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情報掲載期間:2024年1月26日~2024年4月18日

情報提供元:type

ワイムシェアリング株式会社

契約・嘱託社員

役員ドライバー*ミドル・シニア層活躍中*大手企業の安定基盤*実稼働3~4時間*完全週休2日制*賞与年2回

Uターン 週休2日 年休120日 ストックオプション 転勤なし

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仕事内容


【仕事内容】
<1日あたりの運転時間は3~4時間>
当社が契約する大手企業の役員様を送迎する
役員運転手をお任せします。
業務の半分は待機時間なので、
時間を効率的に使うことで残業も少なめ。
プライベートタイムや家族との時間も
充実させられると思います。

<具体的には>
▼出社
┗配属先の企業様に直行
┗役員秘書の方と当日の予定を確認
┗道路状況なども事前にチェック

▼送迎車両の準備・点検・清掃業務
┗汚れや異常の有無を入念に確認
┗送迎後の後の待機時間に洗車・清掃

▼車両運行・目的地への送迎
┗お客様のスケジュールに沿って安全運転で送迎
┗移動件数は1日平均で3件ほど
┗常時社用携帯を持ち歩いてイレギュラーな予定にも対応

▼待機時間
┗洗車やルート・混雑状況の確認
※リフレッシュタイムとしての活用もOK◎

▼業務報告・直帰
┗送迎終了後は車両のカギや備品をお客様に返却
┗日報を記入したら業務終了

【運転技術<ホスピタリティ】
タクシードライバーさんのように不特定多数のお客様ではなく、決まった企業の役員様をお乗せする役員ドライバー。安全に送り届けるための運転技術はもちろんですが、何よりも大切なのは移動時間を快適にお過ごしいただくためのホスピタリティです。待機時間には目的地への最短ルートの検索や洗車などでしっかりと準備を整え、気持ちよく乗車いただけるように心がけましょう。見えない部分ですが、こうした細かな配慮がお客様の「ありがとう」に繋がっていきます。

【“人生80年時代”だからこそ生涯現役】
シニア・ミドル世代のドライバーさんが多数活躍している当社。
その理由は万全のサポート体制にあります。

例えば…
「仕事内容や同僚にする悩みを聞いて欲しい
「両親の介護や子どもの学費で収入を調整したい」
といったお困りごとを電話やメールで
365日いつでも相談できる窓口を設置。

さらに、運転手の健康を管理する専門スタッフを社内に配置するなど、
精神的にも身体的にも快適に働いていただけるように全力を尽くし、
多くの方が直面するセカンドキャリアへの不安を解消しています!

この求人のポイント

明治安田生命グループ関連企業の役員運転手には、
無理なく健康に働けるポイントが詰まっています。


役員送迎サービス事業の会社として、
2017年に設立された当社。
大手企業様との信頼関係を深めながら、
安定した経営を続けています。

そんな当社が今回お迎えするのは、
取引先の役員様を目的地まで、
安全かつ快適に送り届けるドライバー。

これまで運転業務に従事していた方の
セカンドキャリアには最適な環境です。

1日あたりの担当件数は3件ほど。
運転時間は1日3~4時間程度で、
業務の半分は待機時間となるため、
体への負担が少なく
無理なく健康的に働き続けられます。
定年退職後の雇用延長制度もございます。

ハンドルを握るのは、
クラウン・アルファード・レクサスなど、国内外の高級車。
運転や車が好きな方にも嬉しい環境となっています。

また、会社の経営を左右する重役の方々と
関係性を築けることも役員ドライバーならではのやりがい。

「ありがとう」「ご苦労さま」といった
感謝やねぎらいの言葉が、
大きなモチベーションに繋がっていきます。

現場へ出るまでは丁寧にサポートしますので、
経験者はもちろん、ブランクのある方も安心してご応募ください。

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 <ブランクOK◎40代~60代活躍中!>
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆ドライバー経験者優遇(業界・年数不問)
◆高卒以上

<こんな方をお待ちしています!>
◇コミュニケーション力に自信のある方
◇セカンドキャリアについてお考えの方
◇何の不安もなく仕事を続けていきたい方
◇誰かの支えになることが好きな方
◇相手に対して敬意を持って接せられる方
◇誇りを持てる仕事でプロとして活躍したい方

【過去の採用例】
アパレル販売員・ホテルスタッフ・営業・MR・事務職・接客業など、異業種から転職された方々が当社でセカンドキャリアをスタートしています!

