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情報掲載期間:2019年6月17日~2019年7月28日

情報提供元:エン転職

株式会社芝浦電子

正社員

社内SE|世界シェアトップクラスのメーカーです。

年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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埼玉県(ITその他)の新着転職・求人情報

  • 株式会社スタッフサービス

    テストエンジニア ◎土日祝休み/平均残業月16時間
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
    • 給与:月給21万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。※経験・年齢・能力等を考慮の上、加給・優遇します。
    エン転職 情報提供元:
  • エン・ジャパン株式会社

    企画営業(人事パートナー)
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,大阪府
    • 給与:<東京・船橋・大宮>月給27万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回<大阪>月給26万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回⇒上記金額には45時間分の固定残業代を含みます。万が一固定残業代を超...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社グロース

    人材派遣コーディネーター ★企業と人をつなぎ新たな形を作る、次世代型コーディネーター募集。
    • 勤務地:埼玉県
    • 給与:月給23万円~50万円+賞与年2回※試用期間中は、月給22万円となります。※上記額には、みなし残業手当4万5000円、40時間分を含みます。超過した場合には、別途超過分を支給します。※経験・能力を考慮...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ネクストイノベーション

    サービススタッフ【将来の幹部候補】★平均月収50万円以上/社用車貸与/直行直帰OK!
    • 勤務地:茨城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:【正社員】月給28万円+歩合給+賞与年2回※月給には一律支給の営業手当(8万円)が含まれます。※粗利が150万円を超えた場合、その25%の金額を歩合給として支給します。※粗利の金額がさらに高い場合は、...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社クラシアン

    ガス関連機器のサービススタッフ ★TVCMでおなじみの安定企業!資格手当は毎月最大10万円を支給!
    • 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,長崎県,熊本県,大分県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給22万円以上★別途、賞与年2回や各種手当あり。資格手当は毎月最大10万円を支給!★能力を考慮のうえ、当社規定により給与額を決定します。※試用期間中の給与は、月給20万円以上となります。※上記月給に...
    エン転職 情報提供元:
  • 独立行政法人国立女性教育会館

    施設管理スタッフ<文部科学省管轄の独立行政法人での勤務> ◎完全週休2日制(土・日)
    • 勤務地:埼玉県
    • 給与:月給17万円以上+各種手当+賞与年2回※経験・スキル等を考慮の上、 決定いたします※別途、時間外手当支給
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社らかんスタジオ

    カメラマン(男女) ★創業から98年★教育制度が充実しています!
    • 勤務地:宮城県,栃木県,埼玉県,東京都,神奈川県
    • 給与:月給20万円~30万円※上記金額には固定残業代(20時間・2万5500円~3万8500円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
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  • フィット株式会社

    固定ルート配送スタッフ/平均月収34万円/AT限定でOK(賞与年2回+報奨金+充実の福利厚生)
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:月給28万円+各種手当(平均月収34万円)※別途賞与年2回、他報奨金もあり※上記金額には44時間分のみなし残業手当(6万7900円以上)と一律支給のドライバー加給(4000円)が含まれます。※超過分に...
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  • 株式会社スリーエス

    警備スタッフ★未経験OK・転勤なし・面接1回・正社員!
    • 勤務地:茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,山梨県
    • 給与:【東京・神奈川】月給17万5,249円以上 【埼玉・千葉・茨城・栃木・山梨】16万193円以上◎月収例 東京都配属/23万1,237円(月給+グレード手当+資格手当+残業手当)埼玉県配属/21万2,9...
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  • 株式会社H.A.S

    車両整備士 ◎軽貨物車をメインとした整備をお任せ!|賞与2~4ヶ月分(2018年実績)
    • 勤務地:埼玉県
    • 給与:月給28万円以上+賞与年1回(2~4ヶ月分/2018年実績)└月給28万円以上:整備ができる方└月給30万円以上:検査員資格をお持ちの方※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします...
    エン転職 情報提供元:

仕事内容

お任せするのは、社内システムの開発・設計からネットワークの運用・保守、PCトラブルへの対応などの社内SE業務。芝浦電子のみならず、グループ会社全体のシステムに関わります。まずはヘルプデスク業務などできることからスタート。ゆくゆくシステムの要件定義といった上流工程にも挑戦できます。

