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情報掲載期間:2019年11月18日~2019年12月22日

情報提供元:エン転職

株式会社翻訳センター

正社員

翻訳コーディネータ★業界トップクラスの上場企業です!賞与4.6ヶ月分(昨年度)/年間休日126日

語学 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

あなたにお任せするのは、翻訳業務のコーディネートです。翻訳を行なうわけではないため、翻訳経験は必要ありません。クライアントの翻訳依頼に応じて、得意分野を考慮しながら専門の翻訳者に仕事を依頼する、“企業と翻訳者の橋渡し役”となる仕事です。

【主な仕事の流れ】
入社後は医薬営業部に配属となります。

▼クライアントからの翻訳依頼
▼営業と打合せ後、見積の作成
▼受注決定後、スケジュールの調整
▼翻訳者を選定し、依頼
▼出来上がった翻訳物を校正者に提出
※レイアウトを整える場合は、オペレータへ依頼
▼校正完了後、最終チェックをしてクライアントに納品

【仕事の特徴・ポイント】
■仕事の8割は、既に取引のある企業です。リレーションが深いので、営業スタッフを介さず、クライアントからダイレクトに連絡がくることも少なくありません。規模の大きいものや難易度の高い案件などはクライアントとの打合せから参加していきます。
■ページが抜けていないか・設定フォントが統一されているか…といった簡単なチェック作業も手がけます。
■どの翻訳者に翻訳を依頼するか?など工程設計に関して自分で工夫できる裁量があります。また、周りは相談しやすいメンバーばかり。周囲と協力しながら進めることが可能です。

【クライアント先について】
製薬会社、CRO、医療機器メーカー等が主なクライアントです。

この求人のポイント

「言葉のコンシェルジュ」として医薬、特許、工業・ローカライゼーション、金融・法務などの分野において、産業翻訳サービスを提供している当社。それぞれの分野の専門知識をもつ翻訳者を3000名以上抱え、翻訳品質の高さや大規模案件にも対応できることを強みとしています。その信頼と実績により数々の大手企業と取引を行ない、業界トップクラスの企業として確かな立ち位置を築いてきました。

そんな当社の中でも特に重要なポジションが、翻訳コーディネータという仕事。依頼内容に沿って翻訳者を決定して仕事を依頼したり、校正担当やDTP担当に仕上がった翻訳文を受け渡したり。それぞれの仕事をつなぐ“橋渡し役”として、サービスをスムーズに進めるために欠かせない存在なのです。

テキパキとこなすことが求められる大変さもありますが、社内外で関わる全ての方から頼られる、とてもやりがいのある仕事。海外進出をサポートする当社で、“必要とされる手ごたえ”を味わいませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上 <職種・業種未経験者・第二新卒者歓迎!>
■基本的なPCスキル(Word・Excel)をお持ちの方
■社会人経験をお持ちの方
■TOEIC600点以上相当の英語力をお持ちの方
 └基本的な文法の違いや、一般的な英単語のスペルミスが判別できるレベルを想定しています。

【未経験スタートのスタッフが活躍しています!】
旅行・ホテル・航空会社だけでなく、印刷や飲食、銀行など幅広い業界の出身者が在籍しています。また、営業や事務など様々な職種からキャリアチェンジをした社員が活躍中です。
給与 月給 20万2500円以上+時間外手当
※年2回、賞与を別途支給。(★前年度実績4.6ヶ月分)
※あなたの経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地詳細 〒108-0073
東京都港区三田3丁目13番12号 三田MTビル8F
※転勤は原則として無いです。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業時間は月平均20~30時間程度です。時間外手当は全額支給です。
休日 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(12/29~1/4)
■有給休暇(入社時に付与、付与日数は入社日による)
■慶弔休暇
■産休・育児休暇(年間4~5名が取得しています)
■介護休暇
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績4.6ヶ月分/インセンティブ込み
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■出張手当
■退職金
■従業員持株会
■報奨金
■資格取得支援制度(TOEIC、英検、工業英検、PC関連資格などの受験料負担)
■団体保険加入(会社が民間の医療保険に加入)
■社内語学研修(英語やスペイン語、韓国語をレベルに応じて学習できます)
■グループ内講座割引受講(翻訳・通訳などの講座が受けられます)
■外部研修制度
■打ち上げパーティ、忘年会などのイベントあり
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ≪入社時より充実の社内研修をご用意!≫
▼入社後はまず、1週間程度の「導入研修」を通じて翻訳業界の知識、当社の事業内容、仕事の流れや仕組み、ツールの使い方などを学習します。
▼社内システムの使い方を含めたPC研修も受講していただきます。
▼その他にも社員の知識習得、能力向上等を目的として、当社業務に関連する各種検定試験の受験料給付制度もあります。部内では定期的に勉強会も実施しています。
入社後の流れ ≪未経験からでも着実に一人前を目指せます!≫
▼入社時の研修を受講いただいた後は、先輩社員のもとでOJTを行ない、社内業務全般を覚えていただきます。期間は2~3ヶ月間です。
▼その後、順次クライアントを引き継いでいきます。独り立ちまでは3ヶ月から半年程度です。

★先輩社員がマンツーマンで指導しますので、ご安心ください。わからないことはいつでも周囲のメンバーに相談してください。

会社について

株式会社翻訳センター

事業内容 翻訳サービス業
設立 1986年4月
代表者 代表取締役社長 二宮 俊一郎
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5億8844万3000円/
518名(2018年3月時点)
120億875万円(2019年3月期実績)
106億1890万円(2018年3月期実績)
102億1875万円(2017年3月期実績)
91億7831万円(2016年3月期実績)
91億9126万円(2015年3月期実績)
87億7203万円(2014年3月期実績)

問い合わせ

株式会社翻訳センター

http://www.honyakuctr.com

株式会社翻訳センター

翻訳コーディネータ★業界トップクラスの上場企業です!賞与4.6ヶ月分(昨年度)/年間休日126日

正社員 語学 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給 20万2500円以上+時間外手当※年2回…
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