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情報掲載期間:2021年5月10日~2021年6月20日

情報提供元:エン転職

株式会社ゼロメディカル

正社員

Webサイトの運用サポート ★在宅ワーク可/年間休日125日/残業は月平均10h以下!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

当社が制作したWebサイトを上手く活用できるようにサポートする仕事です。

■医療業界のお客様などから頼られます。
医療業界のお客様が6割程度で、ヘアサロンなどからのご依頼も。集客用のWebサイト制作を考えている場合が多く、当社は「制作だけでなくアフターサポートまでしてくれる会社」として信頼されています。

■未経験から“Webの知識”を学べます。
入社時点では、調べながら「PCソフトをインストールする」などができればOK。集客力アップのための工夫などは、先輩たちから学べるのでご安心ください。

<具体的な仕事内容>
Webサイトの公開後から数年の間サポートします。担当するお客様は固定です。初回は「どんな人に向けてどんな情報を発信するか」という方向性を確認。その後、月1回のサポートを続けます。基本、Zoomなどを利用してリモートでサポートを実施しています。

◎操作方法のレクチャー
「ブログ更新の操作方法で困っていないか?」などをヒアリングし、疑問やご要望に応えます。

◎Webサイトの更新・提案
「診療科目が増えた」「より多くの人に当院を知ってもらうにはどうすればいい?」などの場合にページの修正・更新をしたり、PowerPointでページのイメージを作り、「こんなページを追加して、サイトを強化しましょう」と提案したりします。

◎SEO対策の促進
検索にヒットしやすくする対策です。専門的な施策は当社スタッフが行ないますが、お客様にもブログの更新などを促します。「○○というキーワードを使ったブログを更新しましょう」と、具体的にアドバイスしていきます。

※その他、ご紹介いただいた新しいお客様へのサービス紹介なども担当。契約に繋がればインセンティブを支給します。

この求人のポイント

あなたにお任せするのは、“完成したWebサイトを活用するサポート”。医療業界を中心とした、様々な業界のお客様を支える仕事です。「更新はどうやるの?」といった操作方法などのサポートはもちろん、そのサイトを活用して『お客様が実現したいことをどうやって叶えるか』を考え、提案していきます。

例えば「より多くの人に当院を知ってほしい。どうしたらいい?」といったお客様の悩みに対しては、「ページを追加して、もっと検索されやすいようにアピールしましょう」などの解決策を提案。病気などで困っている人がそのWebサイトを見つけられるように、陰ながら支える役割です。

お客様から頼られる大事なポジションなので、あなたの頑張りはインセンティブで還元!実際に、月に平均2万~3万円ほど支給されています。

ちなみに、独り立ち後は交替制で在宅ワークが可能。残業は月平均10時間以下、年間休日は125日と、自分の時間も大事にできます。自分の時間をたっぷり確保しつつ、お客様を支えるやりがいを手に入れませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問│職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!>
■PCの基本操作ができる方
└ WordやExcel、PowerPointを使える方、ソフトのインストールやメール設定などができる方(「ネットで調べながらならできる」というレベルでOK)を想定。専門知識は入社後に学べます。

◎営業や販売・サービス系など、人にモノを提案するお仕事の経験がある方は活かせます。「相手に寄り添った提案」「分かりやすい説明」などを心がける姿勢が大切な仕事であるためです。
◎まれにクライアントに訪問することがあるため、普通自動車免許をお持ちの方は尚可。
給与 月給23万円以上+インセンティブ
※経験・年齢・能力などを考慮して決定(Web業界の経験者は月給25万円~)。
※上記には固定残業代(42時間分・5万7500円以上)を含みます。超過分は別途支給。

<インセンティブで収入アップ!>
日々の頑張りはインセンティブとして還元します!インセンティブが発生するのは、お客様のサポート期間が満期を迎えて再度更新の申し込みがあった場合や、ページの追加、紹介いただいたお客様が契約につながった場合など。親身になってサポートすることで収入アップを実現できます。
勤務地詳細 東京本社、大阪支店、福岡支店のいずれか。
※勤務地は希望を考慮します。

<所在地>
■東京本社/東京都目黒区東山1-5-4 KDX中目黒ビル4F
■大阪支店/大阪府大阪市北区梅田2-5-8 千代田ビル西別館6F
■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-5-8 ベルコモンズ博多3F

<在宅ワークが可能です!>
独り立ち後は、交替制で在宅ワークが可能です。お客様のサポートや日々のコミュニケーションは、ZoomやSlackなどのツールを使用しています。
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
◎残業は月平均10時間以下です。
休日 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
◎5日以上の連続休暇の取得も可能!
福利厚生 ■給与改定年1回
■賞与年1回(6月/業績連動型)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■子育て手当(子1人:5000円/月)
■住宅手当(社内規定あり・東京のみの適用)
■出産・育児支援制度あり
■慶弔金あり
■インセンティブ制度
■服装自由
■ノートパソコン貸与
■健康診断会社負担
■インフルエンザ予防接種会社負担
■常備薬あり
■健保組合の福利厚生多数あり(保養所、旅行費用補助、スポーツクラブの優待など)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度について ■1ヶ月間の研修からスタート
初期研修は、約1ヶ月かけて業務の流れを覚えます。Webに関する勉強会では「SEO対策とは何か」といった基礎から、実務ですぐ使える知識までお教えします。並行して、先輩のサポート方法を見ながらお客様との接し方を学びます。

■徐々に実践に移行
配属後は、少しずつ仕事を切り分けてお任せしていきます。例えば「説明の一部分だけ担当する」などから始め、担当範囲を広げていきましょう。3ヶ月ほどで一通り理解できると思います。実務に慣れた後、お客様を担当していただきます。独り立ち後も、分からないことがあればいつでも先輩を頼ってください。独り立ち後は、交替制で在宅ワークも可能です!
組織について ■一緒に働く仲間
サポートチームの男女比は7:3、平均年齢は30歳前後です。中途入社者も多く、前職は求人系企業の営業やディレクター、コールセンターやアパレルショップのスタッフ、IT企業のサポートスタッフなど様々。「人の役に立てる仕事がしたい」という理由で入社された方もいます。

■評価制度
売上や紹介件数などの目標を立てて、しっかり評価。半年に1度の面談で成長度合いを確認し、目標をきっちり達成していれば年1回の昇給に反映。入社半年で主任に昇格することも、ハイプレイヤーとして活躍することも可能です。

会社について

株式会社ゼロメディカル

事業内容 ■医療に関する経営コンサルタント
■インターネット上のポータルサイトの企画及び運営、制作
■インターネットを利用した医療・健康・美容情報提供サービス
■営業支援・販売促進を目的としたホームページなど各種ツールの提案・企画・制作
設立 2005年9月12日
代表者 代表取締役 原 征弘
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
160名(2020年12月時点)

問い合わせ

株式会社ゼロメディカル

https://www.zeromedical.tv/

株式会社ゼロメディカル

Webサイトの運用サポート ★在宅ワーク可/年間休日125日/残業は月平均10h以下!

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都,大阪府,福岡県
  • 月給23万円以上+インセンティブ※経験・年齢・…
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