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情報掲載期間:2021年9月16日~2021年11月10日

情報提供元:エン転職

宝不動産株式会社

正社員

営業(不動産未経験者歓迎)★完全週休2日制/5日以上の連続休暇OK/宅建資格取得支援あり/宝グループ

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

自社物件の新築分譲マンションや戸建住宅をお客様にご案内してください。1年ほどは研修期間だと考えており、不動産営業未経験の方が安心してチャレンジできる環境です。

【具体的な仕事内容】
<販売する商品について>
新築の分譲マンション・戸建住宅の販売に携わりますが、売り上げのメインは「ファミリアーレ」「ヴィー・クオレ」といった当社の人気マンションです。

<仕事の流れ>
▼3名~4名によるチームで、担当物件の集客を開始
新築分譲マンションの場合でしたら、丸ごと1棟をチームで担当します。ポスティングやWEB・雑誌広告に興味を持ったお客様に対する反響営業ですし、お客様は順番に割り振られます。探客に焦る必要はありませんので、一歩ずつ成長していきましょう。

▼お客様へのヒアリング
モデルルームをご確認いただきながら、暮らし方やお部屋に関するご要望、ご予算をヒアリング。「宝・住まいの情報館」で、さらに詳細なご案内を行なう場合も。条件などはこの段階でご理解いただくことが重要ですから、しっかり説明します。もちろん、先輩がフォローしますのでご安心ください。

▼成約・各種手続き
何度か打ち合わせや商談を行ない、ご納得いただいたら成約へ!営業としてやりがいを感じる瞬間です。住宅ローンの審査など必要な各種手続きを進めるほか、カスタマイズに関する具体的な設計がスタート。また、仲介業務が発生した場合は、担当部署に引き継ぎます。

▼引き渡し・アフターフォロー
既に完成している物件でしたら、営業開始から引き渡しまで約1ヶ月。完成前でしたら間取りや壁紙の変更、オプション追加などを含めて、引き渡しまで1年ほどかかる場合も。アフターフォローはグループ内の別部門と連携しながら、安心して長く暮らしていただくサービスを提供します。

この求人のポイント

地域に寄り添いながら、幅広い事業を展開する宝グループ。その一員である当社には、不動産営業デビューを目指しやすい環境があります。

そのひとつが、商品力。自社ブランドである「ファミリアーレ」「ヴィー・クオレ」といった新築分譲マンションは、駅チカという好立地。しかも、間取りや設備、壁紙などを自由にカスタマイズできるサービスが、人気ポイントです。

充実した教育体制も、あなたの成長を後押しします。営業は3名~4名のチームで進め、チームリーダーや先輩がつきっきりで教育。週1回の勉強会では、宅建取得という同じ目標を持った仲間と一緒に勉強できます。営業する上で物件の説明はもちろん、工法や法律の知識も必要ですから、ひとり立ちまで1年ほどかかると考えています。焦ることなく、確実に成長してください。

土地の購入から設計、管理、リフォームまで、すべてをグループ内で完結できる総合力。さらには確かな商品力と、社員をじっくり育てる社風。不動産業界での営業デビューは、ぜひ当社を選んでください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
【業種未経験、第二新卒者歓迎!】ブランク不問
下記2つの■に該当する方
■高卒以上
■要普通自動車免許(AT限定可)

【こんな方は大歓迎!】
★教育体制がしっかりしている環境で、営業にチャレンジしてみたい
★バリバリ稼ぐより、無理なく長く働きたい
★チームの仲間と助け合いながら、同じ目標を追うのが好き
★地域の役に立っている実感を持ちたい
給与 月給22万円~28万円+賞与+インセンティブ
※インセンティブは売上手数料の平均5~10%です。

※上記金額には15時間分/3万円以上のみなし残業手当と一律支給の手当が含まれています。みなし残業時間を超える勤務をした場合には、別途全額支給いたします。
※経験・能力・スキルを考慮し、決定します。
勤務地詳細 本社/愛知県名古屋市熱田区神宮4-7-27 宝18ビル2F
※転勤はありません。じっくり腰を落ち着けて働けます。
※販売するマンションの現地に行く場合もございます。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業はほぼありません。平均残業時間は月15時間以下です。
休日 【年間休日110日】
■完全週休2日制(水曜・木曜)
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(13日)
■産休・育休(グループ内で産休・育休の取得・復職実績あり)
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
★5日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月※昨年度実績3ヶ月)
■決算賞与
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(みなし残業超過分)
■役職手当
■職能手当
■資格手当(月3000円~2万円まで)
■インセンティブ(宅建資格取得前は半額、取得後は全額支給です)
■家族手当(配偶者:月6000円、子ども1人:月6000円)
■住宅手当(月3万円※社内規定あり)
■新築お祝い金
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■社員持株制度
■退職金あり
■社員旅行あり
■社内禁煙
■私服勤務
■資格取得支援制度あり(宅建資格保持者による週1回の勉強会実施ほか)
■宝友会
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ★チーム営業で安心のサポート
▼チームリーダーや先輩を含めた3名~4名のチーム制で、あなたのことを常にフォローします。
▼研修はOJTがメイン。「今日はモデルルームの案内にチャレンジ」という具合に、一つひとつ順番にお教えします。
▼お客様との商談も、最初は先輩が同席します。トークをマネる気持ちで覚えていきましょう。
▼ひとり立ちまで1年ほどかかると考えています。焦ることなく、確実に成長してください。

★宅建取得に向けた週1回の勉強会も実施
資格保持者の先輩が、経験を踏まえながら分かりやすくお教えします。宅建取得後は仕事の幅が広がり、インセンティブも全額支給。仲間と一緒に勉強できる点も安心です。
配属部署 営業メンバーは全員で26名。男性24名、女性2名で、20代~50代の幅広い年齢層の先輩が活躍しています。中途入社の先輩の中には前職が建設業界や広告代理店など未経験スタートの先輩もいますが、充実した教育によりスムーズにスタートできています。話しやすい雰囲気がありますので、あなたもすぐに打ち解けられるでしょう。

会社について

宝不動産株式会社

事業内容 ■分譲マンションの販売業務
■戸建住宅の販売業務
■不動産仲介
【許認可】宅地建物取引業免許 愛知県知事免許(14)第5032号

※宝不動産株式会社は、5部門(不動産部門、自動車部門、ホテル・レジャー部門、保険部門、管理部門)・全10社で地域に貢献する宝グループの一員です。
設立 1971年8月
代表者 代表取締役社長 笠原 猛
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円/
27名(2021年8月現在)

問い合わせ

宝不動産株式会社

https://www.takara-f.jp/

宝不動産株式会社

営業(不動産未経験者歓迎)★完全週休2日制/5日以上の連続休暇OK/宅建資格取得支援あり/宝グループ

正社員 週休2日 未経験/第二新卒歓迎
  • 愛知県
  • 月給22万円~28万円+賞与+インセンティブ※…
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