正社員
スタッフサポーター(パート社員管理)◇未経験OK◇賞与年8ヶ月分 ◇有給消化率80％超◇U・Iターンも歓迎
車通勤可
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
情報掲載期間:2024年1月12日～2024年5月30日
情報提供元:
日清食品グループ(日清食品株式会社)
仕事内容
【仕事内容】
スタッフサポーターとして、各工場において即席めん製造ラインのパート社員の労務、工場の生産管理をお任せします。
【具体的には】
チキンラーメン、カップヌードル、焼きそばUFOなど、
高い知名度を誇る日清食品ブランドの製造関連業務の
リーダー候補としての活躍に期待しています。
≪主な仕事内容≫
◆即席めん製造ラインのパート社員（臨時従業員）のとりまとめ
◆臨時従業員の作業人員配置、新人の教育
◆臨時従業員休憩時の作業交代
など、工場現場での臨時従業員の労務・生産を中心にお任せします。
★女性も多数活躍しています！
■1日の流れ(例)
08:00
▽まずはパート社員の出勤状況を確認します。お休みの方がいたら、他のリーダーに相談して人員を調整していきます。
08:30
▽当日の生産予定、注意事項などのMTGを行います。
09:00
▽パート社員を配置につかせ、生産開始。順調に進んでいるかを確認し、休憩などを指示します。
12:00
▽お昼休憩
16:40
▽生産終了後は、集計作業や日報を提出して退勤
します。
一部PC作業もありますが、基本的な操作(Word、Excel)ができれば問題ありません。
【この仕事の魅力は？】
あなたが携わるのは、日常生活の至るところで目にするインスタントラーメン。
世界中で愛される商品が自分が携わった機械から生まれ、店舗に陳列されているシーンを見たときには、大きなやりがいを感じられるはずです。『食』という生活の中で最も重要な分野で世界中に大きな影響を与えられるのは、マーケットをリードする当社だからこそ得られる醍醐味です。
【Q＆Aで、気になるポイントをご紹介！】
Q.食品業界や工場での経験は必要ですか？
→必須ではありません。それよりも、様々なパート職員と円滑にやりとり・調整ができるようなコミュニケーション力を活かせます！
Q.何名の方をまとめますか？
→担当するラインにより異なりますが、15名～20名程度です。
Q.やりがいを感じる瞬間は？
「〇〇さんがリーダーで良かった」「〇〇さんがいるラインは安心だ！」という言葉に嬉しさを感じているリーダーが多いです。
この求人のポイント
世界で愛されている「地球食」の製造を支える！
1958年、世界初の即席めん「チキンラーメン」が誕生。
1971年には「カップヌードル」が生まれ今やインスタントラーメンは
世界で年間1000億食以上が消費される「地球食」へ。
そして、これらの即席めんという
ビッグマーケットを作り出したのが日清食品です。
「ラ王」「カップヌードルごはん」
近年では宇宙食ラーメン「スペース・ラム」まで。
あくなき研究と試行錯誤の末に生まれた商品の数々と共に
確かな実績を築き上げてきました。
しかし、業界のリーディングカンパニーという現状に満足することなく
パイオニアとしての誇りと好奇心を原動力に常に進化を続けています。
グローバル展開のスピードも加速させている当社は、
さらなる成長と社内体制の強化を目指し、
生産を支え、パート社員を管理・教育する
《スタッフサポーター(パート社員管理)》を募集中です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 《未経験者歓迎！》 ◇高卒以上 ◇自動車・バイクなど、ご自身で通勤方法を確保できる方 女性が多数活躍しています！(労務管理をしていただくパート社員も、ほとんどが女性です) 20～30代が中心に活躍中です！ 【歓迎する経験・スキル】 ◆「食」に関心がある方 ◆正確に効率良く業務を進められる方 ◆チームワークを大切にできる方 【過去の採用例】 未経験大歓迎！何よりも大切なのは、コミュニケーション力と責任感の強さです。工場勤務経験者だけでなく、旅行の窓口接客、ビールメーカーの営業、 事務、市役所職員、郵便局スタッフなど、様々な前職の人が活躍しています。 |
| 給与 | 【想定給与】 ■技能職の場合 ＜月収例＞ ◎月収29万円／25才（月給＋残業20h+各種手当） ◎月収31万円／30才（月給＋残業20h+各種手当） ■月給19万5350円以上 ★入社時の想定年収 400万円～ ■総合職の場合 ＜月収例＞ ◎月収32万円／25才（月給＋残業20h+各種手当） ◎月収37万円／30才（月給＋残業20h+各種手当） ■月給22万4500円以上 ★入社時の想定年収 500万円～ ★住宅手当 ★家族手当 ★資格手当賞与年2回 ※昨年実績計8ヶ月分 （賞与6ヶ月分＋業績賞与2ヶ月分）昇給年1回入社時の想定年収 ※経験・スキルを考慮して決定。 ※残業代は別途全額支給。 ※試用期間は6ヶ月です。期間中は日給月給制ですが、給与の変更はありません。 【実際の給与例】 ■800万円／係長クラス／月給33.3万円+残業20h+各種手当＋賞与 ■700万円／主任クラス／月給28.3万円+残業20h+各種手当＋賞与 ■502万円／30歳／月給20.7万円+残業20h+各種手当＋賞与 |
