情報掲載期間:2023年3月21日~2023年6月12日

株式会社ベンジャミン
仕事内容
【仕事内容】
受託をメインに、業務・Web系システム開発案件において、あなたの得意領域からチャレンジしたいフェーズまで、希望と経験に応じて活躍できます。
<会社の強み>
◎人的資本が何よりの強み。社員の8割以上がAWS認定資格を有し、ほぼ全員がフルスタックエンジニアとして高い技術力を誇ります。
◎システム開発と同時にAWSを活用したインフラ構築にも強みを持ち、AWSパートナーランクはアドバンストティアサービスパートナー。「トレーニングと認証を受けた技術者の強力なチームを抱え、カスタマーエクスペリエンスの面でも実績のある」と認められています。
◎受託案件であってもコンサル領域から運用まで一気通貫で担うことができ、上流から担当する案件は9割以上、直請け案件は8割以上です。
【担当領域】
全て自社内開発のため、参画する工程は自在に調整可能。チャレンジは大歓迎!経験・希望を聞かせてください。
【働き方】
◎チーム制。チームで高い生産性と成果を出すことを重視
◎ペアプロではありませんが、AIチール(Github Copilot)を活用
◎コードの品質管理にはESLintなどのツールを利用
◎Slackやbacklogで自由にコミュニケーションを楽しむ
【常に自身の可能性を広げられる】
積極的な最新技術のキャッチアップは欠かせませんが、当社ではそこで終わらずに、実案件に新技術の導入まで行うことで、ノウハウや知識の定着を行っています。また、技術者向けのブログ等での情報発信も行い、業界・社会にも貢献しています。そうした社員の行動には手当等を支給し、本人にも還元。資格取得支援や勉強会の実施による会社からのサポートはありますので、「やってみたい」をあなたの実現してください。
技術以外でも、挑戦の機会は豊富にあります。自社サービスの開発拠点としてベトナムに設立していたR&D(先端技術の研究開発拠点)を法人化することが決まり、グローバルビジネスへのチャンスも広がっています。
【技術に向き合える最高の環境を用意】
「技術好き」が集まる当社には、エンジニアが納得感を持って働ける環境作りに注力しています。
◆リゾートワーク制度(全国どこでも居住OK/フルリモート可)/結婚・介護・地方移住も安心
◆ホームカミングデイ/毎週金曜日18時に本社を開放。会社が用意した飲食類を囲み、社員やゲスト含め自由参加
◆イチ夢制度/公私問わず、社員の夢実現を会社がサポート◎
◆AWS最大のイベント「re:Invent」への参加支援
◆書籍購入支援・資格手当制度/書籍購入費、受験料会社負担、合格者へ手当支給
◆本社の椅子6万円以上、テーブルは50万円以上と、快適に働ける
◆水・お茶・コーヒーは無料、ホームカミングデイではお酒や食べ物もフリーに!
