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情報掲載期間:2024年3月21日～2024年4月17日

情報提供元:エン転職

株式会社ミニミニハウジング

正社員

住宅設備のメンテナンススタッフ◆土日祝休可／有休平均12日／残業月平均13h／6割が年収600万円～

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

ミニミニグループが管理する賃貸物件のメンテナンスをお任せします。業務に必要な知識や技術、ノウハウはイチからお教えするので、未経験から活躍できる環境です。

【業務の流れ】
▼入居者様からミニミニグループの管理会社へ修繕依頼。
▼管理会社から状況を聞き、愛知県（三河エリア以外）の入居者様のお宅を訪問して作業を実施。
▼見積書や作業報告書、施工写真報告書（作業前・中・完了）などの書類を作成。

◎資料はフォーマットがあるのでご安心ください。
◎1日の対応件数は約5～6件。賃貸のお宅に訪問するので、夜遅くの作業は基本ありません。

【作業の中身】
キッチン・お風呂・洗面所・扉の建付調整など、作業箇所はお客様によって様々。住まいのちょっとしたトラブル対応がほとんどで、たとえば「洗面所でぽつぽつ水が漏れてきて…」「ドアノブがぐらぐらして…」「コンセントに挿しても充電されなくて…」など。10分ほどで対処できる簡単な屋内修理がメインです。

【仕事のポイント】
★9割以上が未経験から活躍中！
入社後3～6ヶ月は、すべての作業を2人1組で行ないます。1人ひとりに合わせてじっくり教育し、独り立ち後も先輩社員やエリア責任者がしっかりサポート！

★教育体制が充実！
過去実績として、資格取得のための社内講習や、高所作業車やエアコンの内部洗浄、アンテナに関する研修もありました。約8000本以上の動画から、Excelスキルやビジネスマナーなども自由に学べます！

★事前に作業の流れを把握！
グループの取扱物件に訪問するため、現場に行かなくても訪問先の間取りが分かります。そのため配線などの確認が必要になる電気工事などの場合も、スムーズに対応することが可能！

この求人のポイント

「オフシーズンを狙って、2泊3日の旅行に行ってきました！」
「土曜とか、子どもの行事には必ず参加しています！」
「明日は記念日なので、休みにして家族とのんびり過ごします♪」
――と、当社にはプライベートを満喫している社員がたくさんいます。

毎月のお休みは、8～10日と”完全週休2日制”並み。しかも、週1回以上の休みがあれば、自分でシフトを決めてOK！希望通りにとれる有休は、平均取得日数が12日なので、公休とあわせて年130日も休めます。

実は、当社には人手不足で社員に負担を大きくかけていた過去があるんです。その反省から積極的な採用で人員体制を強化し、しっかり休める環境づくりに力を入れてきました。

結果、年間休日は106日（2022年）⇒112日（2023年）⇒118日（2024年）と、順調に増加。住宅設備のメンテナンスは1人で完結できる仕事でもあり、仲間が増えた今では、みんなで協力して希望通りに休めるようになったんです。

今後ますます働きやすくなっていく当社で、あなたも腰を据えて働きませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
■簡単なPCへの入力操作ができる方
└PCで文字入力ができれば問題ありません。

◎メンテナンススタッフの経験はもちろん、社会人経験、住宅業界の経験や転職回数は問いません。
◎「安定した収入を得たい」「手に職を付けたい」という方、ぜひご応募ください。
◎必須ではありませんが、お客様と接する接客・販売の経験があれば活かせます。

＼下記のような方、歓迎です！／
□DIYをすることが好きな方
□細かな作業をすることが得意な方
□機械などを自分でいじることが好きな方
給与 月給23万円～30万円＋賞与年2回＋各種手当＋インセン

◎経験やスキル、年齢、前職給与などを考慮して決定します。
◎月給額には固定残業代（月37.04時間分・月5万円以上）を含む。時間超過分は別途、残業手当を全額支給します。

＼頑張りが収入に直結！／
個人の数字によってインセンティブを支給しており、平均支給額は月12万8491円。また、毎年昇給するスタッフがほとんどです。

【年次ごとの月当たり平均インセンティブ支給額】
5万円／2年目
11万円／3年目
13万円／4年目
勤務地詳細 愛知県の当社拠点
■名古屋営業所／愛知県名古屋市中区新栄3-8-23
■三河営業所／愛知県岡崎市戸崎新町3-32

