正社員
インフラエンジニア/経験浅めOK/案件選択制/年休130日～/リモート8割・フルリモOK/案件1万件以上
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
情報掲載期間:2024年11月22日～2024年12月19日
情報提供元:
NEW
株式会社CP
仕事内容
【仕事内容】
◎案件は毎月10,000件以上！&案件選択制
◎エンドユーザー・元請直案件が55%以上！
◎博報堂・日鉄日立エンジニアリング…など大手案件多数
◎希望案件へのスキル育成体制が充実
◎リモート案件8割・フルリモート2割
【案件選択制度】
スキル・希望を考慮したクライアント先にてインフラの設計・構築等をお任せします。関われるフェーズ・分野は幅広く、大手～中小企業まで様々な案件をご用意しています！
毎月10,000件以上の案件から参画する案件を100%で選択することが可能です！
【単価型評価制度】
案件単価を100%公開し、案件単価に対する給与の還元をお約束！
平均還元率は75%なので自分の市場にあった給与を還元いたします！
日本一自由な働き方を目指す当社では案件の選択や給与の適正還元は当たり前！
他にも資格取得制度や書籍購入制度もあるからあなたの目指したい姿を自由に選択することができます！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【専属カウンセラーがキャリアをサポート！一人任せにはしません◎】
営業担当とは別に、1000名を超える方のキャリア相談などを実施してきたカウンセラーが社内に2名在籍。自由な社風が魅力の当社ですが、決して一人任せにはせず、あなたのキャリアにしっかり向き合います！「どういったスキルを身につければ良いのか」「どんな案件に入れば良いのか」といった具体的な悩みはもちろんのこと、「そもそも自分に合っているのか分からない」「何を目指せば良いのか決まっていない」など、どんな悩みでもOK。エンジニア以外にも講師や営業職、カウンセラーへのキャリアチェンジや、フリーランスや案件先への転職も可能です！一緒に理想のキャリアを実現していきましょう◎
【帰社日・報告書もナシ！豊富な制度でストレスフリーな働き方へ★】
＜働きやすい環境も抜群＞
・年間休日130日以上
・最大2週間のロングバケーション制度
・バースデー休暇あり
・リモート8割/フルリモートもOK
・残業月平均9.2時間
・副業OK など
＜嬉しい手当も充実！＞
・旅行代補助(1万円)
・各種お祝い金（結婚、出産）
・健康・美容補助（整体・マッサージ等）
・ガジェット購入補助制度（最大2万円補助）
・引っ越し補助制度（最大5万円補助）
・入社祝い金 など
他にも年収下限保証制度や資格合格祝い金など、嬉しいポイントがたくさん！
社員の声から生まれた制度もあるので、希望があればどんどん教えて下さい◎
【案件例】
＜プロジェクト例＞
・パブリッククラウド構築（AWS）
・ネットワークの更改
・通信キャリア向けサーバーの設計構築 など
【開発環境・業務範囲】
【案件例1】
案件名：オーバーレイネットワークの更改
案件概要：ネットワーク更改における設計～構築作業
機器：Cisco Catalyst、Cisco SD-WAN、Fortigate
プロジェクト規模：8名（PM1名、PL1名、開発6名）
勤務形態：リモート併用
単価：70万円～80万円
【案件例2】
案件名：某大手通信キャリア向けAWSサーバーの設計構築運用業務
案件概要：AWS上のシステム機能拡張や整備
OS：Linux（AmazonLinux）、Windows Server
DB：MySQL
クラウド：AWS
他ツール：Terraform、Zabbix、Githubほか
プロジェクト規模：11名（設計構築チーム 4名、運用チーム 7名）
勤務形態：フルリモート
単価：65万円～75万円
この求人のポイント
＜会社都合の押し付けなし！ありのままでOK＞
キャリア・案件・働き方の3つの「自由」が揃った会社です！
「今の働き方に満足しているのにスキルアップの話をされる」
「やりたい案件があってもスキル不足で一蹴される」など…
今の仕事に悩みを感じている方は是非一度見てみてください！
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「日本一自由な会社」を目指して設立された当社。
キャリア・案件・働き方の3つの自由を軸に、
会社都合一切なしであなたが納得のいく働き方を実現します。
■キャリア選択が自由！
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講師や採用マーケティング（営業）、
カウンセラーなど他職種への社内転職OK！
他にも案件先への転職やフリーランスの道も支援します◎
■案件選択が自由！
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案件の単価や詳細などの情報開示＆案件選択制で、
会社都合のアサインは一切ナシ。
専属のキャリアカウンセラーも在籍しており
案件についてじっくり相談できます！
■働き方が自由！
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リモート8割・フルリモートで地方からの勤務もOK。
帰社日・報告書ナシに加え
2Week休暇などユニークな制度が多く、年休130日以上です！
さらにE-learningやハンズオン研修(専用ラボあり)、
英会話研修などスキルアップ支援も充実です◎
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＼経験浅めOK！20～50代が幅広く活躍中／ ◆エンジニア経験半年以上（運用保守含む） ◆学歴不問 グループ会社では未経験からエンジニアを育成した実績もあるため、 経験浅めの方やスキルに自身がない…という方も問題ありません！ カジュアル面談も実施していますので、まずはぜひ気軽にご応募してみて下さい◎ |
