インフラエンジニア/運用保守経験のみも歓迎/残業10h程度/フルリモート案件あり/直請け9割/希望最優先

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎転勤なし服装自由

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仕事内容

【仕事内容】
クライアント先でのクラウド、サーバー、ネットワーク設計・構築・運用をお任せします。

具体的には
■クラウド系
・現行システムの調査・移行先のクラウドベンダーに最適な環境構築
・仮想マシンやコンテナの設定、データベースのデプロイメント等
・セキュリティ設定とデータやアプリケーションの移行
・オートスケーリングやロードバランシングなどの機能設定

■サーバー系
・RHEL(Red Hat Enterprise Linux )/Windows serverの基本・詳細設計、構築、テスト、運用保守
・ミドルウェアの構築、運用保守
・災害対策環境の構築、データのバックアップ、データの可用性の維持
・監視、障害対応・動作環境の最適化・セキュリティ管理等

■ネットワーク系
・要件定義書に基づく設計全般
・Cisco、Juniper等各ベンダー機器の構築、テスト
・トラフィックの監視、障害対応、最適化等
・ネットワーク機器の定期メンテナンスやアップデート

■各プロジェクトの魅力
複数のプロジェクトで先輩後輩の社員がチームを組んで業務を進めており、
心地良い環境であることと安心してスキルアップできるのが魅力です。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【◆あなたの希望が叶う案件がきっと見つかります！】
当社ならキャリアが浅くても、十分な経験がなくても「設計・構築がやりたい」という希望を叶えることもできます！

…というのも、ここ最近のインフラ領域では運用のDX化・自動化が進んでおり、コスト削減のために運用の人員削減を行う企業が増えています。
そんな背景もあり、当社ではクライアントとの強い信頼関係から、設計・構築案件の割合が急増中。
希望したエンジニアの大半が設計・構築案件へステップアップを実現しています。

キャリアや経験が浅くても、これから必要となる人材へと成長すればOK！

【◆お客様から信頼いただき、上流から一貫して任されています！】
エンジニアたちの高い実績から、当社にはお客様から大きな信頼を寄せられています。
そしてそれは設計・構築の案件数の増加、プロジェクト運営における裁量にも表れています。
全ての案件とはいきませんが、主に以下のことを任せていただいています！
-----------
★プロジェクトメンバーの構成
★必要に応じたメンバー入れ替え
★体制化を目的にリーダー候補の参画
-----------
すでにリーダーがプロジェクトに参画して、中心で動かしている案件が多く、技術力においても数々の実績が評価されている当社。
この背景があるからこそ、働きやすい環境を自分たちでつくることができます！

【手がける商品・サービス】
事業拡大が進む当社では、培ってきた技術力を自社プロダクトの開発・販売にも応用。
エンジニアたちが自らのアイデアを活かして企画開発に関わることも可能です。
展示会やWebマーケティングを通じて、多くのクライアントへのアプローチを行っています。

【開発環境・業務範囲】
【案件例】
■顧客向けAWS環境設計・構築
作業内容：仮想マシンとAWSの共有
環境：AWS,VMware

■顧客向けクラウド維持管理
作業内容：ミドルウェアの維持管理
環境：ActeiveDrectory,Exchange等）

■顧客向けサーバ設計構築
作業内容：既存サーバのリプレイス
環境：Windows server,,Ansible,Playbook等）

■顧客向けネットワーク設計構築
作業内容：複数拠点の接続変更
環境：Cisco

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◆社内の雰囲気は…
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リラクゼーションスペースにダーツ台と卓球台を設置。帰社日などで出社した際に自由に使うことができます！

この求人のポイント

【あなたの希望第一！経験浅めの方も歓迎◎】
エンジニアとしての再スタートをぜひ当社で！

「新卒で入社した会社が合わなかった」
「もっと自分のことを気にかけてくれる企業で働きたい」
そんな想いをお持ちの方へ。

当社では、安心してエンジニアとしての
“再スタート”を切れる環境をご用意しています！

★手厚いサポートあり！
━━━━━━━━━━━━…‥
案件のアサインはあなたの希望をまず最優先！
希望に合う案件がなければ、無理にアサインすることはなく
待機していただく方針で、
もちろんその間も全額給与保証をしますので、ご安心下さい。

