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情報掲載期間:2022年5月16日~2022年7月10日

情報提供元:エン転職

新創サービス株式会社

正社員

滋賀・京都で働くリフォームアドバイザー★残業20時間以下 ★入社祝金15万円支給 ★平均月収60万円

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

お客様のご自宅を訪問し、内外装のリフォームの提案をお任せします。基本は2~3名のチームで動きますので、いつでも先輩が周りにいる明るい環境です。

<お仕事の流れ>
▼お客様先での営業活動
まずは担当エリアに向かい、パンフレットなどをお客様にお見せしながら、会社の紹介や「リフォームをお考えではないですか?」といった提案をしていきます。少しでも興味を持ってくださったお客様に、お話を聞いて頂くお時間を作ってもらいます。

▼契約~打ち合わせ
成約になった際は、お客様と工事を行う現場監督を含めて打ち合わせをします。具体的にどう変えていくか、いつから工事を行うかなどを話し合います。ある程度の案が固まれば、現場監督とともに現地調査を行い、しっかりとお客様のご要望にお応えしていきます。

▼施工のご挨拶
工期が決まり次第、近隣の方々に工事を行う旨の挨拶を行います。着工前のご挨拶をしっかりと行うことで、近隣の方々と良好な関係を築きつつ、施工も円滑に行うことができます。

▼着工~引き渡し
約2~4週間かけて工事を行い、引き渡し前にお客様のご要望通りになっているかどうか、現場監督と共に確認します。翌日に清掃をして、再度お客様に状態をご確認していただいた後に引き渡しとなります。

★ゼロから、売れるアドバイザーに!
お客様への営業トークに、先輩がFBを行います。良い点は褒めて、改善点は一緒に考える。それを繰り返すことで、グングン成長することができますよ。今活躍している社員は全員が未経験スタート。あなたのこともしっかりサポートするのでご安心ください。

この求人のポイント

未経験で入社した私が、この職場を選んだ理由をお伝えします。

◎未経験でも大丈夫!
先輩の手厚いサポートのおかげで、安心して仕事を覚えられました。営業トークの改善点や、うまく説明するコツなど丁寧に教えてくれるので、契約も取れるんです。

◎お給料も大満足!
私は入社3ヶ月で月収40万円でしたが、この数字は特別ではありません。私と同じアドバイザーの平均月収は60万円。未経験1年目で月収140万円なんて先輩も。1件当たり5~10万円のインセンティブがもらえるので、なかなか稼げます。

◎雰囲気が温かい!
稼げる仕事って、雰囲気がピリピリしているイメージがあったのですが、うちは全然。特に社長や部長が社員想いで優しいんです。「社員の家族も大切。直行直帰での保育園の送り迎えは当たり前」と言ってくれたり、「自分の仕事はどれくらいお客さんの役に立っているの?」という意見が出たら、感謝の声と施工写真が見えるようにしてくれたり。

優しい社員に囲まれて、安心して稼げる。未経験の私にはピッタリの職場でしたね。(入社3ヶ月・社員)

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<業種・職種未経験、第二新卒の方歓迎!>
※学歴やブランクは問いません。
※社会人未経験、ベテランの方大歓迎!
※普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方は、歓迎いたします!
給与 【A】月給23万5000円以上+各種手当+賞与年2回
【B】月給19万6000円以上+各種手当+賞与年2回
※どちらかのプランをお選びいただけます。【A】と【B】は1件毎のインセンティブ率が異なります。
※上記には、みなし残業代【4万3400円(40時間分)】を含みます。超過分は、別途全額支給いたします。

◎契約件数・規模に応じて毎月インセンティブを支給します。
1件当たり5~10万円前後で、オプションや施工範囲によって変動します。
(例)月給+26万3000円/20代、月給+45万8000円/30代
勤務地詳細 本社/滋賀県大津市大江2丁目16-10
滋賀支店/滋賀県大津市大江2丁目16-9 昭栄産業ビル2F
京都支店/京都府京都市南区上鳥羽卯ノ花48-1 長束ビル3F

※勤務地希望考慮
※転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:30(実働7時間)
※残業は、月20時間以下です。スケジュールは各自の裁量で決めることが可能です。
休日 ■週休2日制(月6~7日)※毎週水曜、第1・第3・第5火曜がお休みです。
■有給休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

※5日間以上の長期休暇の取得が可能です。
福利厚生 ■昇給随時
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月1万5000円)
■時間外手当(超過分)
■役職手当
■職能手当
■入社祝い金(15万円)
■扶養家族手当(配偶者:1万円/子1人につき:5000円※社内規定による)
■インセンティブ(歩合)
■社宅制度
■引っ越し準備金あり
■制服貸与(夏・冬有)
■マイカー通勤OK
■駐車場完備
■退職金制度あり
■表彰制度(社長賞、年間MVP賞、月間MVP賞)
■社員旅行 ※年1、2回を予定しております。
■会食(月1回)

【研修期間終了後より支給】★安心して働ける制度を整えました!
■結婚祝金 最大5万円
■出産祝金 最大25万円
■小学校入学祝金 最大30万円
■毎月お米2kg支給
※金額は、勤続年数や役職によって変動します。
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

先輩社員の声(1) ■F(社歴2年8ヶ月)
前職は職人で、元々知り合いだった社長からの紹介で入社しました。最初は結果が出ず苦労しましたが、改善方法を指導して貰い、今では自信をもって仕事が出来ています。社歴や年齢に関わらずチャンスがあり、挑戦を応援する社風です。仕事を覚え、結果を出すたびに次の目標が生まれ、自分と会社の成長が励みになっています。

■H(社歴1年)
知人の紹介で入社しました。ダメな時は必ず原因があり、一つずつ克服する事で成長、結果に繋がる。その繰り返しがとても楽しいです。仕事に対してはやる気しかないです。結果が出ない時には、先輩に気軽に頼れる環境で、雰囲気の良さも仕事の意欲に繋がっています。
先輩社員の声(2) ■U(社歴1年3ヶ月)
前職はリサイクル業。営業と実務の両方を行っておりました。そこで自信のあった自分自身の営業力がどれくらい通用するかを試したくてこの入社を決めました。実際に転職してみると前職とは仕事のやり方は全く違いましたが、教えて貰ったことをしっかりと順序良く覚えていく事で問題なくステップアップできる環境が整っています。また、成長途中の会社なので一人一人の成長がそのまま会社の成長に繋がります。入社間もない人でも努力をし続ければゆくゆくは重要なポストを任されるようになれる、という未来を意識できる仕事なので、意欲をもって毎日の仕事に取り組めています。

会社について

新創サービス株式会社

事業内容 <総合リフォーム事業>
・一般住宅
・エクステリア用品販売及び施工
・新築設計施工
・増改築工事
・内外装工事
・システムキッチン
・システムバス
・カーポート
・オール電化
・太陽光発電
・ウッドデッキ
設立 2019年8月
代表者 代表取締役 木下 玉樹
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

500万円/
47名(2021年5月現在)
4億1000万円(2020年7月期実績)

問い合わせ

新創サービス株式会社

https://shinsouservice.com/

新創サービス株式会社

滋賀・京都で働くリフォームアドバイザー★残業20時間以下 ★入社祝金15万円支給 ★平均月収60万円

正社員 Uターン 未経験/第二新卒歓迎
  • 滋賀県,京都府
  • 【A】月給23万5000円以上+各種手当+賞与…
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