開発エンジニア｜前給保証&還元率80％｜案件選択制｜フルリモ率9割超！初月から休暇取得可｜成長にコミット

仕事内容

【仕事内容】
開発エンジニアとして、Web開発案件など
様々な業務に従事していただきます。

＜ご用意している案件＞
■エンド直案件：100件～
■最新/トレンド技術使用案件：300件～
■上流/リーダー募集案件：400件～
■その他案件：1000件～
※うちリモート案件：1000件～

※エンタメ20％、不動産25％、人材20％、EC15％、その他20％程度

【アサインについて／案件選択制度あり】
基本的には単独での参画となりますが、
経験浅めの方はベテランが参画している案件に配属。
ムリなくスタートできます。

≪充実のフォロー体制をご用意≫
SES企業によっては一人の営業が
数十人のエンジニアを担当するケースもありますが、
当社はスタートしたばかりにも関わらず代表をはじめ4人の営業が在籍。
個々のエンジニアをしっかりフォロー致します！

日頃からLINEを用いてコミュニケーションを図り、
現場での困りごとや悩みごとなどをヒアリング。
問題があれば改善に向けて動きます。

さらに月1回は1on1のミーティングを実施。
将来のビジョンを確認したうえで
必要なスキルや案件をアドバイスしながら
一緒にキャリアのロードマップづくりに取り組みます。

【営業との伴走体制により、安心してキャリアアップを目指せます。】
当社の代表はかつてエンジニアだったこともあり、エンジニア視点に立ったさまざまな制度づくりを進めています。充実したキャリアサポート体制もその一つ。入社時には担当営業と面談を行い、希望する案件を擦り合わせたうえで決定。希望に沿う案件がなければ開拓してきます。また、配属後も何かあればLINEで営業と連絡を取ることができるほか、月に1回、月次面談として1on1でミーティングを実施。不安や困りごとなどのケアはもちろん、将来目指すキャリアなどを伺い、そのために必要なことなどをアドバイス。こうした密なコミュニケーションによるフォロー体制により、客先に常駐していても安心して目の前の業務に専念できます。

【エンジニアの業務環境や待遇の整備にも全力です。】
せっかく当社でご活躍いただくのだから、長く働き続けてほしいというのが私たちの願いです。そこで業務環境の整備についても注力。残業は月平均で10時間程度と少なめなほか、年間休日130日で完全週休2日制。夏季、年末年始などの長期休暇もあります。有給休暇は入社半年後の付与となりますが、それまでの期間は自由に5日間の休暇が取れる『ウェルカム休暇』をご用意。しっかりとリフレッシュできます。さらに、待遇についても妥協はしません。会社業績や本人の活躍度合いにより賞与を年2回支給。この3月からは社員からの声を受けて新たな福利厚生制度を導入しました。これからもエンジニアがムリなく活躍できる環境づくりを進めていきます。

【案件例】
■急成長企業におけるBtoC Webサービス開発
■大手金融業与信管理システム開発
■アパレルブランドECモバイルアプリ開発

【開発環境・業務範囲】
■急成長企業における店舗情報一括管理サービス開発＞
・案件概要：店舗情報を一括で管理するサービスの開発
・開発言語：Go、PHP、React、Next.js
・担当工程：要件定義～総合テスト, 運用保守
・参画規模：7名程度
・参画期間：1年
・開発スタイル：アジャイル

■不動産業界向けDXプラットフォームの構築
・案件概要：不動産仲介業者が使用するDXプラットフォームの開発
・開発言語：Vue.js、Python
・開発環境：AWS
・担当工程：設計、開発、単体テスト
・参画規模：20名程度
・参画期間：1年
・開発スタイル：アジャイル

■社内営業用iOSアプリの追加機能開発
・案件概要：営業部門の方が使用している顧客情報管理アプリの機能追加開発
・開発言語：Java、React Native
・開発環境：Eclipse、Visual Studio Code
・担当工程：見積、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、テスト、リリース
・参画規模：10名程度
・参画期間：9ヶ月

＼他にも魅力的な案件が多数！／
【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など
【分野】ブロックチェーン・AR/VR・RPA・自動運転・AI・IoT・ドローン・スマートホーム・スマートグラス・ゲーム開発・・・など
【言語】Java、PHP、C#、Kotlin、Ruby、Swift、Scala など
【フレームワーク】Node.js、jQuery、Angular、echo、Django 、Spring、CakePHP、 Laravel・・・など