【入社後すぐにお任せすること】
最初にお任せするのは、社内やグループ会社から寄せられるIT関連の問い合わせ対応。たとえば「PCの電源がつかない」「ネットワークにアクセスできない」といったトラブルに対処します。スキルに不安があれば、その間にプログラミングの研修を受け、徐々に設計や開発などの知識をつけていきましょう。

【慣れてきたらお任せすること】
ヘルプデスク対応や研修を経て、社内システムの開発や改修、グループ会社のIT環境整備といったミッションにも挑戦します。最初は基本的に先輩社員のフォローを受けながら進めます。たとえば…

■業務管理システムの改修
たとえば顧客管理システムに関して、それを使用する部署に問題点や改善点をヒアリング。追加で欲しい機能もヒアリングし、改修や新規開発を検討します。そこから要件定義や基本設計を実施。小規模な改修であれば2ヶ月ほど、新規開発であれば6ヶ月ほどをかけてリリースです。

■基幹システムの保守・運用
基幹システムはデータセンターに集約されていますが、グループ会社ごとに独立したデータベースが存在します。これらに障害が起こった場合は、その対応も担当します。なお、子会社のシステムに障害が起こった際にはVPNをつなぎリモートで対応するため、遠隔で操作して障害対応を行ないます。

【開発環境】
■言語:C#
■OS:Windows
■DB:SQL Server

この求人のポイント

芝浦電子は、温度や湿度、風速を計測するセンサーの重要な部品である「サーミスタ」のメーカー。-50℃から1000℃まで対応できる当社のそれは、冷蔵庫などの家電から自動車まで、幅広い製品に搭載されています。

顧客の要望に柔軟に対応できる一貫体制や、世界主要8ヵ国で特許を取得する技術力により、世界シェアはトップクラス。ニーズ拡大も相まり、増収増益を続けています。

しかし、製品開発に関わる技術者や営業ばかりが主役ではありません。海外子会社を含むグループ14社のシステムを統括する社内SEも、成長の功労者です。

事実、社内SEが基幹システムを一新。個別表示しかされなかった顧客情報を、一覧で確認できるように。取引数が増えても、同じ時間内で作業することを可能にしました。生産性向上に大きく寄与したと、開発チームは全社で表彰されました。

エンドである社員から要望を聞き出し、システムの開発・改修を通して成長を加速させる。感謝の言葉だけでなく、その成果を称賛する風土が芝浦電子にはあります。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 専門卒以上
【業種未経験、専門卒以上、第二新卒も歓迎します】
■何かしらのシステム開発、プログラミング経験をお持ちの方(使用言語などは不問)
⇒コミュニケーション能力に自信があり、やる気があれば実務経験は必須ではありません。
給与 月給21万3010円~26万3850円(一律の住宅手当を含む)
※経験や能力などを考慮の上で最終的に決定します。
勤務地詳細 本社/埼玉県さいたま市中央区上落合2-1-24 三殖ビル
勤務時間 8:30~17:00(実働7時間30分)
※ひと月あたりの残業は10時間ほどです。
休日 【年間休日123日】
週休2日制(土、日/年5~6回の土曜出勤があります)
■祝日
■年末年始
■夏季休暇
■有給休暇(時間単位での取得も可能です)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休業制度(取得実績あり)
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月、12月/昨年度実績:平均6.2ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■皆勤手当(月3000円)
■家族手当(配偶者:月1万2000円、子ども一人につき:月4000円)
■財形貯蓄制度
■社員持ち株制度
■退職金制度
■社員食堂
■オフィス内禁煙
■時短勤務制度
■保養所(日本オーナーズクラブ加盟)
■制服支給
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

教育制度 入社後は、まずヘルプデスク業務などの簡単な業務からスタートしましょう。もしプログラミングに不安があるようでしたら、業務と並行して半日の研修を行なうことも可能。1ヶ月ほど受ければ、ある程度ものにできるはずです。その後、徐々にシステムの開発にも携わりましょう。最初は先輩が担当するプロジェクトに参加するカタチで、経験を積みます。入社から1年ほど経ったら、あなたが中心となってプロジェクトを進められるようなレベルを目指します。

会社について

株式会社芝浦電子

事業内容 ■サーミスタ、温度・湿度・風速センサ等の製造販売
設立 1953年3月
代表者 代表取締役 橋倉 宏行
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

21億4461万円/
238名(2019年3月)
271億2169万円(2019年3月期実績)
252億8947万円(2018年3月期実績)
220億7184万円(2017年3月期実績)

問い合わせ

株式会社芝浦電子

https://www.shibaura-e.co.jp/

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