情報掲載期間:2024年10月10日~2024年12月4日
ファーストチョイス株式会社
仕事内容
スーパーや外食店で扱われる豚肉や牛肉を加工します。フリーザーやスライサーなど専門設備を用いて、消費者に安心・安全で美味しい食肉をお届けしましょう。独り立ちした1年後からは、製造ラインの管理・生産管理にもチャレンジできます。
\業界大手のハニューフーズグループ/
全国の外食中食産業のお客様へ、食肉加工製品を中心に販売するハニューフーズグループ。なかでも「加工事業本部」として精肉を加工するのが当社です。グループの売上は業界トップクラス。誰もが知る牛丼・焼肉チェーン店でも、私たちの商品が使用されています。
はじめは食肉加工の基本ルールや各製造ラインに入り、肉の切り方・スライサーの使い方などを習得します!
一通りの業務を覚えたら、管理ポジションへキャリアアップもしていただけます。
・人員の管理(シフトや人員配置など)
・機械の管理(メンテナンス・点検など)
・原料や製品の管理(温度管理・品質管理・賞味期限など日付の管理)
・衛生管理(工場内の整理整頓・清掃など)
以上の様々な管理が出来るように、丁寧に教育・指導するので安心して応募してくださいね!
<仕事のポイント>
◆お肉の部位の違いや、包丁の扱い方から教えていくので未経験でも安心!
◆製造ラインごとに人員・荷物配置の指示を出す生産管理の経験も積めます!
◆製造レーンの責任者となり、大手チェーン店のメニューの試作に関わることも!
この求人のポイント
工場で精肉を切り出して、味付けをする私たち。そのお肉の行き先は、誰もが知る牛丼・焼き肉チェーン店や大手スーパーです。毎日全国の数十万人に、おいしくて安全なお肉を届けています。
消費者は子ども、学生、会社員など、さまざま。お店でも外の日常会話でも、「牛丼といえば○○でしょ」「結局○○の肉が良いんだよな~」なんて声を聞けて、つい嬉しくなります。
入社から1年後には製造レーンの責任者となって、まだ世に出ていないメニューの試作に関わることも可能です。消費者の食事が少しでも楽しくなるように、調味料の配合などの工夫をしています。
こんな誇らしさを感じられるのも、業界トップクラスのシェアを誇るハニューフーズグループだから。1947年からの経営実績と、国内26社のグループ経営の強みを活かしたサービスで、外食産業や量販店の信頼を得ています。「この肉にはこの加工をしたい」などの細かい要望にも応えられるから、有名店にも頼られるんです。
慣れ親しんだあの味も、私たちの仕事の成果。全国の街で、皆さまを笑顔にします。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★社会人経験10年以上の方も歓迎します! |
給与 | 月給20万8600円~34万3000円 ※スキル・経験・前職の給与を考慮し、決定します。 ※交通費・残業代は全額支給します。 |
勤務地詳細 | 【本社】茨城県土浦市紫ヶ丘6-1 |
勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間) ※月の残業時間は30時間程度です。残業代は全額支給します。 |
休日 | \年間休日120日/ ■週休2日制(月8~13日) └基本は土日休み。会社カレンダーに基づき、土日祝に出勤の場合もございます。 ■有給休暇(入社6ヵ月後に10日間の休暇を付与)★時間単位の取得可能! ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育児休暇(取得・復帰実績あり) ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■時短勤務(小学校卒業まで) |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月)※今年度実績 1000円~15000円/月 ■賞与年2回(7・12月)※前年度実績:2.4~3.5ヵ月分 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■残業代(全額支給) ■役職手当 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■慶弔見舞金 ■オフィス内分煙 ■制服貸与 ■ブルゾン・ポロシャツ等支給(制服以外) <通勤・社宅情報> ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■U・Iターン支援 ※遠隔地採用者の社宅、引っ越し費用等の支援有 └家賃の自己負担額は1万5000円/月です。 <制度> ■企業型確定拠出年金制度 ■社員持ち株制度 ■社員融資制度 ■グループ本社での研修制度 ■団体長期障害所得保険加入 ■社員割引制度 └グループ自社製品のハムやベーコン、取引先の商品などを貰えます。購入時にも安く手に入れることが可能です! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | 現場に入り、まずは食品工場の基本的なルール等を覚えていただきます。製造ラインごとのベテラン社員や、課長がOJT研修を行ないます。 商品ができあがるまでの作業の流れを身につけていただきます。特に衛生面には気を付けることが多いので、注意して学んでいきましょう。どの製造ラインでも問題なく作業できる状態がひとまずの目標です。 1年かけて、1つの製造ラインを指導できる状態を目指します。時間と人員の配分を、目標の数値に合わせて計画できる状態が理想です。まずは自分1人でお肉が切れて、新しい商品をつくる際には人にも指導できるような状態を目指しましょう。 |
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配属部署について | 製造ラインをまとめる正社員が10名と、日本・ベトナム・中国・ブラジルなど様々な国籍の約100名のパートスタッフが働いています。男女比は約3:7。正社員は全員が男性社員で、20代から60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。パートスタッフの年代は40代から60代が中心です。 異業種から転職してきた社員が多く、中途入社比率は90%。中には設立当初から在籍していて、勤続年数23年の社員もいます。ニーズが尽きない食肉を扱う会社ということもあり、長く働くメンバーも多いのが特徴です。お昼休憩は製造ラインごとにとっており、一緒にご飯を食べながら年次関係なく気さくに話をしています。 |
会社について
ファーストチョイス株式会社
事業内容 | 食肉加工品の製造及び販売 |
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設立 | 1999年 |
代表者 | 中山 晴雄 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1億円/ |
問い合わせ |
ファーストチョイス株式会社 https://www.hanewfoods.com/group/fch/ |
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職種 | |
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業種 | |
特徴 |