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情報掲載期間:2021年2月25日~2021年5月19日

情報提供元:エン転職

一般社団法人カルミア

正社員

職業指導員 <未経験OK!資格不要!あなたの培ってきたスキルを活かせる職場です>

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

■就労継続支援A型事業所『あいりす』とは?
働きたい気持ちはあるものの、身体的な障がいや心の病気があり、一般企業での勤務が難しい人を利用者さんとして雇用。軽作業を通して、知識習得や能力向上を支援しています。そして最終的には一般企業で働けるよう、後押しする場所です。雑誌の付録や販促物の制作会社から、梱包・封入といった仕事をいただいています。

■職業指導員とは?
利用者さんの作業をサポートするというよりは、生産をスムーズに進められるよう指揮する役割です。納期と納品数をもとに、1日、1時間、1分単位でどれだけ作業を進めるかを割り出し、計画を立案します。

< ある1日の流れ >
▽資材の管理
取引先の企業へ、ダンボールや封筒などの資材を引き取りに行きます。事業所へ持ち帰り、資材の個数と余剰分を確認。万が一ミスが起きた場合、何個までならリカバリーが利くかを事前に把握します。

▽作業の分担
作業を単純化するため、工程を分割します。たとえば、雑誌の付録を作るのであれば、箱を組み立てる→箱をテープで留める→付録を入れる→袋詰めする、と4工程に分割。1つの作業だけに集中させることで、生産性を高めています。

▽人員の配置・進捗の管理
たとえば、1日1000個以上、簡単なモノなら3万個の生産を管理します。それを1日10名の利用者さんが出勤したとして、個人の適性や作業スピードを見て任せる工程を決めたり、もっと早く作るための方法を教えたりします。

また、1時間ごとに計画個数を生産できているか確認。遅れがあれば、利用者さんに30分~1時間程度の残業を打診することもあります。利用者さんの就業時間は原則9時~14時45分。並行して、完成品の検品作業を進めます。

▽納品
完成品を箱詰めし、取引先へ納品します。達成感を味わえる瞬間です。

この求人のポイント

例:箱の組み立て作業…1個20円
  利用者さんの時給…928円
  利用者さんの人数…10人
  利用者さんのシフト…1日4時間

箱を何個組み立てれば、利用者さんの1日分の賃金をまかなうことができるでしょうか。ちなみに、利用者さんは皆軽度の障がいを持っており、一般企業への勤務がまだ困難な方たちです。

職業指導員は、上記の計算から採算がとれる生産計画を立て実行します。そのために、各利用者さんの得意・不得意や作業スピードを考慮して、任せる作業工程を決定。最も生産性が高い状態をつくります。

なぜ、ここまで生産性や収益性にこだわるのか?それは、私たちがきちんと利益を出し、事業を継続することが、より多くの障がい者への継続的な就労支援につながるからです。

障がい者の就労支援と聞けば、福祉サービス色の強い事業と思われるかもしれません。しかし、私たちが行なうのは、障がいを持つ人たちがお金を「もらう」のではなく「稼ぐ」。そんな世の中をつくるための事業なのです。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問>
<業界・職種未経験の方、歓迎します!>

■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
└協力会社から本社へ資材を運んだり、完成品を納品したりする際に、社用車を運転します。そのため、運転免許が必要です。普通免許で運転できる小型トラックに乗ります。
└それ以外に、必要な経験や資格はありません。
給与 月給26万円~30万円
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※固定残業代25時間分(40,000円以上)を含む
※時間超過分につきましては別途支給いたします。
勤務地詳細 本社│埼玉県吉川市保1‐21‐10 泉ビル(1F/2F)
◎事業拡大に伴い、2019年に2事業所を統合し、増床して運営しています。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月15~25時間程度です。
休日 ■隔週休2日制(日・隔週土曜)
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(3日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 <福利厚生>
■昇給年1回(4月)
■賞与年1回(12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<手当・制度>
■時間外手当(全額支給)
■オフィス内禁煙・分煙
■私服勤務OK
■資格手当
■資格取得費用の全額支給
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒にはたらく人 職業指導員は現在5名。職業指導員の平均年齢は33歳、男性3名、女性2名といった内訳です。その他、生活支援員が1名、利用者さんのサポートに入るパートが3名います。この計8名で手分けして、日々の作業を管理するイメージです。利用者さんの雇用契約書の作成や助成金の申請といった事務作業もあり、分担しながら対応しています。

代表理事の山田が取引先との窓口となっているため、作業内容や納期などの情報共有を受けることも多いです。山田は186cmと高身長、もともとバリバリの営業として働いていたことも相まって、かなり貫禄のある見た目が特徴的。しかし実際は、とても優しく頼れる性格ですので、どうぞご安心くださいね。
入社後の流れ 入社後3ヶ月は、安心して仕事の流れを学んでいただけるように、先輩社員による研修制度を設けています。取引先企業の方との接し方や各利用者さんの得意・不得意などについても共有を受け、少しずつ覚えていきましょう。

また、職業指導員からスキルアップを目指したい方には、サービス管理責任者などの「資格取得支援制度」や、施設長などの管理職への道もあります。

会社について

一般社団法人カルミア

事業内容 ■就労継続支援A型事業所『あいりす』の運営

<就労継続支援A型とは?>
一般企業への就労が困難な障がい者に、雇用契約に基づいた就労機会を提供する場です。『あいりす』での生産活動を通じて、知能・能力の向上、仕事に対する姿勢を訓練し、一般就労に向けた支援を行なう障がい福祉サービスを提供しています。
設立 2014年12月
代表者 代表理事 山田 絢介
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

一般社団法人のため資本金はありません。/
41名(2021年2月現在)
1億1000万円(2020年9月期実績)
9500万円(2019年9月期実績)
9000万円(2018年9月期実績)
8300万円(2017年9月期実績)
3000万円(2016年9月期実績)

問い合わせ

一般社団法人カルミア

http://www.kal-mia.com/

一般社団法人カルミア

職業指導員 <未経験OK!資格不要!あなたの培ってきたスキルを活かせる職場です>

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 埼玉県
  • 月給26万円~30万円※経験・能力を考慮の上、…
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