炭素繊維強化プラスチックの機械加工職◆東明グループ／業界シェアトップクラス／設立54年／転勤なし！

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

カーボン製品をつくる仕事です。具体的には、CADでの図面作成や、CAMでの加工プログラム作成、マシニングセンタへのプログラム入力など。炭素繊維強化プラスチックは軽くて丈夫な素材として、国内外のさまざまな産業分野で注目を集めています。

――カーボン製品って？
産業用ロボットやドローンなど、さまざまな場所で使用される炭素繊維強化プラスチック部品です。なかには、100分の1mmなど超高精度の加工が求められる小さな部品も。少量多品種生産で、大手のメーカー・重工会社などお客様のニーズにあわせたものづくりを行なっています。

――仕事の流れって？
▼営業や生産管理から対応依頼書を共有してもらい、CAD『Space-E』で図面を作成
▼作成した図面をもとに、CAM『Mastercam』で加工プログラムを作成
▼マシニングセンタを動かすため、プログラムを入力
▼マシニングセンタが部品を加工
▼部品をマシニングセンタから外し、指示通りに仕上がっているか測定
▼仕上げ作業を実施
▼次の工程の担当部署へバトンタッチ

CAD/CAM担当と、作業担当に分かれています。前者は複数の案件を並行して担当し、後者は1つの案件に専念して担当するイメージ。1日かけて1個しか製造できない案件、当日中にバトンタッチできる案件など、かかる期間はバラバラです。

――仕事のポイントって？
◎ものづくりの経験・知識を磨けます。
少量多品種生産だけに、初めて手がける部品も多いです。部品の加工に使用する切削工具を選定したり、治具を製作したり。ものづくりにおける経験と知識を磨いていけます。

◎発売前の製品開発にも携われます。
名だたる大手企業からのご依頼が多数ある当社では、発売前の製品開発に携われるチャンスも。ワクワクするものづくりができます。

この求人のポイント

「仕事もプライベートも、どちらも充実させたい」と考えているあなたへ。働き方改革を推進中の当社で、経験や知識を活かして働きませんか。

年間休日は、これまで110日しかありませんでしたが、2024年4月から製造業の平均を上回る120日に。業務を調整できれば、有給休暇の取得もOK。なかには、月に2回有休を取得したことがある社員もいます。

それだけではありません。勤務時間は、9～18時の日勤のみ。2交替制でも3交替制でもありませんが、残業は月平均20時間以下と少なめです。

今回募集する機械加工職も、当然この働き方。従業員のためを思い、働き方改革を推進しているから。年間休日数の増加が、その第一弾と言っても過言ではありません。

その証拠に、2024年4月から機械加工の経験を持つ即戦力のベテラン社員を1名お迎えします。今回あなたを採用できれば、機械加工職は4名体制から5名体制に。戦力が増加したぶん残業を削減し、製造業の平均を下回る時間にしたいと考えています。

だから仲間入りしてもらえれば、本当に嬉しい限りです。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	高卒以上高卒以上／業種未経験歓迎＜必須＞ ■ものづくりに携わった経験と機械加工の知識がある方 ┗少量多品種のものづくりや、町工場のものづくりを手がけたことがある方を想定しています。 ※工場のライン作業は対象外です。＜歓迎＞ □マシニングセンタの操作経験がある方 □CAD/CAMの使用経験がある方
給与	月給20万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：2～3ヶ月分） ※経験・能力を考慮して決定します。
勤務地詳細	摂津工場／大阪府摂津市鳥飼本町3‐12‐27 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎します（U・Iターン支援あり。詳細は【福利厚生・待遇】へ）。 ◎マイカー・バイク通勤可です（駐車場あり）。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均20時間以下です。 ◎組織体制を強化し、さらに残業を削減していく方針です。
休日	＜年間休日110日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇が取得可能です。 ◎2024年4月より年間休日120日に増加します。
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2～3ヶ月分） ■交通費支給（公共交通機関の場合：全額支給、マイカー・バイクの場合：上限月2万円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（多種類あり） ■報奨金 ■家族・扶養手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円） ■資格支援制度（業務に使用する資格取得は全額会社負担） ■U・Iターン支援（転居に伴う費用補助あり／礼金：上限10万円、仲介手数料：上限10万円、引越補助：上限10万円） ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■マイカー・バイク通勤可（駐車場あり／マイカーのみ駐車場代：月4000円） ■懇親会費用補助 ■グループ運動会 ■慶弔見舞金 ■作業服（1着目：無償支給、2着目以降：3割負担） ■外部研修費用全額補助 ■図書購入費用補助
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

5年ぐらいでひとり立ちです！

▼入社後2ヶ月ぐらい
経験や知識をお持ちとはいえ、会社が変われば戸惑うこともあるはず。まずは機械加工職にパスされるまでのプロセスを学ぶため、近くの自社工場を回ります。摂津工場から車で10分ぐらいの距離なので、通勤で困ることはありません。

▼その後
仕上げ作業など、あなたの能力や適性に応じて業務をお任せしていきます。「データや数字が好き・得意」なら、CAD/CAM担当に。「工作機械を動かすのが好き・得意」なら、作業担当に。もちろん、両方担当できるようになる道を目指すのも大歓迎です。

ひとり立ちの目安は5年ぐらい。とはいえ、ひとり立ち後も難しい案件はみんなで相談しながら進めていきますので、ご安心ください。

4名の仲間と一緒に働きます！

あなたの配属先は、50代の男性係長、50代の男性メンバー（2024年4月入社）、40代の男性メンバー、20代の女性メンバーという少人数組織です。

全員が中途入社者で、20代の女性メンバーはほぼ未経験者、その他は経験者。幅広い年齢層ですが、仕事帰りにご飯を食べに行くこともあるなどプライベートでの交流もあります。そのためか、仕事においてもコミュニケーションがとりやすいです。分からないことや困ったことがあれば、ぜひ気兼ねなく質問・相談してください。

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会社について

TIPcomposite株式会社

事業内容	■繊維強化プラスチック（FRP）を中心とした複合材の設計・製造・販売 ■上下水道及び排水処理施設向けの機器類の設計、製作、販売、施工労働者派遣事業／派20-300299 有料職業紹介事業／ 20-ユ-300170
設立	1970年
代表者	代表取締役　二ノ宮啓
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 7500万円／ 180名（2024年1月時点） 20億9300万円（2023年3月期実績） 20億円（2022年3月期実績） 17億7400万円（2021年3月期実績）
問い合わせ	TIPcomposite株式会社 https://tip-composite.com/

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TIPcomposite株式会社

炭素繊維強化プラスチックの機械加工職◆東明グループ／業界シェアトップクラス／設立54年／転勤なし！

正社員 Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

大阪府
月給20万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回（…

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