また案件には必ずチームで参画するため、
経験豊富な先輩たちの側でベテランの
スキルを吸収することができて安心！

リモート案件でも分からないことは
社内ツールすぐに質問できるので、
経験が浅い方もご安心ください♪

★大手企業からの直請け案件も多数！
━━━━━━━━━━━━…‥
当社は、NTTグループ各社で経験を積んできた代表が
設立した会社で、NTTグループをはじめ大手企業からの
直請け案件が多数揃っています。

将来的に「上流を目指したい」そんな希望も
叶えられる幅広い案件をご用意！

ぜひ当社で第二のエンジニアライフをスタートさせませんか。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	◆学歴不問 ◆未経験OK！ ★インフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方歓迎です！（※担当フェーズは問いません） ----------- ◎将来的にリーダー候補としてのキャリアもご用意！ ◎運用保守からのステップアップも大歓迎です！【歓迎する経験・スキル】 ◎IT系の有資格者（CCNA、LPIC、LinuC、ITILなど）
給与	【想定給与】＜年俸制：330万～700万＋交通費※12分割＞ ◆月給27万5,000円から＋交通費（上限有り）　・業績により決算賞与あり ※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします ※上記には30時間分のみなし残業手当(51,537円～)を含みますが、　30時間以下でも全額支給します（平均残業時間は月10時間）　30時間を超えた場合は超過分を別途支給します ※試用期間3ヶ月あり（条件は変わりません） ※有給休暇は試用期間終了後に適用されます【実際の給与例】年収680万：リーダー：入社9年目：50代年収570万：リーダー：入社12年目：40代年収460万：SE：入社5年目：30代年収390万：PG：入社1年目：20代【賞与について】決算賞与（支給実績あり）
勤務地詳細	東京、神奈川、埼玉、千葉、フルリモート/リモート併用案件もございます。 ※あなたの希望を考慮した上で、最適なプロジェクトにアサインさせていただきます。 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地埼玉県千葉県東京都(23区を除く) 東京23区神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市川崎市【交通・詳細】【本社】東京都千代田区岩本町2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4階 ┗都営新宿線「岩本町駅」より徒歩約3分 ┗JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩8分 ┗JR各線・東京メトロ日比谷線・つくばエクスプレス「秋葉原駅」より徒歩7分
勤務時間	◆9:00～18:00（実働8時間） ※勤務時間はプロジェクトにより、多少なり異なります。【残業について】 ◆全社月平均10時間残業少なめ！基本的には18：00～18：30頃には退社しています！ ----------- 残業時間は人事でしっかり管理し、一定時間を超えないよう配慮。有給取得が少ないエンジニアにはリマインドを行い、休暇取得を促しています。その結果、当社の有給取得率は70％台！プライベートの時間も大切にできます。
休日	＼年間休日122日／ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（12／29～1／3） ◆有給休暇 ◆失効年休積立傷病休暇制度 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休制度 ◆介護休暇 ◎有休が取得しやすい！取得率は70％台（2023年）！時間単位での取得も可能！
福利厚生	◆各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合・厚生年金・雇用・労災） ◆企業型確定拠出年金 ◆慶弔見舞金制度 ◆資格取得支援制度（受講料補助・報奨金支給） ◆技術スキルアップ支援制度 ◆服装自由 ◆退職金制度 ◆受動喫煙対策：本社屋内禁煙 ※配属先により異なります ◆昇給年1回（1月） ◆決算賞与（支給実績多数あり） ◆交通費支給（実費、但し、上限あり） ◆社員紹介制度（報奨金あり） ◆社員提案制度（報奨金あり） ◆案件紹介制度（報奨金あり） ◆各種イベントあり ◆全社会議及び懇親会 ※月1回本社内または飲食店にて実施（全額会社負担） ◆家賃補助（本社から150㎞以上のエリアから転居を伴う転職をした場合・規定あり）
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

