人材コーディネーターの補助業務◆未経験者歓迎／年休125日／土日祝休／残業月20h以下／直行直帰OK

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

応募ページへ

仕事内容

人材ニーズを持つ企業様と製造系・物流系のスタッフをマッチング。企業様へのフォロー業務、派遣スタッフの勤怠管理などをお任せします。これまでの経験は一切問いません。人と企業のご縁をつなぐ仕事に興味があれば、入社後にイチから育てるので安心してください。

＜具体的な仕事内容＞
■企業様（クライアント）へのご提案とフォロー
担当企業様を訪問し、「いつまでに・どんな人材が・何名必要か」など必要な情報をヒアリングします。すでにお取引のある企業様を、1日2～3件回っていただきます。新規開拓は、専任の担当が別でいるので行ないません。

■派遣スタッフ（求職者）の対応
企業様の人材ニーズにマッチするスタッフを、クライアント先へ派遣します。就業現場への同行や、働き始めてからのフォローも担当します。

＜この仕事のポイント＞
★事業成長を目指す企業様と、働きたい求職者をマッチングさせるお仕事！どちらからも感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。

★派遣スタッフのお悩みに寄り添うことも大切。「自分の適性に合う仕事が分からない」「未経験の仕事だから不安」そんな声に耳を傾けフォローしていきましょう。

★人材コーディネーター1人あたり、派遣スタッフ50名前後を担当。入社後1～2ヶ月は先輩と一緒に担当しながら、仕事の流れをレクチャーするので安心してください。

～入社後の流れ～
まずは約1週間の座学研修にて、「パワーキャストグループのこと」「派遣の仕組み」など基礎知識を学びます。その後、人材コーディネーターの先輩がOJT形式で仕事の流れを教えます。

～配属部署について～
東大阪オフィスは20～30代の社員が中心の活気ある職場。年齢や性別を問わず活躍する先輩が多数います。

この求人のポイント

会社の職場環境や雰囲気って、やっぱり気になりますよね。そこで実際に働くメンバーに聞いてみた、当社の“居心地が良いところ”をありのまま公開します！

◆その1◆柔軟なワークスタイルでのびのびと
クライアント先を回ってもらう人材コーディネーターには、1人1台の社用車をご用意。一人前になると1日のスケジュールもあなた次第。朝早いアポなら自宅から現場へ直行し、遅くなる日は社用車でそのまま帰宅してもOK。

◆その2◆残業少なめ！メリハリつけて働ける
集中して取り組んで、ムダな残業はしない主義。残業しないとこなせない量は任せないので安心してください。実際、残業は月20時間以下。完全週休2日制（土日＋祝日）で、年間休日は125日もあります。

◆その3◆ほとんどが未経験入社！正社員デビューも
特別な志望動機は必要ありません。平均年齢は20代後半で、ほとんどが未経験入社。派遣スタッフから正社員になり、課長職以上の役職者になった人も大勢います。手厚い教育体制で待っていますよ。

検討リストに追加応募ページへ

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ☆これまでの経験・スキルは不問！ ☆人と接する機会が多いので、接客・販売の経験がある方は活かせます（もちろん必須ではありません）。＜下記項目にひとつでもあてはまる方は大歓迎！＞ □考えることが好きで、誰かに提案することが好き。 □相手に寄り添って話を聞くことが好き。 □今までの経験を活かして人材コーディネーター職に挑戦したい。 □バリバリ成長して、早期にキャリアアップしたい。 □活気ある風土の成長企業で働いてみたい。
給与	月給23万円～28万円＋賞与年2回 ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。
勤務地詳細	東大阪オフィス／大阪府東大阪市足代2-1-7 ターフィーズフラット布施駅前401 ◎転居を伴なう転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ ◎社用車での直行直帰も可能。満員電車に乗らずに、通勤・営業活動ができます。
勤務時間	8：30～17：30（休憩時間1時間） ※残業は月平均20時間以下。既存クライアントとのやり取りなので、自分の裁量でスケジュールを組み立てられます。「今日は頑張って、明日は用事があるから定時に帰宅しよう」と柔軟な働き方を実現しています。
休日	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※長期休暇・連続休暇の取得が可能です。
福利厚生	■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（8月・12月／昨年度実績2ヶ月） ■交通費支給（月1万2480円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■残業手当（全額） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■退職金あり ■社内分煙 ■駐車場完備 ■社用車貸与（1人1台ご用意！通勤利用OK。自宅近くに駐車場を借りる場合、半額を会社負担） ■髪型・髪色自由、ピアス・ネイルOK ◎年齢や性別に関係なく活躍できるフィールドです！20代や女性の役職者もいます。
会社からのメッセージ	-

検討リストに追加応募ページへ

会社について

株式会社パワーキャスト

事業内容	■人材派遣事業 ■外国人派遣サービス ■人材紹介 ■紹介予定派遣 ■コールセンター事業人材派遣／（派）27-080029　有料職業紹介／27-ユ-300215
設立	2002年
代表者	代表取締役　松本　康裕
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 4000万円　※グループ合計：1億1600万円／ 950名※派遣社員含む（2024年5月時点）
問い合わせ	株式会社パワーキャスト https://powercast.jp/

検討リストに追加応募ページへ

株式会社パワーキャスト

人材コーディネーターの補助業務◆未経験者歓迎／年休125日／土日祝休／残業月20h以下／直行直帰OK

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

大阪府
月給23万円～28万円＋賞与年2回※経験・能力…

応募ページへ検討リストに追加