| 勤務地詳細 | 日清食品直轄工場（関東工場・静岡工場・関西工場・滋賀工場・下関工場） 【関東工場】茨城県取手市清水667-1 【静岡工場】静岡県焼津市相川17-2 【関西工場】滋賀県栗東市下鈎21-1 【滋賀工場】滋賀県栗東市下鈎140-1 【下関工場】山口県下関市小月小島1-1-124 茨城県 静岡県 滋賀県 山口県 【交通・詳細】 関東工場：JR常磐線「取手駅」から車で8分 静岡工場：JR「藤枝駅」から車で12分 関西工場：JR「栗東駅」から車で5分 滋賀工場：JR「手原駅」南口から徒歩17分 下関工場：JR山陽本線「小月駅」から車で3分 |
| 勤務時間 | 9:00～17:40（休憩45分） シフトによって夜勤がございます。 |
| 休日 | ★年間休日122日（2022年度） ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆有給休暇（初年度10日）消化率80％超 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆育児・介護休業 |
| 福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※昨年実績計8ヶ月分（賞与6ヶ月分＋業績賞与2ヶ月分） ◆通勤手当（全額支給） ◆社会保険完備 ◆残業手当 ◆業務功績表彰 ◆住宅手当 ◆新生活支援金20万円（当社規定による） ◆遠方からの引越代は会社が全額負担 ◆社内融資制度 ◆家族手当 ◆資格手当 ◆財形貯蓄制度 ◆社内食堂あり ◆持株制度 ◆健康診断 ◆退職金制度 ◆「リロクラブ」導入 ◆「くるみん」マーク取得 ※自動車通勤可 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 1970年代のアメリカ進出の他、中国・アジア・ヨーロッパなどグローバルに事業を展開しています。国内外のさらなる事業の拡大を見据えて、増員のための採用を行います。 |
|---|---|
| 取材担当者より | 日本が世界に誇るグローバルメーカー日清食品。世界中で食されている大ヒット商品を数多く生み出し、同社の即席麺はもはや国民的フードと言っても過言ではないだろう。 言わずと知れた大企業ならではの、充実した福利厚生は非常に魅力的だ。土日祝は完全休み＆残業少なめで、仕事とプライベートを両立できることは想像に難くない。家族手当や住宅手当などの手当金も支給されており、社員食堂では会社補助で飲食可能。働く上で嬉しいポイントが盛りだくさんだ。 「落ち着いた環境で長く働きたい」 そう願う方にとってうってつけのフィールドが、同社には広がっていると感じた。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | - |
会社について
日清食品グループ(日清食品株式会社)
| 事業内容 | 事業内容 ■即席麺の製造および販売 ■チルド食品の製造および販売 ■冷凍食品の製造および販売 ■菓子、シリアル食品の製造および販売 ■乳製品、清涼飲料、チルドデザート等の製造および販売 資本金：251億2200万円（グループ資本金） |
|---|---|
| 設立 | 2008年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長／安藤 徳隆 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 14,633名（日清食品グループ連結） 人 |
| 問い合わせ |
日清食品グループ(日清食品株式会社) http://www.nissin.com/jp/【住所】 東京都新宿区新宿6-28-1 【採用担当部署・担当者名】 （株）才蔵内 日清食品株式会社 キャリア採用事務局 【メールアドレス】 nissinfoods@saizou.com |
「スタッフサポーター(パート社員管理)◇未経験OK◇賞与年8ヶ月分 ◇有給消化率80％超◇U・Iターンも歓迎」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
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