【ホワイトエンジニア】SNSでも注目の『とにかく働きやすい』ITベンチャー／リモート案件80％／住宅手当あり

仕事内容

【仕事内容】
【会社都合の案件配属一切なし！】
1万件以上の多彩なプロジェクトの中から、あなたの希望に合った案件をお任せします★

◇残業月平均3.5h
◆転勤なし／希望エリアで勤務可能
◇リモートワーク80％

あなたの経験やスキル、希望をヒアリングして最適なプロジェクトをアサインします。
担当営業や社長と直接お話ができるため距離が近く希望を伝えやすいのが特徴です。

設計・構築～運用まで幅広い領域に携わることが可能です。
上流フェーズから案件をマネジメントできる案件もあるため、理想のキャリアプランを叶えられます。

＼担当案件は自分で選んでOK◎／
プロジェクトごとの売上や報奨金の詳細は、メンバーも確認できるようになっています。
内容をチェックしたうえで、あなたが自由に案件を選択できる環境です！
自分の希望を叶えられる案件を選んで働けるので、業務がマンネリ化することもありません。
スキルを活かすもよし！新しい業務に挑戦するのもよし！
自分に合った案件の中でスキルアップしたり、しっかり稼いだり、あなたの希望が叶う環境です。

【☆全国300社しかない”ホワイト企業認定GOLD”取得☆】
最近、求人に「エンジニアファースト」を掲げる企業が増えてきているように感じます。
しかし、その理念はどこに裏付けされたものでしょうか？
弊社では、本物の『エンジニアファースト』を実現するために本気で活動しております。
そして、その結果として今年6月ホワイト企業認定をいただきました。

なぜ、弊社が設立6年目ながらにそのような認定をいただけたのか…
ご応募いただけた際に、その理由が必ず分かると思います。

■ホワイト企業認定とは
一般財団法人日本次世代企業普及機構が運営する、
「家族に入社を勧めたい、次世代に残していきたい」ホワイトな企業を総合的に評価する認定制度です。
弊社では、来年度の「プラチナランク」取得を目指し、よりホワイトな環境整備に取り組んでいます。

【◎人間関係100％ストレスフリーをお約束します…！◎】
SESは社員同士のつながりが気薄になりがちなのでは…と思う方もいるかもしれません。
弊社では、社員それぞれと交流できる独自の取り組みを数多く行なっています。

◇Wizコミュニティ
月1回全社員がオン/オフラインで参加する場。
会社の方向性を一緒に決めるイベントなども積極的に実施しています。
◇Wizボイス
アイデアや改善提案、相談などが気軽に投稿できるコミュニティツール。
社員のふとした投稿が実際に会社の制度となったことも…!
◇Wizナレッジ
社内の知識を共有する交流の場。
各エンジニアがスキルを高めるために日々情報共有を行っております。

などなど…
弊社では、普段別の場所で働いていても会社や仲間のことを感じられるようにしています！

【手がける商品・サービス】
◎『WizGaku』ー社員のスキル習得をサポートするオンライン学習サービスー

【案件例】
◆人気スマホゲームのデバッグ/運用・保守
◆大手ECサイトの機能改修
◆Webサイトのデザイン/フロントエンド開発
◆人工知能（AI）を用いたアプリケーション開発
など多彩な開発プロジェクトがあり、上流～下流まで様々な案件をご用意しています！

【開発環境・業務範囲】
◆某Webサービスのフロントエンド開発
フェーズ：要件定義、基本・詳細設計、開発、テスト、リリース開発言語：JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、React
チーム体制：4～5名
◆新規ゲームタイトルの開発
フェーズ：要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト、運用・保守
開発言語：Java
チーム体制：5～6名