◎ご希望を考慮して決定いたします。転居を伴う転勤はありません。
◎社用車の貸与が可能です（会社規定あり）。
勤務時間 9：30～18：30（実働8時間）

＼残業が少ない環境です！／
残業は月平均約13時間。少ない時期（8月実績）で9時間、多い時期（3月実績）で15.48時間です。残業の削減に力を入れているため、メリハリをつけて働けます。
休日 【年間休日118日】
■週休2日制（月8～10日）
└希望休を出せます。週1回休みをとるというルール以外は、自分でシフトを決めてOKです。
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ◎取得率7割以上！平均取得日数12日！
■慶弔休暇
■産前産後休暇 ◎取得実績あり！
■育児休業制度（パパママ育休プラス）◎男女ともに取得実績あり
■誕生日休暇

＼5日以上の連続休暇の取得もOKです！／
スタッフ同士で相談しながらシフトを組んでいる当社。土日の休みを希望するスタッフもいれば、「平日休みのほうが嬉しい」というスタッフもいます。
福利厚生 ■昇給年1回（5月）◎ほとんどのスタッフが毎年昇給！
■賞与年2回（7月・12月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月3万5000円まで）
■役職手当（主任：月1万円以上、係長：月1万5000円以上 他）
■制服貸与
■携帯電話貸与
■社内禁煙
■オンライン研修制度
■資格取得祝い一時金制度（第二種電気工事士：3万円、消防設備士（甲4）：5万円、3級内装仕上げ施工技能士：1万5000円、2級内装仕上げ施工技能士：3万円、一級建築士：10万円 他）
■資格手当（第二種電気工事士：月5000円、消防設備士（甲4）：月5000円、給水装置工事主任技術者：月8000円、その他資格：月500円～ 他）

◎「愛知県休み方改革マイスター企業」に認定されています。
◎メンテナンススタッフ22名のうち17名が電気工事士の資格を取得済み。ほぼ全員が入社後に取得しているので、あなたもぜひ挑戦してくださいね。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

先輩社員Wの声（入社1年目） ――「未経験から活躍できる」は本当でした。

私は2023年11月に入社したばかりで、前職では10年ほどコールセンター業務に携わっていました。喉を痛めてしまったことをきっかけに、転職を考えるようになって。その時にたまたまエン転職からスカウトが来たんです。

そこで、手に職をつけたいという想いと、新たなチャレンジができそうと思ったので応募しました。実際に働いてみて、工具の名前を覚えるのは大変ですが、1日があっという間に過ぎていきます。グループ会社だからこそ、社内外問わず報連相の重要性も感じますね。

先輩の皆さんも優しく、資格手当も手に入るので未経験の方にもおすすめしたいです。
先輩社員Oの声（入社1年目） ――「ゼロ」に戻すやりがいがあります。

私は入社してもうすぐ1年が経ちます。前職ではDIY商品を扱う小売店で接客・販売スタッフをしていました。情勢を踏まえてそのまま働き続けるか悩む中で、職業訓練学校に挑戦し、電気工事士の資格を取得したんです。

趣味でオートバイのメンテナンスをしたり、機械をいじったりしていたこともあり、エン転職経由で転職を決めました。仕事内容のイメージをしっかり持てたことも、決め手でしたね。

この仕事って、トラブルなどが起こった「マイナス」の状態の住宅設備を「ゼロ」に戻すことが役目なんです。自分で段取りを考えて、施工して、お客様から感謝の声が多く届くので、とてもやりがいがあります。

会社について

株式会社ミニミニハウジング

事業内容 中部圏の建物管理・メンテナンス（消防・環境・水まわり）・修繕・施工・リフォーム

【営業免許】
■建設業
愛知県知事免許（般-4）第111016号

■宅地建物取引業
愛知県知事免許（2）第22505号

■登録電気工事業者
登録番号 愛知県知事登録 第310075号

■名古屋市上下水道局指定給水装置工事事業者
指定番号 第1363号

■産業廃棄物
愛知県 許可番号第02300227924号
岐阜県 許可番号第02100227924号
静岡県 許可番号第02201227924号
三重県 許可番号第02400227924号

■簡易内管施工登録店
登録店No.1000330（東邦ガスネットワーク）
設立 2011年
代表者 代表取締役　青柳 洋一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
143名（2022年7月時点）
問い合わせ

株式会社ミニミニハウジング

http://minimini-housing.co.jp/

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