正社員
検査スタッフ◆昨年10月開設の立上げメンバー募集あり／賞与2回／土日休／年3回9連休以上／未経験歓迎
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年5月20日～2024年6月30日
情報提供元:
株式会社グリーンテック
仕事内容
『検査スタッフ』として、部品のサイズなどをチェックするお仕事。扱うものは、自動車に使われる各種部品や工場の機械に使われる部品など、様々です。まずは研修からスタートしますので、未経験の方もゼロから取り組むことができます。測定した数値を入力してレポートを作成するPC作業がメインの仕事です。
■研修について
入社後は4～5週間の研修を行ないます。「どうやって測定するの？」という方もご安心ください！自社の研修施設にて、基礎からスキルを身に付けることが可能です。
■いよいよ配属：具体的なお仕事内容
基礎を学んだら、配属先にて勤務をスタート。
基本的には、測定を行なう部分や、使う機器は基本的に決まっていますので、図面を見ながら手順に沿って一つずつコツコツ取り組んでいければOKです。測ったデータはPCへの入力をお願いします！
入社後の研修で図面の見方もしっかりとお教えしますので、安心して現場に出られますよ。
■扱う部品
直径5～6cmのものから2mほどのものまで、幅広い種類があります。
＼周りに全力で頼ってください！／
取引先は様々ですので、配属先は固定のことも、日々変わることももちろんあります。場所やものが変わっても正確にチェックできるよう、先輩や、時にはお客様にも教えていただきながら、丁寧に仕事を進めましょう。規定と異なるデータが出ても、すぐに報告すれば大丈夫ですよ。
＼幅広いスキルを身に付けられるキャリアパスあり！／
希望があれば、社内の制度を利用して、「CADオペレーター」「設備保全・メンテナンス」「機械設計」などへのキャリアアップ、キャリアチェンジも可能です。キャリアアップ、キャリアチェンジに伴ってスキル習得のほか、収入アップも十分に図れるのが大きな魅力。エンジニアになれば、大幅な年収アップが可能です！
この求人のポイント
「仕事も遊びも全力に！」
――それは、北九州テクニカル事業所のモットー。この事業所はとにかく「遊び」に全力で、仕事も楽しむのがうまい！「こんなに遊べる職場あります？」と逆に社員から聞かれるほどの、当社の魅力をご紹介します！
★未経験から手に職がつく！手厚い教育で仕事も充実！
「部品の検査って何するの？」という方も、心配ご無用！活躍中の先輩も、9割が未経験入社でした。初めは全員、検査のことなんてチンプンカンプン（笑）入社後、約1ヶ月の研修で知識を得たんです。ゆくゆくは設計などへのキャリアアップも可能！やればやるほど夢中になれる、モノづくりの仕事です。
★休みも収入もしっかり確保！次の休みは友達と宅飲み！
残業は1日平均1時間、土日休み、GW・夏季・年末年始は9連休以上！仕事は日勤メインと、製造業では珍しい環境。更に、毎年の昇給チャンスでは平均で月3000円以上昇給！多ければ1万円以上の昇給もあり、遊びのお金も手に入ります。
仕事も遊びも妥協したくないあなた。当社で、その生活を叶えませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎学歴・転職回数・ブランク不問 ◎要自動車普通免許（AT限定可） ＜多くの先輩たちも未経験スタートです！＞ 現在40名の検査スタッフが在籍。事業所のオープンから7年目ですが、オープン時のメンバーもまだまだ現役で活躍してくれています。 先輩たちも、9割は未経験入社！元保育士、商社の営業、クリーニング店のスタッフ、飲食店の店長、馬の調教師…など、前職のバリエーションも様々。みんな今では当社自慢のスタッフです！ 充実の研修を受けて手に職をつけ、仕事にも遊びにも全力で挑む先輩ばかりです！ ＼こんな方は大歓迎／ ・未経験からはじめられる仕事がしたい。 ・安定業界で働きたい。 ・土日休みのお仕事がしたい。 ※第二新卒・社会人未経験の方も歓迎します！まずはお気軽にご相談ください。 |
| 給与 | 月給19万1200円以上＋残業代＋賞与年2回 ※経験や能力、希望条件を考慮し、面接時に相談の上、初任給額を決定します。 ＜入社時の月収例 ＞ 月収22万1080円（残業20h） ⇒基本給（19万1200円）＋残業手当（2万9880円） ◎夜勤対応可能な方には、夜勤もお任せ！上記月収に加えて夜勤手当と交替勤務手当がつくので、稼ぎたい方にはオススメです！ ＜毎年昇給チャンスあり！＞ 毎年の査定で、平均で月3000円～、多ければ1万円の昇給の可能性があります。頑張りが反映される人事制度です。 |
