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情報掲載期間:2019年4月25日~2019年5月29日

情報提供元:エン転職

株式会社城野

正社員

ナイトフロントスタッフ ◎残業は『月』1~2時間です。

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

宿泊されるお客様のチェックイン・チェックアウト、フロントでの接客や予約確認、電話対応などをお任せします。フロントは2~3名体制で行ないます。

……主に行なう仕事内容……
■チェックイン準備・対応
団体客の宿泊予約があるので、スムーズに対応できるように鍵をトレイに並べておくなど、チェックインでお客様をお待たせしないように事前準備を行ないます。また、お客様がチェックインに来られたら、お名前をお伺いし、鍵の受け渡しや宿泊料の清算を行ないます。

■鍵の受け渡し
外出されるお客様から鍵をお預かりし、保管します。また、帰宅されたお客様には鍵をお渡ししてください。

■締め金チェック
その日の売上を確認し、金額の差異がないかをチェックします。

■チェックアウト準備・対応
鍵の受け取り、追加精算の対応などを行ないます。清掃スタッフにチェックアウト済みの客室を伝え、清掃に入ってもらいます。

■各種お客様対応
「おすすめのお店はありますか?」「○○に行きたいのですが」「タクシーを呼んでほしいのですが」などと言ったお客様からのご要望に対応します。1日平均50人対応しますが、23時以降になると10~15人ほどです。

◎そのほかの業務はありません。落ち着いた環境で業務を行なえます。

……ある日のスケジュール……
13:00 出勤。引き継ぎ。
14:00 チェックイン準備(ネームカードの準備、部屋割りの確認など)
15:00 チェックインの対応
17:00 夕食休憩(45分)
18:00 チェックイン対応、お客様対応(毛布が欲しい、テレビがつかないなど)
23:00 仮眠(2時間45分)
02:00 チェックアウト準備(領収書の出力、追加精算の確認など)
07:00 朝食会場のご案内、チェックアウト対応
08:00 業務終了

この求人のポイント

夜勤を担当するナイトフロントスタッフ。深夜は日勤に比べてお客様の出入りが少ないから、自分のペースで落ち着いて業務を行なえます。

そのため、残業も『月』1~2時間という短さ。業務終了の8:00には日勤のスタッフと交替するので、残業はほぼ発生しません。さらに、業務が終わったその日は休みになるので、次の勤務開始まで約30時間もフリーです。1日働いて、1日休んでの繰り返しで、月の出勤日は14日くらいになります。

加えて、ナイトフロントスタッフだけに支給されるナイト手当は、1日1200円。14日勤務だと、1万円以上も手にできます。それ以外にも、昨年度4.5ヶ月分を支給した年2回の賞与や、平均月1万円支給される皆勤手当、さらには月1万2000円の住宅手当など。合わせると年収323万円ほど手にできます。高い給与を得ながら、落ち着いて接客の仕事ができるのもナイトフロントスタッフの良いところです。

自分のペースで仕事ができて、休みも多い。さて、静かなホテル生活、一緒にいかがでしょう?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<業界・職種未経験者、第二新卒者、歓迎!>

◎応募に必須ではありませんが、サービス・販売などで接客のご経験がある方は活かせます。
◎ブランク、転職回数は不問です!
給与 月給17万5000円~20万円

◎別途、年2回賞与(昨年度:4.5ヶ月分)、皆勤手当(平均月1万円)、ナイト手当(1日1200円)、住宅手当(月1万2000円)、残業手当などがあります。
◎経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
勤務地詳細 名古屋駅前モンブランホテル/愛知県名古屋市中村区名駅3-14-1
名古屋伏見モンブランホテル/愛知県名古屋市中区栄2-2-26

◎転勤はありません。腰を落ち着けて働けます。
勤務時間 変形時間労働制(週平均38時間30分)
【シフト例】13:00~翌8:00/16:00~翌10:00/12:30~21:00 など

◎残業は、『月』1~2時間以内です。毎回定時に帰っています。
◎月の勤務は14日ほどです。
休日 ◎シフト制(月8日)…8日のうち、2日は希望を出すことができます。
※上記の休日に加えて、夜勤明けの『明け休み』があります。
└明け休みとは、夜勤として翌朝まで仕事をした場合、勤務終了から24時間は勤務がないことです。
◎夏季休暇(4日)
◎年末年始休暇(4日)
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎特別休暇

◎年間休日:104日
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※4.5ヶ月/昨年度実績)
■交通費支給(月3万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(100%支給)
■住宅手当(月1万2000円)※世帯主のみ
■ナイト手当(1日1200円)
■家族手当(配偶者:月1万2000円、第一子:月2500円、第二子以降:月1500円)
■食事手当(1日400円)※日をまたいだ勤務をしない場合に支給。
■役職手当
■皆勤手当(社内規定による) ※平均で月1万円支給しています。
■報奨金制度(※月売上達成:月5000円、年間目標達成:年5万円) ※好業績の年で10万円支給しています。
■財形貯蓄制度
■制服貸与
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社城野

事業内容 モンブランホテルの運営
設立 1976年2月
代表者 代表取締役 城野 誠一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

4800万円/
38名(2018年10月現在)
10億4800万円(2017年1月期実績)
10億100万円(2016年1月期実績)
9億5400万円(2015年1月期実績)

問い合わせ

株式会社城野

http://www.montblanc-hotel.jp/

株式会社城野

ナイトフロントスタッフ ◎残業は『月』1~2時間です。

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 愛知県
  • 月給17万5000円~20万円◎別途、年2回賞…
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