情報掲載期間:2024年6月6日~2024年7月31日
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福西鋳物株式会社
仕事内容
マンホール蓋を中心とした鋳物製品を製造している当社。あなたにはモノづくりの根幹や、生産管理をお任せいたします。最初は各部署で製造工程を学び、できることからお任せしていくので、未経験の方もご安心ください。
出来上がった製品は電気、通信、水などのインフラ整備や町の景観美化に役立ちます。
【鋳物とは?】
金属を高温で溶かし、型に流し込んで冷やし固めることを「鋳造」と言います。鋳造の歴史は紀元前4000年から始まり、日本でも古くから銅鐸や仏像づくりに使われていました。
【鋳物の大まかな製造工程】
▼溶解:材料となる金属を、1500℃以上の高温で溶かします。
▼注湯:砂で作った鋳型に、溶けた金属を流し込みます。
▼加工:金属が固まったら型から外し、塗装や仕上げの加工をします。
【お任せする業務内容】
■生産技術
設計部署と製造現場の橋渡しとなり、生産ラインの管理、木型・金型の手配、製品の品質チェックなどモノづくりの根幹を支える仕事です。
■製造現場サポート
製造現場全体を理解することで弱い部分をサポートし、スムーズに製造ができる体制を整えるため現場での作業をします。
■工場の設備管理
工場内の炉や機械類が問題なく整備されているか確認します。
※最初はできるところから少しずつお任せするのでご安心ください。
【ゆくゆくはこんな業務も】
■トラブル防止
不良品が発生した場合は原因を分析し、再発を防ぐ策を考えます。
■業務効率化
製造工程を見直し、時間や経費を節約する方法を考えます。
■工程管理事務
その他にも工程管理による納期調整などの事務処理をしたり、毎日同じ仕事ではなく幅広い業務に携われます。
※効率化の意見やアイデアは大歓迎です!
この求人のポイント
当社は昭和2年創業の鋳物メーカーです。メイン商品のマンホールカバーは1000種類以上を製造しており、業界シェアはトップクラス。火災時の避難に貢献する耐火製品や、豪雨時での急激な水圧上昇に対応した耐水圧製品などの災害対策品といった商品で高評価を得ています。
当社の四日市工場で、鋳物製品の品質・性能そして設備の稼働を守るのが、今回募集する生産技術課のミッション。素材の分析や製品のテストを通じて品質を担保するだけでなく、生産工程の効率化や品質向上も担っています。
とはいえ入社時点での経験やスキルは不問。最初は1ヶ月かけて各部署を回り、製造工程を学んでから実際の業務に入ります。検査方法や機械の使い方などは、先輩たちが丁寧に教えるのでご安心を。
慣れてきたら「この工程を変えたら、効率化できるのでは?」と言った意見やアイデアを出す機会も。設計や生産の部署と協力し、新しい製品の試作をすることもできます。
あなたのアイデアを反映した製品が新しい街に配置され、人々の暮らしを守る。そんなやりがいを感じてみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 【業種・職種未経験、第二新卒歓迎】 ■高卒以上 ■基本的な社会人マナーをお持ちの方 ★機材、製品が重量物のためフォークリフトやクレーン、玉掛の資格が活かせます。 |
給与 | 月給23万円~38万円+賞与年2回(2023年度実績:2ヶ月分) ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には32時間分・4万6000円~7万5000円の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 |
勤務地詳細 | 四日市工場/三重県四日市市八田3丁目5番33号 ※転勤なし ※U・Iターン歓迎 |
勤務時間 | 8:00~17:15(実働8時間、休憩1時間15分) ※残業は月平均20時間程度です。 |
休日 | <年間休日125日以上> ■完全週休二日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇 ■年末年始休暇(6日) ■夏期休暇(6日) ■GW休暇(5日) ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(2000~2万円) ■賞与年2回(7月・12月/2023年度実績:2ヶ月分) ■決算賞与 ※業績による ■交通費(上限月2万4000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■財形貯蓄 ■退職金制度 ■社内旅行 ■社内分煙 ■車・バイク通勤可、駐車場完備 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
配属部署・入社後の流れ | 配属となる四日市工場の生産技術課には、現在3名の社員が在籍。工場内には20代から60代と幅広い年代が在籍し、新卒も中途入社もいます。チームで情報を共有しながら臨機応変に仕事を進めているので、コミュニケーションは取りやすい環境。他部署とも密接に連携しています。 入社後の研修は、時間をかけて色々な部署を回ります。それぞれの部署がどんな仕事をしているのかを覚えた後で生産技術課に配属。最初は検査の手伝いなど簡単な業務からスタートし、少しずつ幅広い業務をお任せしていきます。 ゆくゆくは、他部署の研修で自分に合った仕事があれば、ジョブチェンジも可能です。 |
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会社について
福西鋳物株式会社
事業内容 | ■建築・土木・外構製品の設計、製造、販売 ■上記に付帯する一切の事業 |
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設立 | 1953年 |
代表者 | 代表取締役社長 中森 英行 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4830万円/ |
問い合わせ |
福西鋳物株式会社 https://www.fukunishiimono.co.jp/ |
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