有給休暇が取得しやすい環境です） ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ★5日以上連続休暇の取得可能 ＜充実の休日でリフレッシュしています！＞ 年間休日125日と、業界でも多めの休日数が自慢です。夏季休暇や年末年始休暇はもちろん、有給休暇を利用した連休の取得も可能。「お盆やお正月に海外旅行へ行く」「実家へ帰る」など休日を満喫しています。※新型コロナウイルス前 ■産休・育休制度（復帰率100％！） 時短制度も設けているため、子育て中のママさんも気負わず働くことができる環境です。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ※半期ごとに定めた目標の達成率に応じて昇給・昇格あり ■賞与年2回（7月・12月 ※2023年度実績/約6ヶ月分) ※業績に応じて支給 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■住宅手当（2万円／月）※試用期間中は対象外 ■家族手当（配偶者：2万円／月、第1子：1万円／月、第2子以降：5000円／月）※試用期間中は対象外 ■役職手当 ■退職金制度 ■報奨金（2020年度実績100万円） ■社員旅行 ■誕生日手当（2万円） ■役職手当 ■職能手当 ■出張手当 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 残業時間に関して～支店長より～ | 残業が全くないとは言いませんが、人材業界の中ではかなり少ないと思います。私が残業嫌いなので、『みんな帰るよ～』と追い出します(笑) というのもプライベートと仕事をしっかり両立してほしいんですよね。 プライベートの充実が仕事にも反映させると思うし、逆もしかりです。 とはいえ帰宅後に保育士さんから『相談があります・・・』と電話が入ることも。これは人材コーディネーターの宿命。プライベートでは一切仕事の連絡をしたくないという方には難しい職種です。ただ休みの日に頻繁に連絡が入るわけではないのでご安心ください。 |
|---|---|
| 教育制度と配属部署 | 入社後は、OJTを通じて業務の流れを覚えていきましょう。1週間程研修を行ないます。研修の内容は人材業界の事や保育業界の事。仕事の進め方等同期と一緒に研修を受けるので横の繋がりも作れます。商談や登録スタッフの面談対応など業務は多数。不明点は先輩社員に何でも気軽に聞いてください。未経験の方でもおよそ1ヶ月で独り立ちできるよう育てています。 名古屋支店は男性4名（支店長含む）、女性9名の計13名で構成されています。20代の社員が活躍しており全員が中途入社の為、転職者の受け入れも寛容です。営業未経験で入職した者がほとんど。目標は支店全員で達成する意識を持ってチームワークを大切にし日々勤務しています。 |
会社について
株式会社アスカクリエート
| 事業内容 | 労働者派遣事業許可番号(派11-300087) 有料職業紹介事業許可番号(11-ユ-300055) |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 代表者 | 代表取締役会長 加藤 秀明 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社アスカクリエート https://www.asuka-hu.co.jp/ |
「保育業界の人材コーディネーター（未経験歓迎）◆土日祝休／年収400万～／賞与約6ヶ月分／年休125日」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |