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情報掲載期間:2017年11月13日~2017年12月17日

情報提供元:エン転職

株式会社日能研東海

正社員

教務スタッフ(講師) ◇22時には退社/直近3年の定着率「94.1%」。

週休2日 第二新卒

仕事内容

集団対話型授業を中心とした学習指導をメインに、教材やテストの作成、教室運営の補助などをお任せします。

中学受験塾の『日能研』にて、講師として授業を担当していただく他、教材やテストの作成、入試問題の情報収集・分析などの業務をお任せします。“先生”の仕事は難しいと思われがちですが、当社では授業の進め方や子どもたちとのコミュニケーションの取り方など様々な内容の研修を用意しています。実際に講師未経験者も活躍中です。

≪具体的な業務内容≫
◆授業の実施
授業は1コマ70分。一教科専任制ですから、担当教科のスキルアップに集中できます。

◆教材作成
授業で使うプリントやオリジナルテスト、東海地区の入試対策用教材などの作成です。子どもたちの習熟度や中学の入試問題の出題傾向に合わせて作成します。

◆クラス担当
担当クラスの子どもたちの成績をもとに、指導方法を考えていきます。保護者との面談なども担当します。

◆入試問題の情報収集・分析
当社は子どもたちを私立中学合格へと導くことを目的とした塾です。入試問題がどのような傾向か、情報を集めて分析することも、講師の大切な仕事です。

この求人のポイント

「教える仕事は好きだけど、長く続けるのは厳しいかな」
…教育業界に興味のある人のなかには、こんな考えを持つ方が多くいます。

特に中学生・高校生を担当する場合、授業はほとんどが夜の時間で、遅くまで残る生徒も多数。講師にとっては業務時間が長くなり、体力的にハードな面も多いのが一般的です。自分の思い通りに休みがとれない…なんてことも珍しくありません。

しかし日能研東海は、そんな中にあって転職者の直近3年の「定着率94.1%」を実現。他業界と比較しても高いこの数字は、教育のやりがいを感じながら、無理なく働き続けられる環境があるからこその結果です。

小学生が対象の教室であるため、「22時」には業務を終了。もちろん残業代は100%支給します。さらに完全週休2日制に加え、連休も取得可能。プライベートも大切にしながら働くことが可能です。

ほかの塾から当社に転職してきたメンバーも多く、「前の塾と比べて、驚くほどラクになった」といった声も多数。無理なく働ける環境で、教育に携わるやりがいを思う存分感じませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
≪未経験者、歓迎します!≫
★各教科の専門知識などは必要ありません。入社後に手厚い研修を用意していますので、未経験の方でも講師を目指すことができます!

■大卒以上
■40歳まで
※若年層の長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、対象年齢を定めています。

※教員免許は必要ありません!
給与 月給 22万円以上
※年齢・能力を考慮して決定します。
勤務地詳細 愛知県名古屋市・春日井市・刈谷市・豊田市、岐阜県岐阜市にある校舎
★U・Iターン、歓迎します。
★2017年2月「勝川校」新規開校!

■名駅校/名古屋市中村区椿町16-16
■千種校/名古屋市東区葵3-24-2
■一社校/名古屋市名東区高社1-266
■御器所校/名古屋市昭和区阿由知通5-13-2
■本山校/名古屋市千種区四谷通1-18-1
■植田校/名古屋市天白区植田南3-111
■浄心校/名古屋市西区上名古屋3-25-25
■藤が丘校/名古屋市名東区照が丘10-1
■勝川校/春日井市柏井町1‐83
■刈谷校/刈谷市桜町3-11
■豊田校/豊田市西町5-56-2
■岐阜校/岐阜市神田町9-20
勤務時間 【平日】12:30~21:30(シフト制/実働8時間)
【土日】8:00~19:30(シフト制/実働8時間)
※時差出勤により、上記と異なる場合もあります。
休日 ■完全週休2日制(シフト制)
■リフレッシュ休暇(5日間)、年始休暇(2日間)
■有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇
★連休取得も可能です!
★年間休日は106日。別途、年5日間のリフレッシュ休暇を自由に取得しています!
★GWやお盆について
GW(5月1日~5日頃)やお盆(8月11日~15日頃)は授業が休講となります。
その期間中、社員は有給休暇やリフレッシュ休暇を使って、連休を取得しています。
福利厚生 ■昇給年1回(11月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外勤務手当
■子ども手当
■出張手当
■役職手当
■報奨金あり
■育児休暇制度(取得実績あり)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■介護休業制度
■日能研学費減免制度(日能研にお子様が通う際、学費が減免になります)
■ライフサポート倶楽部(スポーツクラブやホテルの料金が割引されます)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

配属部署・教育制度 ◆配属
各教室への配属です。各教室には、4~6名のスタッフが在籍しています。2008年設立と若い会社なので、スタッフは20代~30代の若手が中心。中途入社者が多く、教育業界はまったくの未経験だった社員も活躍しています。

◆研修
入社後は、1週間程度の基礎研修を実施し、その後の育成プログラムの中で日能研の考え方や子どもとの接し方などをお伝えします。またそれと並行して、教室運営業務のOJT研修(約10ヶ月間)、担当教科の先輩社員による教科OJT研修を行ないます。当社での指導方法を、授業見学、模擬授業などを通し、じっくり学んでください。
※教科研修の期間等はご入社時に決定致します。
転職者の声 ◆女性/元一般事務

「大学のころに少し先生を目指していたこともあって、教育に関わる仕事をしたいと思うようになりました。日能研東海に転職してからは、最初は教室運営スタッフを2年、そして今は講師として指導を担当しています。

教育に携わる仕事なので、正直大変なこともあります…。でもそれ以上のやりがいがある仕事です。たとえば教えていた子どもが合格をつかんで喜ぶ姿を見たときは、それまでの苦労も吹き飛ぶくらいに嬉しいですね。そんなやりがいは、他の仕事では感じられないのではないでしょうか。私のように経験がなくても、まずはやる気があれば大丈夫。先輩によるサポート体制も整っているので、不安なく始められる仕事ですよ」

会社について

株式会社日能研東海

事業内容 ■小学生のための中学受験塾「日能研」の運営(東海地区)
■東海地区中学入試対策用の教材開発
■教育関連イベントの実施運営 など
設立 2008年1月11日
代表者 代表取締役 野田 幹人
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

「企業データ」

9000万円/

12億円(2017年1月期実績)
11億円(2016年1月期実績)
10億円(2015年1月期実績)
9億円(2014年1月期実績)
8億円(2013年1月期実績)

株式会社日能研東海

教務スタッフ(講師) ◇22時には退社/直近3年の定着率「94.1%」。

正社員 週休2日 第二新卒
  • 岐阜県,愛知県
  • 月給 22万円以上※年齢・能力を考慮して決定し…
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