ECモール担当◆リモートワークOK／年間休日126日／充実した福利厚生

フレックス週休2日年休120日

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仕事内容

当社は、株式会社ポーラ・オルビスホールディングスのグループ企業です。2018年から第二創業期を掲げ「スマートエイジング」という提供価値のもと、一人ひとりが持つ美しさを引き出し、ここちよく生きていける日常文化を「ここち」と「美しさ」の視点から創造しています。

あなたには、外部ECモールのマーケティング全般を担っていただきます。外部販路展開により消費者とのブランド接点を増やし、顧客接点の拡大をする上で、ブランドファン獲得・育成の裾野を広げることがミッションです。

＜具体的な業務内容＞
・既存展開チャネルの売り上げ拡大
・新たなオンライン販路拡大のための企画、実行
・オンラインチャネルにおけるBtoB販売戦略策定・立案
・戦略立案のための市場データ収集
・バイヤーとの商談、交渉
・広告販促企画立案と実行
・若手社員への指導、教育、育成（ご経験に応じて）

＜配属部署について＞
BtoB事業部・BtoBグループへの配属です。マネージャー含めて、現在は5名在籍しています。

＜当社について＞
化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および販売

「オープンマインド」・「未来志向」の2つを掲げ、全社一丸となってビューティブランドとしてのリブランディングに全力で取組んでいます。性別・年齢・社歴に関係なく挑戦する社員を応援するフラットな社風です。

＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞
当社業務全般

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	大卒以上大卒以上・化粧品、日用品でのECモール運用経験をお持ちの方・ECプラットフォーム運営経験をお持ちの方
給与	月給27万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は500万円～700万円です。
勤務地詳細	本社：東京都品川区平塚2-1-14 ◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK！（週2日程度の在宅勤務可能）＜将来的に勤務する可能性のある場所＞変更なし
勤務時間	フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間50分、コアタイム10：00～15：00） ※休憩は60分です。 ※月の平均残業は20時間程度です。
休日	＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■年次有給休暇
福利厚生	■昇給：あり ■賞与：年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■リモートワークあり（週2日程度※在宅勤務可能） ■退職金制度 ■育児支援 ■介護支援 ■慶弔保険金 ■制度従業員支援プログラム ■選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） ■従業員販売 ■社員食堂 ■従業員持株会 ■企業型確定拠出年金制度（DC） ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置）
会社からのメッセージ	-

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会社について

オルビス株式会社

事業内容	化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および通信販売・店舗販売
設立	1984年
代表者	代表取締役社長　小林琢磨
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1億1000万円／ 1055名（2023年12月末現在）
問い合わせ	オルビス株式会社 http://corp.orbis.co.jp/