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情報掲載期間:2023年12月4日~2023年12月31日

情報提供元:エン転職

日本コンセントリクス株式会社

契約・嘱託社員

Microsoft社製品のテクニカルサポート(完全在宅)◆月収29万円も可/全国で30名以上の採用

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

Microsoft社製品を利用している企業を、サポートするお仕事です。企業からの製品に関するSOSに対応するのがあなたの役割です。

<扱う製品やサービス>
Windows OS・Server/アプリケーションソフトやMicrosoftが開発・提供しているサーバ向けOS。
Dynamics365/Microsoftが提供するビジネスアプリケーション。
Azure/クラウドサービス。

【基本的なお仕事の流れ】

▽専用システムに届くお問い合わせ内容を確認します。
▽お客様のお困りごと、ご利用中のサービス詳細などを伺います。
▽適切なサポートを提供、解決まで導きます。

※不明点はチーム内で相談しながら進めます。
※電話・メールにてお客様対応を行います。

【仕事のポイント】
★2ヶ月の研修があるから安心!
まずは専任のトレーナーが、製品知識の研修とOJTを実施。その他、オンライン形式の学習などを通じて基本的な知識やスキルを身につけていきましょう。

★自信をつけて現場デビュー!
上記の研修と並行し、電話対応の流れをロールプレイング形式で練習。メンターのサポートを受け、合格基準に達してから現場デビューです。メンターに相談しながら対応を進めることが出来るため、ご安心ください。

<在宅勤務環境について> ☆入社までに用意できればOK
■業務端末を設置して安全に業務ができる机と椅子(お客様応対に集中できる環境が必要です)
■ブロードバンド回線(Wi-Fi不可、LAN接続必要)
└回線要件:下り30Mbps以上/上り20Mbps 以上で光回線等固定回線、また有線LAN接続できること

この求人のポイント

「できればプライベートを大切にしたい」
「とはいえスキルアップも諦めたくない」
…当社に集まるのは、そんな想いを抱えた先輩たち。今回は彼らの声を紹介します。

◆スキルアップも申し分なし!(30代男性)
何より惹かれたのは、一生モノのITスキルが身につくこと。というのもココでは「Microsoft社サービス」に関する、企業の問い合わせに対応することがミッションです。多くの企業が使う世界的なサービスだから、将来も役立つ安心感があります。

◆手厚いサポートで安心!(20代男性)
在宅勤務は未経験だったから、最初は不安で。でも手厚い研修の下、担当するサービスについて学べたので安心でした。メンバーとはチャットを使ってよく連絡を取っているし、寂しさも感じないですね。

◆「自宅=職場」なのが嬉しい!(20代女性)
完全在宅勤務だから、好きな場所で働けて。人の目を気にしなくて良い分、服装も髪色もメイクも自由にできるのが嬉しいですね。それに残業は、月10~20時間以下と少なめ。プライベートをしっかり楽しめています。

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

■ITリテラシーのある方(実務経験は不問です)
※テクニカルサポートやヘルプデスクの経験をお持ちの方は早期に活躍することができます!

▽下記いずれか当てはまる方、歓迎します!
・開発経験やそれに準じたITスキルをお持ちの方
・在宅勤務のご経験がある方
・プログラミングなど学んでいて、IT業界へ興味がある方
給与 月給240,000円~272,000円

※入社から2ヵ月(研修期間中)は月給240,000円、3ヵ月目以降はスキル習得により2段階で昇給を予定。ほとんどの方が8ヵ月目には昇給をしています。
※昇給例:月給240,000円⇒3カ月目:月給256,000円⇒8カ月目:月給272,000円

【月収例】
月収29.2万円/28歳
※月給27万2000円+残業手当2万円(10時間程度)
勤務地詳細 完全在宅勤務
★全国各地お好きな場所で仕事に取り組んでいただけます。
★転勤はありません。
★札幌・大阪の当社オフィスでの勤務を希望することも可能です。

【札幌事業所】
■札幌大通事業所/北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア
■札幌中央事業所/北海道札幌市中央区北三条西4丁目1-1 日本生命札幌ビル
※札幌駅周辺にあるビルでの勤務となる可能性もあります。

【大阪事業所】
■大阪御堂筋事業所/大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー
勤務時間 平日9:00~18:00(実働8時間)

★残業はほとんどありません。(月10~20時間以下)
休日 <年間休日119日(2023年度)※2024年度は年間休日122日予定>
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(消化率は70~80% ※5日以上の連続休暇もOK!)
■慶弔休暇
■特別休暇(結婚5日、配偶者出産3日 等)
■産前産後休暇、育児休暇(ともに取得実績あり)
■介護休暇
福利厚生 ■昇給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費:オフィス勤務の場合、公共交通機関利用時に実費全額支給
■時間外手当(100%支給)
■資格取得支援制度(MCP/TOEICなど ※規定あり)
■研修制度(入社後研修)
■育児支援(託児所、保育所の費用として月5000円支給 ※規定あり)
■教育支援制度(1日15分のオンライン英会話レッスンなど)
■服装・髪型・髪色自由(ジーンズOK)
■正社員登用制度
■エリア正社員制度(最短6ヶ月で登用)
■受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

社員の声をご紹介します(1) ★「外資系企業ということもあり、チャンスが欲しいけどもらえない…ということはありません。実際、入社してすぐに研修担当にチャレンジしていたり、チームのマネジメントを任されたりという社員もいます。逆に、じっくりスキルアップしたいという希望も叶えられますので安心ですよ」

★「自発性を大事にしている組織だと思います。例えば仕事が遅れているメンバーがいたら、その仕事を巻き取って助けるのではなく、どうすれば早く終わるのかをアドバイスする風土があるんです。向上心の高いメンバーも多いので、みんなで一緒にスキルアップしていける環境だと思いますよ」
社員の声をご紹介します(2) ★「服装・髪型・髪色は自由で、ジーンズで勤務してもOK。個性を大切にしながら、自分らしく働ける職場です」

★「在宅勤務なので、通勤にかかる負担がゼロ。出勤もPCをつけるだけなので、朝ゆっくり過ごせるのが嬉しいです。」

★「検証やメール対応がメインなので、ちょっと気になったことや分からないことがあるときも質問しやすいですね。ストレスを感じることなく働けています」

会社について

日本コンセントリクス株式会社

事業内容 ■カスタマーケア
■ビジネス・プロセス・アウトソーシング・サービス

※2020年12月1日、米国本社がNASDAQへ独立上場を果たしました。
※派遣事業許可番号:派13-310926
設立 1990年
代表者 執行役員社長 山崎 眞裕美
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3億1000万円/
3000名
※グローバル(グループ連結)/30万名

問い合わせ

日本コンセントリクス株式会社

https://japan.concentrix.com

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