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情報掲載期間:2021年8月6日~2021年9月23日

情報提供元:type

NEXT株式会社 DX推進本部

正社員

PMPL(DX推進)/年収700~1000万円可/リモートワーク可/ITbookホールディングスグループ

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

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埼玉県(プロジェクトマネージャー)の新着転職・求人情報

仕事内容


【仕事内容】
当社でデジタルトランスフォーメーションを推進するポジションです。ITbookホールディングスグループのIT化、社内DX化推進に伴うプロジェクトをはじめ、グループ外のクライアントから寄せられるプロジェクトについても業務に携わっていただきます。あなたの経験に合わせて、提案から設計・実装まで手掛けていただきます。

【具体的には】
◆クライアントの課題の把握し、ITソリューションの提案から運用までを提案
◆DX戦略実現のための社内システム全体ITグランドデザイン、ロードマップ策定・プロジェクト管理
◆新規事業立ち上げのシステム導入サポート 等

【DXを全方位で推進するITプロフェッショナル集団】
20年以上の経験を有するITのプロフェッショナルが多数在籍しているNEXT。平均年齢は40歳。技術者一人一人の専門性を掛け合わせるチームでのプロジェクト参画を前提に、DXを推進する育成にも力を入れています。

同社の社員の根底には「プロフェッショナル集団」という、仕事に対する強い信念があり、そのなかでも技術部門の組織体制は各技術領域ごとの組織体制を構築し、その上で各領域の専門性を高めた協業を実施、さまざまな技術を組み合わせ、課題を解決に取り組むITプロフェッショナル集団がプロジェクトをユニットで支援しているため、多角的な技術戦略構築スキルを業務経験を通じて高めていくことができます。

【入社1年目から、新規事業の責任者へ!】
変化の渦中にあるNEXTは、今年度には700名、2023年には2000名規模の企業を目指し、社内の組織体制やルールをつくっています。「○○をやりたい!」を発信し行動する人が「エンジニア」「営業」という職種の枠を超えて個々の意志、知恵が活きるポジションで活躍をしています。

「これまでの経験を若手に伝えたい」といった思考を持ったエンジニアも多く、あなたもそんな想いに共感していただけるのでしたら、育成や、研修講師などの役割もお任せします。真に会社の成長に関われる環境は面白さもあり技術者人生としての醍醐味が味わえます。

この求人のポイント

集えベテランエンジニア。DX時代の技術者になろう!

当社は、東証マザーズ上場の
ITbookホールディングス株式会社のグループ中核企業。

2015年の事業開始以来、
『既存IT業界の価値をぶち壊し、面白い仕事を作りだす』
の思いに賛同した仲間が徐々に集まり、
7年目の今期、従業員数は400名を超えました。

ビジネス環境やIT技術が激変する中、
私たちは企業課題の解決や、ビジネスイノベーションにつながる
「業務効率化」「俊敏性」「価値創造」「グローバル化」を
実現するための基盤技術で、東証一部上場企業・製造メーカー中心に
ICT・IoT導入を高いレベルの技術支援を実施しております。

今期、DX推進部を立ち上げを行い、社内のDX化や顧客の課題抽出、
戦略立案など最上流から担っています。
また、当社が出店する地方拠点で
ITbookホールディングスが培ってきた
官公庁・地方自治体向けコンサルティングのノウハウを生かし、
地方活性化ならびに地域DX推進の実現を目指します。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 *インフラ基盤・システム開発に関する業務経験
*年齢・学歴不問

【歓迎する経験・スキル】
※下記内容のご経験をお持ちの方は優遇いたします
■顧客に対するソリューション提案の経験(経験年数問わず)
■プロジェクトマネジメント経験
■クラウド環境のインテグレーション経験

【歓迎する経験・スキル】
~下記のような挑戦することに面白みを感じていただける方を求めています!~
◎これまでのIT業界の価値観を見直し、新しいIT業界の在り方を作りたい方
◎お客様の満足を技術力で実現し、自身の報酬・評価に繋げ社会に貢献したい方
◎お客様に近い関係で提案型の技術者をしたい方
◎技術力を身につけて、仕事の可能性を広げて行きたい方 


給与 【想定給与】
◆年俸制:600~1000万円

※年俸の12分割を毎月支給します。
※経験・スキルを最大限考慮の上、決定します。
※毎月の給与には固定残業手当(月45時間分・7万2000円)が含まれます。
それを超えた場合、超過分の時間外手当を別途支給します。

【50-100万円個人インセンティブ支給あり】
個人の目標に対する業績においてインセンティブを支給します。

(詳細は面接時に説明いたします)
◆現在の給与に満足していない・現職が評価してくれない方は是非相談ください。
◆チャレンジしたいことがある方は大歓迎

【実際の給与例】
■40歳/PM:年収750万円
■45歳/PM:年収850万円

【賞与について】
業績に応じて支給します。
※年俸とは別途の支給になります。

勤務地詳細 【虎ノ門本社】
■東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー9F/17F

【その他のオフィス】
■立川オフィス
■西新宿オフィス
■横浜オフィス
■湘南オフィス
■船橋オフィス
■柏オフィス
■静岡オフィス
■心斎橋オフィス

◆客先/プロジェクト先に準じる(都内近郊)

※転居を伴う転勤はありません
※リモートワーク有
※プロジェクトによってはクライアント先での勤務となります。

埼玉県 千葉県 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 静岡県 大阪府(大阪市を除く)