給与 【想定給与】
「東京都(23区/町田市・立川市)」月給22万円~38万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「富山県(高岡市)」月給21万円~23万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「静岡県(浜松市)」月給21万円~25万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「愛知県(名古屋市)」月給22万円~28万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「大阪府(大阪市)」月給22万円~38万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「和歌山県(和歌山市)」月給21万円~26万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

「長崎県(長崎市)」月給20万円~23万円(各種手当含む)+賞与(年2回)

※試用期間3ヶ月/条件に変動はありません。
※残業代は別途支給します。

【実際の給与例】
<年収例>
470万円/月給22万円+諸手当15万円+賞与年2回(入社3年)
380万円/月給22万円+諸手当8万円+賞与年2(入社2年)
340万円/月給22万円+諸手当5万円+賞与年2(入社1年)

勤務地詳細 <東京都(23区/町田市・立川市)・富山県(高岡市)・静岡県(浜松市)・愛知県(名古屋市)・大阪府(大阪市)・和歌山県(和歌山市)・長崎県(長崎市)の各配属先>

※配属先への直行直帰可
※転勤なし

【本社】
東京都新宿区高田馬場1-29-9 TDビル6F
JR山手線「高田馬場駅」より徒歩3分

東京都(23区を除く) 東京23区 静岡県 愛知県 大阪府(大阪市を除く) 大阪市 和歌山県

勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)

※担当先企業によって変動します
◎1日あたりの運転時間は3時間ほどです!

【残業について】
<ほぼ毎日定時退勤>
契約企業のほとんどがコンプライアンスに厳しい大手金融会社様なので、時間外業務は基本的に発生しません!

休日 <年間休日122日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(20日)
◆産前産後休暇
◆育児休暇
福利厚生 ◆賞与/年2回
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆無事故手当
◆社用携帯貸与
◆屋内全面禁煙

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 明治安田生命保険の子会社として発足し、新事業として、役員クラスのお客様に特化した送迎事業を展開している当社。コロナ禍以降も感染リスクの軽減から、車による移動のニーズが拡大し、多くの企業様からお引き合いをいただいています。そこで、さらなる人員強化を目指し、役員ドライバーを増員することになりました。
取材担当者より 「誰かのために働きたい」
同社で働く方々は、このような想いで入社し、活躍している方が多いそうだ。一定レベルのホスピタリティが求められる役員運転手の仕事は、社会で数多くの経験を積んできた年配の世代が活躍しやすい仕事だと感じる。何より、会社が運転手一人一人の健康管理に注力しており、体への負担が大きくない状態で働けるのが“長く働けるヒケツ”になっていると思う。
定年に近づいても元気に働き、プライベートも楽しむ。“現代版60代”を実現出来る会社だと感じた。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート ■入社1ヶ月目~
<座学研修/4日間>
*礼節マナー
*役員運転手への理解度を高める講習
*DVD視聴・地理検定

<実車研修/15日間>
*地理の習得
*運転技術研修
*車両点検
*洗車研修

<入社2ヶ月目~>代務として現場デビュー!
*交代運転手からスタート(代務業務)
┗先輩社員の休暇時に代わりに運行
┗事前に引継ぎや行先を下見
*配属
┗配属企業は経験・適性・勤務地などを最大限考慮!

事前に下見する時間を作るなど、独り立ちまでは充分な準備期間を設けています。
取引先のタイミングにもよりますが、3ヶ月目には担当する企業が決定します。

会社について

ワイムシェアリング株式会社

事業内容 事業内容
<自動車運行管理請負業>
民間企業の役員車・社用車や官公庁・自治体の公用車等の車両運行管理



資本金:4500万円
設立 2017年7月3日
代表者 代表取締役社長 岡島 清隆

上場分類 非公開
従業員数 280名(2021年4月1日)

問い合わせ

ワイムシェアリング株式会社

https://waim-group.co.jp/car-management/top/index.html

【住所】

東京都新宿区高田馬場1-29-9 TDビル6F


【採用担当部署・担当者名】

03-5292-2004


【電話番号】

03-5292-2004

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