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情報掲載期間:2019年9月6日~2019年9月19日

情報提供元:type

日本創智株式会社

正社員

提案営業◆業界未経験OK◆日立グループ・NTTグループなど大手企業と取引◆有給消化率100%

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由

仕事内容


【仕事内容】
主に大手企業に向けて、当社が持つリソースを元にした
課題解決提案をします。
システムや業務サポート、
プロモーション手法の提案など多岐に渡ります。

例えば…

◇システム開発が主体のITOサービス
◇住宅や船舶などのCAD設計業務のBPOサービス
◇人事・会計、銀行における事務業務のBPOサービス など

業務の流れとしては

▼新規顧客へのアプローチ
建築・印刷・金融・通信・医療・製造・ITなど
あらゆる業界が対象になります。
アプローチ手法は自由です。

▼課題のヒアリング
「新しいシステムを導入したい」
「データ入力をお任せしたい」
などご要望をヒアリングします。

▼プロジェクトチームを編成
業務によっては、海外のグループ会社のスタッフに任せることも。
コストやスキルなどを考慮し、最適なチームを編成します。

▼受注・サービススタート
見積書を作成し受注が決まったら
サービスがスタート。
必要に応じてクライアントをフォローします。

【成果を明確に評価、ダイレクトに収入に反映】
自由な営業手法と、明確な評価制度。社内の決まりごとにとらわれることなくソリューションを企画・提案でき、成果はしっかりと収入に反映させます。社歴や年齢などは関係ありませんので、早期に収入アップを実現できます。世界39拠点の技術力や人材リソースを活用した、ビッグプロジェクトも提案できるスケールも魅力です。

【扱う商材】
【ITO】
・システム開発
・テスト工程請負
・Web及びインターネットの応用開発 ほか

【BPO】
・人事及び会計業務
・銀行業務の事務処理
・CAD設計(木造建築、船舶など)
・DTP(折り込みチラシ、カタログ制作)
・Webサイト制作 ほか

上記のような実績があります。

日本創智株式会社の画像・写真 日本創智株式会社の画像・写真 日本創智株式会社の画像・写真

この求人のポイント

≪語学力不問・年収1000万円も可≫
グローバル企業で自由に働きながら

ポテンシャルを開花させませんか。

◆グローバルITグループの日本子会社
◆ニーズの高いBPOの提案
◆営業スタイルは自由
◆残業月平均20時間以下
◆有給消化率100%
◆10連休年3回も可
◆高率のインセンティブ制度

世界39拠点、従業員6万3000名規模の
グローバルIT企業の一員として
1999年に誕生した『日本創智』で
提案営業として活躍しませんか?

提案するのは、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)。
システム開発やデータ入力など
企業の業務の一部を請負い、
業務効率や労務環境の改善をサポート。
働き方改革などの影響もあって
今、注目を集めています。

多国籍かつフラットな環境、
成果を正当に評価し、
収入へと反映するので
入社後早い段階で高収入を得ることも可能。

顧客の開拓や提案方法など
営業手法はあなたにお任せしますので
自らの企画や強みを活かし
大きく飛躍してください!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ◆学歴不問◆法人営業経験をお持ちの方

≪こんな方にピッタリです~≫
◎ITO、BPO業界での営業経験がある方
◎コミュニケーション力のある方
◎自由な環境で自分らしく働きたい方
◎自身のスキルを活かして働きたい方
◎自由な発想で主体性をもって行動できる方

【歓迎する経験・スキル】
◆ITに関する知識
◆IT業界での営業経験
◆法人営業経験
◆新規開拓経験
◆海外での実務経験
など

給与 【想定給与】
年俸400万~600万円+インセンティブ

※経験やスキルを考慮の上、優遇いたします
※上記年俸額の1/12を月1回支給します
※上記給与には月40時間分月40時間(月6万5000円~16万6000円)
40時間を超過した場合は、その分別途残業代を支給いたします

【実際の給与例】
◆年収456万円(28歳・入社3年)
◆年収528万円(34歳・入社4年)
◆年収576万円(42歳・入社2年)

勤務地詳細 ◆本社◆東京都千代田区神田須田町2-17-18 クリスタルビル7F

東京23区

【交通・詳細】
各線「秋葉原駅」徒歩3分
各線「岩本町駅」徒歩2分
各線「神田駅」徒歩6分

勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

【残業について】
月平均20時間程度です

休日 ≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休取得実績あり

★10日以上の連休を年数回取得する社員も!
当社の有休消化率は100%!有休を申請しやすい風土があるため、年末年始休暇と合わせて10連休を取って実家に帰る社員や、夏季休暇と合わせて海外旅行に出かける社員もいます
福利厚生 ■昇給・昇格年1~2回
■インセンティブ年1回(2月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限月2万円)
■時間外手当
■社員イベント(花見・旅行など)
■社宅あり ※社内規定あり
■オフィス内禁煙

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 ≪業界未経験者歓迎≫
企業へのITO・BPOサービスを提供し、拡大を続けてきた当社。今後もビジネスの強化を図るとともに、事業拡大を目指しています。そんな当社の成長を一緒に支えてくださる方を積極採用いたします。
取材担当者より “大手グループ”なのに“成長中”。矛盾しているように感じるかもれしれないが、日本創智はそれがピタリと当てはまる。巨大なITマーケットでもある中国でトップクラスの規模を誇る中軟国際有限公司の子会社となる同社は、1~2年でエンジニアや営業を積極採用していく方針とのこと。「グローバル企業ならではの安定した環境ながら、ステップアップやキャリアアップのチャンスが豊富。しかも外資系ならではの自由な社風も魅力だと思います」と採用担当の呂氏は言う。といっても『実力主義』と社員を突き放すようなことはない。日立やNTTグループなど出身の社員も多く、教育体制も整っているのだとか。もっと安定した環境で、かつのびのびと自由に成長しながら働きたい---そんな希望を同社で叶えてはいかがだろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート 入社後は2週間ほどの導入研修を行った後で、営業部への配属となります。現在、約10名の営業が活躍中です。ベテランが多いため、何か相談したいこと、分からないことがあればどんどん頼ってOKです。みな快く力になってくれますよ!

会社について

日本創智株式会社

事業内容 事業内容
■システム設計、開発、保守提案及びコンサルティング
■ソフトウェア開発技術者の教育、育成、派遣及びコンサルティング
■中国オフショア開発事業の受託、発注及びコンサルティング
■ITO・BPOサービスの提供



資本金:2,250万円
設立 1999年
代表者 チョンサイモン

上場分類 非公開
従業員数 約100名

問い合わせ

日本創智株式会社

http://www.chinasofti.co.jp/

【住所】

東京都千代田区神田須田町2-17-18 クリスタルビル7階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-3252-8858

日本創智株式会社

提案営業◆業界未経験OK◆日立グループ・NTTグループなど大手企業と取引◆有給消化率100%

正社員 Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由
  • 東京都
  • 【想定給与】年俸400万~600万円+インセン…
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