募集背景	創業24周年を迎え、さらなる事業拡大に向けて組織強化に取り組んでいる当社。「社内研究開発型のグローバルIT商社」を目指し、現在はICT事業を基盤にしながら、自社サービス開発など様々なチャレンジを行っています。エンジニアの要望を叶えたいという想いが人一倍強い当社で、次の成長フェーズへ進みませんか。
取材担当者より	風通しのいいエンジニアファーストをうたう企業は数多くあっても、すべての要望に応え切れる会社は決して多くないのではないだろうか、だが、今回取材にお伺いしてエンジニアの方へインタビューさせていただいた時や、エンジニアと部長や事業部長の方が和気あいあいと話されている様子からエンジニア1人ひとりのことを真剣に考えていらっしゃる企業だとしみじみを感じた。希望する案件がなければ待機してもOKな上、給与は全額保証。さらに営業が新規開拓に動くなど、希望に対して全面的に応えようとする姿勢をかなり徹底されているのだ。ほとんどが希望通りの案件へアサインできているそうで、すべての人たちが妥協しないからこそ、10年以上のキャリアを持つエンジニアも多く、クライアントからも厚い信頼が寄せられ、現在までの成長につながっているのだろう。
この仕事に向いている人・向いていない人	-
身につくスキル・キャリアパス	【実力・プロセスを正当に評価する仕組みあり】自身の目標に対する達成度や成長も確認できるため、高いモチベーションで仕事に取り組めます。キャリアパスについて、いつでも上司や役員に相談でき、理想のキャリアの実現に向けて、しっかりサポートします！【社員評価制度とフォローアップ】職種や勤務地問わず、期末の12月に「評価面談」、また目標設定からおよそ6ヶ月経過した頃に「中間フォロー面談」を行っています。皆さんが立てた年間目標に対して部門長と一緒に振り返り、フォローバックを実施。適宜「フォローアップ面談」を実施し、職場環境や業務状況の確認等をヒアリングして目標達成へのアドバイスを行います。
入社後の成長サポート	【継続したスキルアップを応援】※資格取得を目的とした、社内勉強会あり入社後は現場でのOJT、先輩エンジニアのフォローのほか、営業担当が各現場に毎月連絡し、体調や仕事の状況などを確認します。入社間もない方には、特にきめ細かなフォローを行います！また、スキルを磨くために社外トレーニングの受講が可能なほか、受講料・報奨金が支給される資格取得支援制度もご用意しています。資格取得により受けられる案件の選択肢が増えたり、日々手掛けるしごとからも自身の成長を実感できる環境を整えています。

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会社について

株式会社ワイドテック

事業内容	事業内容＜目指すは社内研究開発型のグローバルIT商社＞ ◆自社プロダクトと技術サービス提供の安定基盤あり＜当社で働く上での主なポイント＞ ◆フルリモート可/リモートワーク9割 ◆資格取得支援制度あり ◆社員提案制度・案件紹介制度＆社内表彰制度あり ◆勤務間インターバル制度＆育児休業制度あり ◆残業全社月平均10時間 ◆有休取得率70％台！時間単位での取得も可能！ -------- 情報処理サービス業 (1) 最新技術と独自企画による自社プロダクト開発提供 (2) ITインフラ系およびセキュリティ系の設計構築運用 (3) 有望なグローバルITプロダクトの発掘と事業化【加盟団体】東京商工会議所関東ITソフトウェア健康保険組合【許可番号】電気通信工事業許可番号：東京都知事許可（般－1）第142168号電気通信事業届出番号:A-21-10605 一般労働者派遣事業許可番号:派13-305668 主要取引先 NTTコミュニケーションズ/SCSK/NECネッツエスアイ/NTT東日本/大阪大学/福岡ソフトバンクホークス/TIS/パナソニックインフォメーションシステムズ/楽天コミュニケーションズ/富士通エフサス/ミニストップ/日本IBM/日立システムズ/野村総合研究所/沖電気工業/りそな銀行/千葉銀行/ソフトバンク/モンテローザ/ダイヤモンドダイニング/東京ドーム/農林水産省　他資本金：5,000万円
設立	2000年（平成12年）12月25日
代表者	代表取締役社長　李光一郎
上場分類	非公開
従業員数	101名（2024年1月1日現在）人
問い合わせ	株式会社ワイドテック https://www.widetec.com/ 【住所】東京都千代田区岩本町 2-11-2 イトーピア岩本町二丁目ビル4F 【採用担当部署・担当者名】採用担当【電話番号】 03-3866-6450（音声ガイダンス番号：7）

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開発エンジニア/直請案件多数/エンジニアの希望最優先/リモートワーク9割/20代30代活躍/資格取得支援あり正社員

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎転勤なし服装自由

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株式会社ワイドテック

インフラエンジニア/運用保守経験のみも歓迎/残業10h程度/フルリモート案件あり/直請け9割/希望最優先

正社員 Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎転勤なし服装自由

埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
【想定給与】＜年俸制：330万～700万＋交通…

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