《インフラエンジニア》年間休日122日／東証プライム上場企業／リモート案件あり／賞与年3回／残業少なめ

仕事内容

【仕事内容】
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具体的な業務内容
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◆プラットフォーム設計・構築
◆サーバー、ネットワーク設計・構築
◆ストレージ設計・構築
など、金融・産業・社会基盤の各業界でクラウド、仮想環境を含む、プラットフォームを中心にITインフラ基盤の設計構築から維持保守・運用業務まで幅広くお任せします。

【過去の案件例】
・メガバンク向け開発
・大手保険向け開発
・公共向け開発
・通信業向け開発
・製造、卸売・小売業界
・インフラ(基盤)系 etc,,,

☆仕事の魅力☆
◎様々な業種・業態のプロジェクトに携われるため、やりがいを持って働ける
◎プライム案件（準プライム含む）が約7割を占める
◎金融・製造・通信・流通・公共分野はじめ多彩な業界のシステム開発の上流工程を中心に、500以上の案件が常時稼働中

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入社後の流れ
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■配属先リーダーを中心に、OJTでサポート
■各種研修を自由に受講
■他拠点とのエンジニアメンバーとの交流
充実の教育・サポート体制をご用意し、確かなスキルや知識を身に付けられる環境です。一人ひとりの理想のキャリアパスに寄り添い、成長をバックアップします！

【働きやすさ◎理想のエンジニアライフを実現可能！】
当社では、エンジニアが伸び伸びとスキル向上に注力できるよう働きやすさを整えています。案件によりリモートワークを取り入れ、自分の時間も大切にしながら活躍することが可能。オンとオフのメリハリを付けながら、キャリアアップを目指せる環境です！
■年間休日122日（2022年度実績）
■平均有給取得日数13.7日（2022年度実績）
■残業月平均18.5時間（2022年度実績）
■育休復帰率97.3%（2022年度実績）
■男女とも産育休の取得実績あり
といった抜群の働きやすさのもと、理想の働き方を実現しませんか？

【充実のキャリアアップ支援でさらなるスキルアップを！】
エンジニアとして長期的なキャリアを築くためにはスキルや知識のアップデートが重要です。そのため、当社では、一人ひとりが確かな成長を描けるよう、幅広い研修制度をご用意。自分のスキルや適正に合わせ下記の研修を受講することが可能です！必要なスキル・知識をその都度習得していただけます。
＼当社が誇る多彩な研修制度／
◇中堅・管理職向けの研修（PL／PM、マネジメント等）
◇ヒューマンスキル研修（プレゼン、ロジカルシンキング等）
◇e-ラーニングを活用した技術研修（JAVA等）
◇社外セミナー参加
◇資格取得制度（合格後、報奨金等を支給）