【手がける商品・サービス】
現在は受託案件がメインとなっていますが、すでに自社サービスの開発実績もあり、現在も1件「稼働管理、アサイン管理、経営分析までできるプロジェクト管理システム」を開発中です。世の中にないサービスこそ手掛けていきたいと考えています。
【案件例】
【実績】
■政治に関するアンケートへ協力者全員に100円から100万円を贈るキャンペーンのプラットフォームである「センキョマッチ」構築
[使用言語、ツール]React、AWS Amplify
[その他スキル]Amazon Aurora Serverless V2, Athena, QuickSight
[作業工程] 要件定義~運用保守
[参画人数] 5~10名
※1秒あたり数十万アクセルの高負荷にも耐えうるシステム構築に貢献
【開発環境・業務範囲】
■概要:大手企業 画像解析サービス システム開発
[使用言語、ツール]React、Python、Amplify
[その他スキル]Django、nginx、AWS(Lambda、Fargate 、EC2、RDS、SQS、CloudFront等)
[作業工程] 要件定義~運用保守
[参画人数] 5~10名



この求人のポイント
《離職率ゼロ》
ずっとワクワクしながら、働くエンジニアでありたい。
◆リゾートワーク制度
∟全国フルリモートOK!生活に合った働き方を実現
◆ホームカミングデイ
∟毎週金曜日18時に本社にて会社が用意した飲食類を囲みながら、
社員やゲストとコミュニケーションを楽しむ日(自由参加)
◆イチ夢制度
∟公私問わず、社員の夢実現を会社がサポート
◆AWS最大のイベント「re:Invent」への参加支援
…これらの制度は、エンジニアファーストという、
設立以来の当社の価値観がカタチになったものの中の一部です。
当社で活躍いただくエンジニアには、
日々の業務に忙殺されるのではなく、
スキルアップできる楽しみや
手応えを感じながら挑戦を続けてほしいと本気で考えています。
「挑戦」の内容はひとり一人違うかもしれません。
でも会社はそれぞれの挑戦を応援しますし、
エンジニアにとって+になることなら、
たとえそれがたった一人のエンジニアのためであったとしても
新たな制度・条件をつくっていきたいと思っています。
実際の制度等も社員の声から生まれたものばかり。
初めてプログラミングに触れた時の、
あのワクワク感をいつまでも感じられる。
そんなエンジニアライフを当社で送りませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
応募資格 | <<年齢・学歴・国籍不問>> ◆開発の実務経験がある方 【こんな方にぴったりです!】 ◆技術が好きな方 ◆未経験なことに対しても挑戦することが好きな方 ◆不明点に対して調査し、仮説立てて、試して、実現まで持っていくことに充実感を感じる方 【歓迎する経験・スキル】 ◆チームで開発するのが好きな方 ◆スマホアプリの開発経験がある方 ◆システム開発を楽しめる方 |
給与 | 【想定給与】 【前職給与を超えた社員の割合は9割以上】 ■年俸制:400万円~700万円 ※前職給与・経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします ※年俸を12分割し毎月1/12を支給します ※みなし残業32時間分を含む。超過分は別途全額支給致します 例) 月収40万円の場合 基本給:32万円 固定残業代:8万円 みなし残業時間は32時間です ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に差異なし) ◎年1回の給与改定 人事評価のタイミングは年に1回。 明確な評価軸があるので、評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施しています。四半期に一度上長と役員(現役エンジニア)との面談を経て、 技術面以外にも、多角的に判断しているので、経験の浅い方も安心してください。 |
勤務地詳細 | \全国どこでもフルリモートOK/※現状常駐の可能性はなし※ ■本社 東京都中央区日本橋久松町6-9 AS ONE日本橋 EASTビル4F ※転居を伴う転勤はありません ※プロジェクト先により、勤務地が異なる場合があります *◆◇リゾートワーク制度の活用実績もあります!◇◆* 実際に、とある社員が家庭の事情で愛媛の実家に帰らないといけなくなった際に、100%リモートでも東京と同じ案件ができるリゾートワーク制度を活用。 愛媛支社としてオフィスも会社で用意し、今も愛媛で活躍いただいています。 北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市 新潟県 山梨県 長野県 富山県 石川県 福井県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府(大阪市を除く) 大阪市 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県 【交通・詳細】 【本社】 都営新宿線「馬喰横山駅」徒歩4分 都営浅草線「東日本橋」徒歩4分 JR総武快速線「馬喰町駅」徒歩5分 日比谷線「人形町駅」徒歩5分 半蔵門線「水天宮前駅」徒歩8分 |