| 給与 | 【想定給与】 ★年収200万円UP実績あり！極力前職から給与がUPする形で打診します ◆月給30万円～100万円＋賞与年2回 ■年収下限保証制度あり■ →オファー時点の想定単価を下回る案件の参画であっても年収を下げることはありません！ ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ※案件の契約内容（月単金など）や昇給、賞与額はすべてシステム上で開示しています。 ※上記給与には、固定残業代（月25時間／4万6000円～）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間6カ月。期間中の待遇等の差異はありません。 【実際の給与例】 ◆3年目 年収300万円→546万円／Java開発2年半（年収246万円UP） ◆5年目 年収470万円→683万円／AzurePMO※クラウド未経験（年収213万円UP） ◆15年目 年収520万円→761万円／ネットワークSE（年収241万円UP） 【賞与について】 ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回支給（7月、12月） |
| 勤務地詳細 | ★フルリモートあり！地方からフルリモートで働いている社員も在籍！ 全都道府県のクライアント先での勤務となります。 ※希望や居住地を考慮し決定します ◆東京本社 東京都品川区上大崎3丁目7－5 エステートタナカ５F ◆目黒オフィス 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市 新潟県 山梨県 長野県 富山県 石川県 福井県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府(大阪市を除く) 大阪市 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 【交通・詳細】 クライアント先によります。 ◆東京本社 JR山・東京メトロ各線「目黒駅」より徒歩約6分 ◆目黒オフィス JR山・東京メトロ各線「目黒駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | ◆9：00～18：00（実働8h/休憩1h） ※クライアント先により異なります 【残業について】 ★残業月平均9.2時間と少なめ！「残業なし/少なめ」の案件も選択OK 36協定を徹底的に遵守し、週次で残業時間を管理しています。基本的に過度に残業が多い案件はアサインしないようにしていますが、残業が増えてしまった場合はプロジェクト先に調整をお願いしています。調整が難しい場合は撤退することも可能です！ |
| 休日 | ＜年間休日130日以上！＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ★10連休も可 ■バースデー休暇（誕生月に1日） ■有給休暇（入社日に10日付与） ■ロングバケーション制度（案件の切れ目に最大2週間） ■産前・産後・育児休暇 ★取得率は100%！ ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■配偶者出産休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ※個人成果による ■時間外手当（超過分を支給） ■各種社会保険完備 ■定期健康診断 ■交通費支給（上限は5万円/月） ■年収下限保証制度 ■副業OK ■キャリア自由制度 ■資格取得支援制度★資格合格で祝い金支給！ ■書籍購入補助制度 ■外部研修費用補助制度 ■リファラル紹介手当 ■各種お祝い金（結婚、出産） ■健康・美容補助（整体・マッサージ等） ■ガジェット購入補助制度（最大2万円補助） ■引っ越し補助制度（最大5万円補助） ■入社祝い金 ■専属カウンセラー制度 →常に相談可能なカウンセラー窓口を設置しており、会社への意見、案件の悩み、キャリアの悩みを含め、 あらゆる相談が気軽に可能となっています！ ■交流会（任意参加） ■敷地内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 募集背景 | 「日本一、自由な会社を創り上げる」というミッションのもと、他にはない自由な社内制度・体制を整えている当社。グループ企業の安定基盤のもと、常時10,000件程の案件を確保しています。更なるニーズの拡大に伴い、今回は採用強化を実施することになりました！ |
|---|---|
| 取材担当者より | Choose/Progressの名前の元、「キャリア」「案件」「働き方」の3つの自由制度を軸に掲げている同社。実際に採用担当の方に話を伺ってみると、エンジニアには自分のキャリアも働き方も、自ら決めて進む自由があり、自分で納得して働くからこそお客様や会社にもいい影響が回ってくると考えているのだそう。実際に案件選択制やリモート8割・フルリモートOKなどの自由度の高い環境に加え、最大2週間の休暇制度や旅行手当などユニークな制度も盛りだくさんな環境だ。今の仕事に「自由」がないと少しでも感じている方はぜひ応募してみてはいかがだろうか。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | ★スキルアップ支援が充実★ 自社E-Learningシステムやラボを活用した自学習が自由に可能！ また、上記の環境を利用したハンズオン研修も無料で受講可能です。 ★スキルアップを支援する制度も★ ■資格取得支援制度（受験料負担・合格で最大8万円の祝い金を支給！） ■書籍購入補助制度 ■外部研修費用補助 |
会社について
株式会社CP
| 事業内容 | 事業内容 ■システムエンジニアリングサービス事業 主要取引先 博報堂、日鉄日立エンジニアリング、CTCテクノロジーなど、主要大手のクライアント多数 ※敬称略・順不同 資本金：900万円 |
|---|---|
| 設立 | 2021年07月09日 |
| 代表者 | 代表取締役 岩田 慎司 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 32名（グループ計283名） 人 |
| 問い合わせ |
株式会社CP https://charapro.co.jp/【住所】 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCOTOWER 6F 【採用担当部署・担当者名】 株式会社CP 採用担当 【メールアドレス】 saiyo@charapro.co.jp |
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| 職種 | |
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