人材コーディネーター◆未経験歓迎／昨年賞与5.1ヶ月分／年休125日／完休2日／9連休でリフレッシュ

仕事内容

医療機関や福祉施設などへ、看護師の紹介・派遣を行なう当社。あなたには、人材を求める医療機関と新たな活躍先を探す看護師さんをつなぐコーディネート業務をお任せします。

看護師さんの登録受付から、面談、お客様への提案、就業後のフォローまで、看護師さんに寄り添ったサポートができる仕事です。

――仕事の流れ――
▼ヒアリング・面談
基本毎日実施される登録会にて、登録情報のシステム登録、キャリアやスキル、希望条件などをヒアリングします。機械的に聞き出すのではなく、雑談を交えながら信頼関係を築きましょう。

▼マッチング
ヒアリングした情報をもとに、一人ひとりの要望にあった仕事を紹介。お客様への提案は営業が担当します。

▼契約成立、アフターフォロー
契約後は、就業開始日の連絡や、勤怠管理などを行ないます。就業後も継続的にスタッフのフォローを実施。「スキルを活かすためには、別の就業先が合っているかも」など、状況によっては別の職場を紹介することも。看護師さんに寄り添い、親身にサポートしましょう。

※ヒアリング・面談／対面で実施
※マッチング・アフターフォロー／電話・メールで実施

――安心してスタートできる理由――
【その1】手厚い研修があるから！
入社後は先輩によるOJTを実施。2～3ヶ月後の独り立ちを目指しましょう。その後も、外部セミナーやEラーニングで学べます。費用は会社負担で、業務を調整すれば平日の受講も可能です。

【その2】医療・看護業界に特化しているから！
色々な業界や職種の知識をつける業態に比べると、医療・看護の一分野に特化しているため、成長スピードは早め。医療業界未経験の先輩が多数活躍しています。

◎2年でチーフになることも可能！将来の幹部候補として、当社の中核を担ってください。