Webディレクター*月残業5h以下*完全週休2日&年休123日*賞与4ヶ月

仕事内容

★自社の定着支援員がサポートしますので、障がい者支援の経験がなくても問題ありません！
★30年以上当社でWebディレクターとして活躍している先輩社員が、制作担当者への配慮の仕方やIT知識をお教えします！

SCSK株式会社の特例子会社として30年以上障がい者支援に携わる当社。
Web制作や名刺作成を担当する障がいのある自社社員のディレクション、業務管理などをお任せします！

【具体的な業務内容】
★HPや名刺制作のサポート
┗クライアントの要望をヒアリングし、要件定義を行います。
　設計や開発内容、デザインなどを制作担当社員に共有し、作成のディレクションを実施。

★障がいのある自社制作担当社員のチーム運営
┗チームで円滑に業務を進められるよう、一人ひとりの特性に合わせてサポートを行います。
　一人ひとり得意分野／苦手分野が異なるため、個々人に合った仕事をお任せし、業務管理を行います。

★その他
┗障がい者を含むメンバーの管理（目標設定管理、定期面談、外部支援者との調整）
┗Web制作や各種受託業務の管理、実行、作業支援・フォロー
┗取引先対応（グループ会社・協力会社との連携）　など

※（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般


一人ひとりが強みを活かして働いているチームです！
スピード感のある画面開発が得意な社員、細部まで丁寧な確認を大切にしている社員など、得意分野や個性は様々。一人ひとりの強みを活かし、弱みをカバーし合えるように担当業務を調整します。
また、「口頭での指示が苦手なためメモを取る時間を用意する」「仕事における優先順位を示す」など、社員へのディレクションの仕方、サポートするべき箇所は、自社の定着支援員と、30年以上当社のWebディレクターとして働く先輩社員がお教えします！分からないことがあれば何でも相談してくださいね。

会社の安定性は抜群！安心して働けます。
国内外にグループ会社を所有する「SCSK株式会社（東証プライム上場）」の特例子会社である当社。会社の安定感はもちろんのこと、社員がムリなく働ける制度も整えています！

【例えば…】
◎制作メンバーの作業は基本的にルーティン。突発的な業務はほとんど発生しないため、Webディレクターも定時で帰宅できる日がほとんどです。
◎有休とは別途、育児や看護などに使用できる特別休暇をご用意。急遽休みが必要になった時も安心です。もちろん、リフレッシュのための有休消化も積極的に推奨。平均消化率は90%以上です！

自分の時間を大切にできるため、勤続20年以上の社員が多数！仕事にプライベートを圧迫されずに、バランスを取りながら働けます。