| 勤務地詳細 | 【転勤なし】福岡県内の各配属先 ※現在のお住まいやご希望を考慮して勤務先を決定いたします。 ※U・Iターン歓迎！ ※直行直帰OK／マイカー通勤可 ＜配属先＞ 福岡県：古賀市、福岡市、大野城市、北九州市、苅田町、行橋市、宮若市、小竹町 ＜当社事業所＞ 北九州テクニカル事業所：福岡県北九州市小倉南区湯川5丁目8-19 フェルト705 1F 大野城サテライト：福岡県大野城市仲畑１丁目17-17 オフィスパレア仲畑8 ※2023年10月に開設！ |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） ◎勤務先によって多少異なります。 ◎残業は月0～20時間程度です。 |
| 休日 | ＜年間休日：121日＋計画有給5日＞ ★実質年間のお休みは126日です！ ◎完全週休2日制（土、日） ◎ゴールデンウィーク休暇（連続9～10日 ※会社カレンダーに基づく） ◎夏季休暇（連続9～10日 ※会社カレンダーに基づく） ◎年末年始休暇（連続9～10日 ※会社カレンダーに基づく） ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎永年勤続休暇 ◎産前産後休暇（取得実績あり） ◎育児休暇（取得実績あり ※男女共に取得実績あり） ◎介護休暇（取得実績あり） ◎看護休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月／2023年度実績：月給2.4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当100%支給 ■出張手当 ■夜勤手当 ■家賃補助制度（規定有） ■結婚祝金・出産祝金（特別休暇も付与） ■資格取得支援制度（MOS、ビジネス実務マナー検定、電気工事士 など） ■退職金制度（確定拠出年金／勤続3年以上） ■永年勤続表彰 ■再雇用制度（最長65歳まで） ■出産育児支援制度 ■ジョブチェンジ制度 ■優秀社員表彰 ■定期健康診断 ■福利厚生施設（リゾートトラスト） ■全国有名テーマパーク利用補助（家族利用可） ■保養施設利用補助 ■健康促進制度（指定スポーツジム割引） ■サークル活動助成制度 ■禁煙応援制度 ■社内公募制度 ■提案制度（職場環境改善案採用時報奨金あり） ■制服・工具・PC貸与 ■駐車場完備（マイカー通勤OK） ■インフルエンザ予防接種 ■オフィス内全面禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 教育制度／研修制度 | ＜手厚い教育で未経験でも安心！＞ 入社後は約1ヶ月以上をかけて、ベテラン講師による研修を実施。使用機器の名前から使い方、実践時に役立つ気を付けるべきポイントなど、基礎の基礎から細かく教育。愛知県内での宿泊を伴う研修もあります。配属後は先輩がサポートしますので、安心してください！ また、資格等級別研修・職種別研修・昇格時研修・オフサイトミーティング・外部研修など、会社をあげての教育体制を構築しています。 ※オフサイトミーティング…入社3カ月未満の社員を対象に相互理解や相談事がある際に相談しやすい関係性を構築するための交流会 ※外部研修…技術開発センターにてCAD、設備保全、電気系の基礎について学びます。 |
|---|---|
| 先輩社員の声 | （Aさん・25歳） もともと工場での勤務をしていたのですが、前職は2交替勤務で必ず夜勤がある仕事でした。私事ですが、去年結婚し、子供も生まれましたので、もっと家族との時間を増やしたいと思い日勤の仕事を探していたところ、当社に出会ったんです。 入社してみると、日勤がメインというだけでなく、残業も少なくて、土日は必ずお休み。しかも年末年始や夏季休暇はたっぷり9連休も取れて、プライベートとの両立を図りたかった自分にはこれ以上ない環境でしたね（笑）今回のお正月は久しぶり実家に帰って、両親に孫の顔を見せてあげるつもりです。 |
会社について
株式会社グリーンテック
| 事業内容 | ■自動車部品などに関わる品質サポート業務（検査・選別・修正・精密測定など） ■納品後の品質パトロール業務 ■自動車部品などの製品開発・評価支援業務 ■委託による開発設計業務 ■専門測定サービス など ★会社についての説明をYouTubeにアップしています。会社の理解促進に下記をご利用ください！ https://www.youtube.com/channel/UCNcuqg6IWtgWDJk_0mKS4Rw |
|---|---|
| 設立 | 1996年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中島 康雄 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 5000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社グリーンテック https://www.green-t.co.jp/index.php |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |