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情報掲載期間:2023年3月30日~2023年5月10日

情報提供元:エン転職

株式会社駿台・浜学園

正社員

中学受験塾の講師(教科リーダー候補)◆1教科専任/指導方針作りから携われる/全教室駅チカ/残業少なめ

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仕事内容

中学受験塾「駿台・浜学園」にて、講師をお任せします。変革期を迎える当社の「教科リーダー」候補として、方針作りにも携われます。

【まず、入社後は…】
最初の約1ヶ月は、ベテラン講師によるOJTや模擬授業を通して、当社の授業の進め方といった基礎を研修します。社内試験を通して正式に講師登用が決定したら、レギュラー授業を持つようになります。1~2ヶ月で講師としての勤務を開始するイメージです。

【講師としての業務】
■担当科目の授業
2教室ほどで授業を担当。1コマあたりの生徒数は10~20名ほどで、黒板を使った授業形式です。担当科目は1つのみなので、あなたの得意科目に専念できます。また、「講師指導書」や塾オリジナルの教材などもあります。

■その他の業務
生徒から提出されたノートへのアドバイスや、宿題の採点・コメントも担当。そのほか、授業の準備や、保護者への連絡、入塾希望者の対応なども行ないます。

【リーダーとして期待していること】
リーダーになったら、担当する教科について教育内容の企画立案から実行まで担当。現在は指導方法などが属人的になってしまっている状態なので、教科全体の方針を定め、サービスの質を上げていくことがミッションです。

★あらゆる「方針作り」に携われます
現状の課題を見定めたうえで、打ち手を検討します。授業の方針や、テスト作成の方向性、保護者や生徒への塾方針の伝え方などを決定。また「評価制度の整備」や「キャリアルートの構築」など、講師たちがモチベーション高く臨むための環境も整えます。

★風通しがいい組織
今後のことについては教務課責任者と一緒に考えます。責任者は普段から近い場所におり、意見を発信しやすい風土です。

この求人のポイント

難関大学受験で圧倒的な実績を誇る「駿台」 と難関中学受験の進学塾「浜学園」がタッグを組み、誕生したのが当社です。

これまでは浜学園と合同の方針で展開してきましたが、関東において着実に実績を重ねてきた今、エリアの特性を踏まえ、より質の高い教育を提供するために”変革期”を迎えているフェーズです。

あなたには、講師として生徒を導くことに加え、各教科を束ねる「教科リーダー」として、方針作りから携わっていただきたいと思っています。「どんな教材を使えばより効果的だろうか」「テストはどんな形式にすれば、実力を正しく測れるだろうか」といったところから、考えていくことができる環境です。

現在は、講師一人ひとりが、各々の強みやノウハウを活かして指導をしている状態。教科リーダーの介在によって講師たちが一丸となることで、さらにサービスの質を向上させられると思っています。

当社の今後を支えるリーダーの一人として、「駿台・浜学園」を支えてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上/ブランクOK

■塾での講師経験をお持ちの方
└「算数」「国語」「理科」「社会」のいずれかの指導経験

★ブランクをお持ちの方や、社会人経験10年以上の方も歓迎です!
給与 月給23万円以上
※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。
※上記金額は30時間分のみなし残業代(4万900円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
※みなし残業代は、残業時間が30時間に満たない場合も全額支払われます。
勤務地詳細 ■お茶の水教室
東京都千代田区神田駿河台2-5-4 お茶の水中央ビル5階

■吉祥寺教室
東京都武蔵野市吉祥寺南町1-6-1 吉祥寺スバルビル9階

■成城教室
東京都世田谷区成城6-16-3 中込ビル2階

■自由が丘教室
東京都目黒区自由が丘1-14-3 駿台自由が丘みらい館ビル3階

■豊洲教室
東京都江東区豊洲4-1-9 NUP豊洲ビルディング 3~5階(受付3階)

■横浜教室
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-31-1 駿台横浜みらい館ビル4階

※上記の教室の中で2教室ほどを担当し、担当授業がある場所に出社します。
※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制/週平均実働40時間以内
[シフト例]10:00~18:00、12:00~20:00、14:00~22:00

◎教室運営の都合や保護者との面談日程などに合わせて、出勤・退勤時間を柔軟に調整できます。

◎月の平均残業時間は約10時間です。
休日 <休日>
■週休制
┗曜日はシフト制(担当授業に準じて決定)
┗下記記載の「隔週休暇」とあわせて月6日以上休み
■祝日

<休暇>
■隔週休暇(2日/月)
■有給休暇(入社半年後に初回支給/初回10日)
■リフレッシュ休暇(5日/年)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■アニバーサリー休暇(1日/年)
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)※女性管理職活躍中!
福利厚生 ■給与改定 年1回(6月)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■退職金制度
■ベネフィット・ステーション
■各種研修制度
■定期健康診断
■各種表彰制度(永年勤続表彰など)
■オフィス内完全禁煙
■育児サポートあり
※ベネフィット・ステーションの斡旋・支給は、試用期間後の適用です。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 講師として授業を受け持つようになったあと、最短半年ほどでリーダーポジションをお任せする予定です。担当教科に関する方針はもちろん、講師たちに向けた評価制度やキャリアルートなども整えていきましょう。また、高学年の最難関クラスを担当したり、教室長を目指したりと、様々な形でステップアップできる環境です。
配属部署 全講師が中途で入社している当社。現在講師として活躍している社員も、集団授業や個別授業、小中学生合同の教室、文系・理系両方の授業を担当する塾など、様々な環境のもとで経験を積んできた人たちが集まっています。「担当教科が一つだけで、教えるのも小学生のみと決まっているので、指導しやすい」と当社を選んでいる社員も少なくありません。

年齢構成は、20代~30前半、50代が多め。講師以外のスタッフも含めると、男女比は半々くらいです。

会社について

株式会社駿台・浜学園

事業内容 1都3県における難関中学受験塾
設立 2013年
代表者 代表取締役 竹森勝俊
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
36名(2023年3月現在)

問い合わせ

株式会社駿台・浜学園

https://sundai-hama.com/

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