【交通・詳細】
【本社】
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅下車 2番出口徒歩5分
東京メトロ日比谷線 神谷町駅下車 4a出口徒歩7分
東京メトロ銀座線・南北線 溜池山王駅下車 9番出口徒歩7分
勤務時間 9:00~18:00(みなし労働時間8時間、休憩1時間)

※月平均残業は10~12時間程度です
※スケジュールも自主的に管理できる体制です。
残業時間はプロジェクトによって異なりますが、平均残業時間は一か月12~13時間ほど。
ライフワークバランスも整えやすいです。

【残業について】
月の平均残業時間は10~12h程度と少なめです。

休日 ☆年間休日120日以上
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(5日以上)
◆夏季休暇(3日)
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆特別休暇
◆産休・育休制度
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆給与改定年1回
◆業績賞与制度
◆役職手当
◆インセンティブ制度
◆超過残業代支給
◆通勤交通費支給(上限月額4万円)
◆福利厚生施設利用制度
◆社内表彰制度
◆社長賞(表彰・インセンティブあり)
◆定期健康診断
◆入院費用負担制度(入院1回につき治療費・差額ベッド代など、50万円まで会社が費用負担)
◆24時間オンライン医療相談サービス
◆在宅勤務手当
◆自家用車通勤手当

会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

募集背景 企業のDX推進が重要視される昨今、当社技術力へのニーズは多く寄せられており、お客様の変革実現を支援するため募集します。また、ホールディングスグループ、社内DX化における推進メンバーも募集。
取材担当者より 2012年、ITコンサルティング企業「ITbook株式会社」のグループ会社として誕生した同社。戦略性とベンチャースピリットに溢れた企業だ。ITbookホールディングス株式会社のグループ会社という強固な経営基盤と広く深い業界ネットワークというバックボーンが強み。インフラ領域で大手ベンダーやSIer、エンドユーザーとの直取引も多数あり、多彩なプロジェクトに上流工程から参画している。明らかに他のベンチャーとは一線を画する事業展開が特徴だ。仕事柄、多種多様なプロフィールを持つ企業と関わるチャンスが豊富。その上、ベンチャー企業ならではの自由さと大手企業だからこその安定性も併せ持っている。そんなメリットを思う存分味わいながら活躍できる環境を実現している企業は数少ない。同社には多くのベンチャー企業にはない大きなアドバンテージと魅力がいっぱいだ。あなたもNEXTなら“次へのステップ”への第一歩を踏み出せるだろう。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 入社直後に体系化された研修を実施し、職種、職位に応じた専門研修がございます。また、技術者専門のサポート部隊があり、充実したフォローアップを行なっています。

◆入社後の集中研修実施
◆成長に応じたコーチング/メンタリング
入社後の成長サポート ★新事業の企画や事業統括責任者などのポジションのほか、
組織のマネジメントに特化したエンジニアリングマネージャー、
プロダクトマネージャーなど、多彩なキャリアステップを用意。

◆エンジニアとして技術力をスペシャリストへ
◆マネジメントスキルを磨き1部門の事業責任者へ
◆ITソリューションの企画立案および提案を行うプリセールス・コンサルタントへ
意欲や希望次第で、可能性を大きく広げられる環境です。

★多面的な評価制度
年齢・入社歴・技術スキルだけでなく、事業貢献度や評価が高い方に対して、特別昇格/特別昇給があります。
また、1ケ月ごとに事業貢献インセンティブ制度もあり。

会社について

NEXT株式会社 DX推進本部

事業内容 事業内容
・ICTサービス事業
・IoTサービス事業
・エンジニアリングサービス事業

【グループ会社】
ITbook株式会社 、沖縄ITbook株式会社 、東京アプリケーションシステム株式会社 、シーエムジャパン株式会社 、フロント・アプリケーションズ株式会社 、株式会社システムハウスわが家 、株式会社プロネット 、データテクノロジー株式会社 、TASC株式会社 、株式会社アイニード

・ISO27001登録番号       JMAQA-S188
・プライバシーマーク登録番号  第10824563(01)号
・電気通信事業届出番号     A-02-18332
・労働者派遣事業許可番号    派13-306066
・有料職業紹介事業許可番号   13-ュ-307259

【パートナー認定】
・VMware Partner PROFESSIONAL SOLUTION PROVIDER
・Cisco Select Partner
・Symantec Partner

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

主要取引先
TTグループ、TISインテックグループ、CTCグループ、NECグループ、KDDI、富士ソフトグループ、日鉄ソリューションズグループ、
東芝グループ、キヤノングループ、日立グループ、富士通グループ、富士電機グループ、三菱電機グループ、IHIグループ、
東京エレクトロンデバイス、ティアックグループ、ソリトンシステムズ、三井E&Sシステム技研株式会社、日本光電工業株式会社
他、大手優良企業多数と取引実績あり ※敬称略



資本金:1億5,000万円
設立 平成24年3月2日
代表者 代表取締役社長  林 寛海

上場分類 非公開
従業員数 404名(2021年4月1日現在)

【男女比】
8:2 ※子育て中の女性も活躍中

【中途入社者の割合】
100%

問い合わせ

NEXT株式会社 DX推進本部

http://www.nextkk.co.jp/

【住所】

東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー17F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-6206-1608

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