勤務時間 | ■裁量労働制 1日8時間勤務(基準就業時間:10:00~19:00) ※コアタイム設定はありません。 ※希望や業務の都合に合わせて毎日の勤務時間帯を設定可能です。 ※常駐の際は現場に準ずる(シフトの可能性有) ★納期が間に合うことを前提に、タスクレベルでのスケジュール調整は柔軟に行っており、一人に負荷がかかるような案件は受けませんし、そのような体制は作っていません ★月の平均残業時間は20h程度です |
休日 | 《年間休日123日》 ◆完全週休2日制度(土日) ◆祝日休み ◆年末年始(6日) ◆有給休暇(入社後半年後に10~15日付与) ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 |
福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆通勤手当あり(会社規定による) ◆給与改定年1回 ◆社員旅行(2019年:セブ島、2023年4月:宮古島予定) ◆書籍購入支援 ◆慶弔見舞金制度 ◆資格手当制度(受験費用会社負担、合格者には手当支給) ◆re:Inventへ毎年参加 ◆イチ夢制度 ∟個々の社員とは1Q毎に個別で役員面談を実施し、公私を問わず、本人が実現したい夢をお聞きし会社としてできることを全力でサポートしています。 ◆ホームカミングデイ ∟毎週金曜日18時から会社を開放して、飲食類(お酒含む)を用意します!自由参加で、ゲストも参加OK。対面コミュニケーションの場として活用ください! ◆副業OK ◆各種手当あり(技術ブログや社員紹介等) ◆屋内原則禁煙(屋外に喫煙コーナー設置) |
会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
募集背景 | 「技術を誠実に届ける」というビジョンには、技術力を磨き、お客様や社会に最適なシステム・サービスを誠実に提案することで世の中に貢献したいという想いが込められています。その姿勢をブラさず、設立以来増収増益を続けてきた中で、会社として次のフェーズに進むにあたり、私達の考えに共感してくれる仲間を募集します。 |
---|---|
取材担当者より | 取材はホームカミングデーに行われた。代表の川尻氏も社員と同じデスクに席を並べていたが、取材後には、この姿が同社の会社と社員の関係性を表していると気づいた。性別や年齢、国籍、役職を問わず肩を並べ仲間の一人として向き合う「ベンジャミンらしさ」の一つだ。18時を回ると、飲み始める人、お菓子を手に雑談する人、仕事を続ける人、TVを見始める人など様々だった。穏やかな雰囲気の中、各々が自由に行動する様子は、交流会が同社にとって当たり前の日常なのだと教えてくれた。「エンジニアが幸せになれる会社を」と熱く語る会長・代表・役員の想いが、こうした瞬間にも表れている。1人1人が自立し、自由度の高い環境でイキイキと「働く姿」ではなく「生きる姿」。同社で働く全ての人が夢を実現するのだろうと心から思えた思い出の日となった。「幸せをもたらす木」である"ベンジャミン"も部屋の片隅で見守ってくれているので、きっと間違いないはずだ。 |
この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
身につくスキル・キャリアパス | 当社のグローバルビジネス部門では海外企業との提携や進出も行っております。外国籍の社員(ベトナム、インド、フランス)も在籍しており、チャレンジを応援したいと思います。 |
入社後の成長サポート | - |
会社について
株式会社ベンジャミン
事業内容 | 事業内容 <AWSパートナーランク:アドバンスドコンサルティングパートナー> ・システム開発受託サービス・運用保守サービス ・プロフェッショナル開発サービス ・AWS構築・支援・最適化サービス ・salesforce構築支援 その他の資格:SPP(solution provider program) 資本金:3,580,000円 |
---|---|
設立 | 2017年6月 |
代表者 | 代表取締役 川尻 純 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | 正社員22名(2023年3月20現在) 人 |
問い合わせ |
株式会社ベンジャミン https://www.benjamin.co.jp/【住所】 東京都中央区日本橋久松町6-9 AS ONE日本橋 EASTビル4F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-6264-8877 |
「開発エンジニア■増収増益(前年売上成長率170%超)/離職率0%/フルリモート・副業OK/勤務時間設定可能」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
---|---|
勤務地 | |
業種 | |
特徴 |