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情報掲載期間:2024年4月8日~2024年6月2日

情報提供元:エン転職

SBモバイルサービス株式会社

契約・嘱託社員

カスタマーサポート(未経験歓迎)◆服装・髪色・ネイル・ピアス自由/残業月20h以内/月給25万円以上

年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

ソフトバンクユーザーからの問い合わせ対応(芝公園)、販売クルーからの問い合わせ対応(汐留)のいずれかをお任せ。マニュアル完備で未経験の方も活躍できます。完全内勤業務です。

<芝公園>
他社乗り換えに必要な番号の発行問い合わせに対応する「MNP部門」、ネット解約の問い合わせに対応する「光解約部門」のいずれかを担当。希望を考慮して決定します。

■MNP部門
番号発行の問い合わせに対し、「こちらのプランにすればお安くなりますよ」などご案内をします。継続していただけない場合は、番号の発行を進めます。

問い合わせのうち、3割ほどは検討していただける目安。継続していただけた場合は、インセンティブにもつながります。

■光解約部門
お客様からの解約の問い合わせに対し、キャンペーンのご紹介などを通じて継続のご提案をします。「解約には、原則工事が必要」といった解約によるデメリットをお客様にお伝えすることで、継続していただけることも。MNP部門同様、こちらも成果はインセンティブで還元します。

※MNP部門、光解約部門共に、1日の対応数は数十件ほど。1件あたり数十分ほどかかる見込みです。

<汐留>
全国のソフトバンクとワイモバイルの販売クルーから、お客様対応についての対応方針をバックアップサポートする、コールセンターです。基本的に販売クルーと会話するため、お互い知識がある状態で話を進めます。クルーと協力して、お客様の満足度向上につなげる重要なポジションです。

※1日の対応数は数十件ほど。1件あたりの時間は、数十分程度です。

この求人のポイント

せっかく働くなら、勤務中も楽しく過ごしたいもの。そこで当社では、社員が快適に過ごせる環境をご用意しました!

★シンプルワークで未経験者も快適にデビュー!
お任せするのは、ソフトバンクユーザーや販売クルーからの問い合わせ対応。マニュアル完備はもちろん、常にフォロー担当がフロアを巡回しているため、すぐに相談できます。研修も2週間以上あり、座学やロープレでイチから学べるので安心です。

★自分の好きな服装や髪型で快適に出勤!
お客様と顔を合わせない内勤業務のため、服装・髪型・ネイル・ピアスは比較的自由。首元の詰まるスーツや足先が痛くなるヒールとは無縁で、あなたの好きなスタイルを楽しめます。

★たっぷり休める環境で快適な休日を!
年間休日は120日以上。充分な数のスタッフがいるため、シフト制でも連休や土日休みを希望できます。残業も月20時間以内と少なめ。自分や家族・友人との時間を大切にできます。

自分の”好き”も、時間も大切に。そんな生活があなたを待っています。

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

◎経験・スキルは一切不問。マニュアルが完備されているなど、サポート体制が充実しているため、未経験の方も活躍できる環境です!

<こんな方にオススメです!>
・安心できる環境で働きたい方
・自由度の高い職場で働きたい方
・お客様の役に立つ仕事をしたい方
・教育体制が手厚い環境を求めている方
・大手グループで腰を据えて働きたい方

※PCで文字入力ができる、タイピングに抵抗がない方を歓迎します。
給与 月給25万2720円以上+各種手当
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。
※残業代は、別途全額支給します。

<個人の頑張りをインセンティブで還元!>
芝公園では、社内規定を一定条件クリアすれば、インセンティブを支給。 全体平均は2万円です。中には月5~6万円ほどのインセンティブを獲得する社員もいます!汐留では成績優秀者に対してインセンティブを支給しています!
勤務地詳細 以下、いずれかのオフィスに配属

■芝公園オフィス/東京都港区芝公園3-1-38 芝公園三丁目ビル
■汐留オフィス/東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル

※希望を考慮して決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 シフト制(実働8時間/休憩75分)
※残業は月20時間以内(1日1時間程度)です。

<芝公園>
・08:45~18:00
・09:45~19:00
・10:45~20:00

<汐留>
・09:45~19:00
・10:45~20:00
・11:45~21:00
休日 <年間休日120日以上>
■シフト制(月8日~11日)
└連休も取得可能です!
■年次有給休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇

※5日以上の連続休暇の取得実績あり
福利厚生 <共通>
■昇給あり
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(月5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■インセンティブ制度
■定期健康診断
■服装・髪型・ネイル・ピアス自由
■ソフトバンクならではの携帯電話支援制度
■インターネット回線の支援制度
■リフレッシュルーム完備
■格安お弁当販売(お得にランチが楽しめる!)※芝公園のみ
■マッサージルーム ※芝公園のみ
■オフィス内禁煙

◎健保組合契約の保養施設やスポーツクラブ、ゴルフ場などが大幅割引で利用できる制度あり!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

芝公園オフィスの入社後の流れ ■教育体制
座学、OJTなど3週間~1ヶ月程度研修を実施。研修期間が終了すれば、ひとり立ちです。

OJTでは講師とロープレを行ない、問題がなければ先輩が横についた状態で実際のお客様を担当。座学段階から、単元ごとに講師と練習を行なうので、実践力が身につきます。

また、マニュアルも完備されており、先輩に相談もできるので、ひとり立ち後も安心です。

■ステップアップ
契約社員はまずは受電からスタート。その後、社員の補佐を行なうサポート役や教育担当、SVなどを目指せます。キャリアアップに伴い、給与も上がるのが嬉しいポイントです。
汐留オフィスの入社後の流れ ■教育体制
座学、OJTなど1ヶ月程度研修を実施。座学を長めに行ない、最終的に実技テストに合格すれば、ひとり立ちです。
OJTでは先輩が横につきながら実務に挑戦。音声をモニタリングしているので、何かあれば保留にしてトレーナーからアドバイスをもらえます。受電後に解説やフィードバックをもらいながら、知識を高めていきましょう。

Web上のマニュアルが完備されているので、各自で調べながら業務を進めることができます。

■ステップアップ
受電に慣れてきたら、サポート業務や教育担当を目指せます。その後、チームリーダーや管理者、正社員登用を目指すことが可能です。

会社について

SBモバイルサービス株式会社

事業内容 ■コールセンター業務
■アウトソーシング受託業務
設立 2014年
代表者 代表取締役社長 兼 CEO 高洲 史弥
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
1570名(2024年2月時点)

問い合わせ

SBモバイルサービス株式会社

https://www.sbmobileservice.co.jp/

SBモバイルサービス株式会社

カスタマーサポート(未経験歓迎)◆服装・髪色・ネイル・ピアス自由/残業月20h以内/月給25万円以上

契約・嘱託社員 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給25万2720円以上+各種手当※上記は最低…
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