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情報掲載期間:2023年5月25日~2023年8月16日

情報提供元:エン転職

株式会社ラソナ

正社員

Webデザイナー◆フルリモートで働く/年間休日125日/残業少なめ/ナショナルクライアント案件多数!

フレックス 週休2日 年休120日

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仕事内容

Webデザイナーとして、WebサイトやiOS/Androidアプリなど、デジタルクリエイティブのデザインの企画・提案・制作をお任せ。ゆくゆくはデザイナーをまとめるチームリーダーを目指せます!完全内勤業務です。

<顧客課題を解決するデザインに、上流から>
まずは、お客様との打ち合わせに参加。制作物に求めるニーズやゴールをヒアリングし、デザイン提案から、UI・UX設計、デザイン制作までを一貫して担当。案件規模によっては、プロデューサーやディレクターとも協業。コーディングは社内外のコーダーが担当します。

※使用ソフトはXD、Figmaなど。
※デザイナーが複数名でチームを組むことも。
※1案件の受注~納品までの期間は1.5ヶ月程度です。
※並行案件数は2件~10件程度。案件規模や個人の能力に応じます。

<案件事例>
◆『RICOH360 Tours』のアプリ開発
…誰でも簡単に360°パノラマツアーが作成できるサービス。当社はアプリのデザインコンセプト提案、デザインシステムの設計、開発を担当。メインユーザーである若年層の女性や不動産会社にとって役立つ機能や操作性を検討し、作成しました。

◆ライオン株式会社の新製品プロモーションアプリ開発
…『第9回TIAA アプリケーション部門 モバイルアプリケーション 銅賞』『第64回 広告電通賞クロスメディア・モバイル・他部門 優秀賞』など、多数受賞。

▽その他の実績は以下URLから!
https://www.razona.jp/works/

<その他の業務・キャリア>
☆社内プロジェクトの企画・推進(会社HPやデジタル年賀状の作成など)。
☆アートディレクターやWebディレクターへの転身も可能!
☆希望があれば大手広告代理店に常駐、外資系ブランド案件を担当することも!

この求人のポイント

「なんとなくカッコいい」「こうしたらオシャレかも」。デザイナーには、そうした“センス”がもちろん大切。でも、競合ひしめくWebデザイン業界でより価値発揮するには、顧客の想像を超えるクリエイティブをしなければならない。そして、そのために必要なのは“熟考する”こと。ラソナはそう考えます。

当社のWebデザイナーは、顧客が目指すゴールをヒアリングし、上流の企画立案~デザインまでを行ないます。「考えが浅くないか?」「企業の課題解決につながっているのか?」と多角的に検討。そうすることで、顧客が真に発信したい想いを伝える、最適なデザインを生み出せるのです。

あなたを育てるのは、BtoB広告賞で銀賞を獲得し、今も現役デザイナーとして活躍する代表です。スペインで画家として活動した経歴を持ち、現地での受賞歴も。メンバーにも時間を割き、蓄積したノウハウや観点を授けています。

大手顧客が多い当社では、意欲的な社員が多数。社外賞にも積極的に挑戦中です。ぜひ当社で、センスと思考力を併せ持つ、価値あるデザイナーへ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK

■Webデザインの実務経験をお持ちの方
└デザインツールを使い、WebサイトやWebページのデザインをしたことがある方を想定しています。

◎10年以上の社会人経験をお持ちの方も歓迎!
◎コーディングは社内外のコーダーが担当するため、プログラミングスキルは問いません。
◎必須ではありませんが、「UI・UXのデザイン経験がある」「XDやFigmaを使用したデザイン経験がある」という方は、即戦力として活躍できます!
給与 月給24万円以上
※月給は経験・能力を考慮して決定します。
※月給には月20時間分の固定残業代(3万3960円以上/超過時間分別途支給)を含みます。
勤務地詳細 日本全国(47都道府県)
※フルリモートワークを採用しているため、全国どこからでも勤務できます。メンバー間のつながりを深められるよう、週1回のミーティングを実施。そのほか、5分ほどのショートミーティングや1on1も定期的に行なっています。チャットワークやGoogle Meetなどを使ったコミュニケーションも盛んです!
※転勤はありません。
※希望すれば、東京本社や沖縄事務所への出社も可能です。

<東京本社>
東京都千代田区三番町7-14 メットライフ三番町ビル2F
勤務時間 フレックスタイム制
※標準労働時間8時間/コアタイム12:00~17:00
※月の平均残業時間は18時間程度です。
休日 <年間休日125日>
■完全週休二日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(12日~40日/下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(年1回/連続5日間/土日と合わせて9連休もOK!)
■創立記念日休暇(11月22日)
福利厚生 ■賞与:年2回(業績連動賞与)
※業績賞与は2年目からになります。
■昇給:年1回
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分支給)
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養施設、スポーツクラブ、レストラン、レジャー施設などを特別価格で利用可)
■社員旅行(実績:ベトナム・ホーチミン、フィリピン・セブ島、北海道など)
■表彰制度
■ライフスタイルに合わせた勤務形態OK(時短勤務、週4日勤務、在宅勤務など)
■キャリアアップ助成金制度および外部セミナー受講支援制度
■屋内全面禁煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は先輩社員からのOJT形式で実務へ。案件の中で、仕事の流れや顧客とのコミュニケーションの取り方などを学んでいきます。XDやFigmaの使い方も入社後に身に付けられるのでご安心を。会社負担で外部講座を受講することも可能です。

また、週次のミーティングでは、他社制作のサイトなどを共有しながら互いに意見交換するなど、スキルや観点の向上に努めています。外部の広告賞で銀賞を獲得した代表も、メンバーの案件にアドバイスをくれるので、市場価値の高いデザイナーを目指せますよ!
一緒に働くメンバー デザイナーチームでは、全部で7名が活躍中。マネージャー1名、リーダー2名(30代~40代/どちらも男性)、チーフ1名(30代/女性)、メンバー2名(20代~30代/どちらも女性)が在籍。日本全国(関東や山梨、沖縄など)にメンバーがいますが、Webミーティングなどでしっかりと交流していますよ。クリエイティブに意欲的な社員ばかりですが、雰囲気はガツガツした感じではなく、優しい性格のメンバーが多いです!

会社について

株式会社ラソナ

事業内容 マーケティングにおけるデジタルソリューションの提供
・Webサイトの構築
・スマホアプリの開発
・広告の企画・制作・運用等BPO
設立 1996年11月22日
代表者 代表取締役 CCO岡村 侑哉/CEO村元 啓介
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9500万円/
60名(2022年4月時点)
6億980万円(2018年10月期実績)
5億4200万円(2017年10月期実績)
5億1200万円(2016年10月期実績)
4億4300万円(2015年10月期実績)

問い合わせ

株式会社ラソナ

https://www.razona.jp/

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