空調設備の施工管理◆月収40万円以上／年収1000万円以上も可／日々の働き方は個人に裁量アリ！

週休2日

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仕事内容

建物の空調・換気設備などの工事の管理をお任せします。実力主義の社風で、自己完結できる人であれば、日々の動きは自由。頑張り次第で年収1000万円以上も目指せます！

◎公共・民間工事を手がけます。
区役所、学校、病院やオフィスビルなどの、空調設備の工事をメインに手がけます。エリアは関東全域。実行予算の管理・工程・品質管理が中心となります。お客さま・協力会社と連携し、工事が円滑に進むように、現場を管理していきましょう。

◎昔からの協力会社に依頼ができます。
1現場あたり4～5人、多ければ数百人の職人さんを管理します。工事を手がける協力会社は、お付き合いが長いケースがほとんど。現場の仕様を理解していただけているため、スムーズに工事を進められます。関係構築ができれば「今日は施工管理ナシでいいよ！」と言われることも。

◎移動の負担はほとんどありません！
基本的には、各現場にある事務所にて作業を行なえます。また、ノートパソコンを支給。各地で効率的に作業を進められます。もちろん、会社への出社義務はありません。自宅やカフェで事務作業をするのも、あなたの自由です。

※工事にかかる期間は、平均で1～2ヶ月程度。早くて1～2日、長いと2～3年のものも。
※基本的にひとりに対して一つの現場をお任せします。場合によっては、3～4件任せることも。

＜仕事のポイント＞
★実力さえあれば、ほぼすべてが自由！
現場にもよりますが、日々の働き方は基本的に自分で決められます。納期さえきちんと守っていればOK。午前休みもできますし、中には週休3日で働いている先輩も！もちろん、きちんと完遂できる実力あっての話。自分のペースで働きたい経験者にとってはうってつけです！

この求人のポイント

「上からつべこべ言われたくない」「自由が欲しい」…施工管理に慣れてきた人たちは、みんなこう言う。もし君もそうなら、ウチに来ないかい？

任せるのは、空調設備の施工管理。特徴はとにかく自由なこと。納期通りにきちんと進みさえすれば、会社は君の仕事に一切口出ししない。いつ休みを取るか、何時から働くか…全部君の自由だよ。

朝礼だけ顔を出して、その後はカフェや自宅で事務作業。時には駐車場でちょっと休憩…これがウチの社員のリアル。中には週に3日休んでいる社員もいる。もちろん、やるべきことをきちんとやっているのが前提だけどね。

ウチの場合、現場の職人さんや元請け会社もみんな顔なじみ。セコカン側がとやかく言わずとも現場は進むから、まずは信頼を勝ち取るところからだね。

そして、収入も君の頑張り次第。大きな現場をたくさん任せられるようになると、おのずと収入も上がる。中には1年で月給が10万円上がった社員、6年目で年収1200万円の社員もいる。

みんなを信じて任せるがウチの考え。腕に自信があるなら、ぜひ来てみてよ。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定OK） ■施工管理の実務経験（業種・年数不問）、もしくは施工管理技士などの資格を保有している方 ※ブランクをお持ちの方も歓迎しております。
給与	年俸制480万円以上＋各種手当＋業績賞与 ※年俸額の1/12（40万円以上）を月々支給。上記、一律支給の手当含む。 ※給与額は経験を考慮し決定します。 ※上記は年720時間分、147万円以上（月60時間分・12万2500円以上）の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ★セコカン経験者が喜ぶポイント(3) 頑張り次第で年収1000万円も可能！半年ごとに昇給の機会を設けており、一度に月給10万円UPした社員も。スキルによりますが、どんな案件をいくつ担当するかも選択でき、案件量・規模に応じて粗利を還元します。
勤務地詳細	■本社及び関東圏内の各現場 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎します！ ※直行直帰OK！出社義務もないため、自分の都合に合わせて仕事を進められます。 ※現状、出社頻度は月1回程度です！ ■本社東京都江戸川区上篠崎2-15-17 ★セコカン経験者が喜ぶポイント(1) どこで仕事をするかは特に制約はありません。自宅はもちろん、駐車場で仮眠、カフェで事務作業…など、日々の動き方は社員に任せています。
勤務時間	9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間以下でほぼありません。 ★セコカン経験者が喜ぶポイント(2) 実働8時間としていますが、実態は6～8時間ほど。何時から働くかも基本自由。現場が早く終われば早く帰ってもかまいません！
休日	■完全週休2日制（土・日） └月に数回、休日出勤する場合があります。その際は振替休日を取得して頂きます。（現場によって変動あり。） ■有給休暇（有休消化率は高く、業務に滞りがなければいつでも取得可能です） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（6日） ■慶弔休暇 ★5日以上の連続休暇の取得が可能です！
福利厚生	■昇給年1回（6月） ■業績賞与（年1回） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■資格取得奨励制度（取得費用を全額負担） └施工管理技士・高所作業車などの取得費用を補助。資格を取ってスキルを上げれば、より大きい現場を担当でき、給与もアップします！ ■確定拠出年金（401k） ■制服貸与 ■団体保険加入 ■退職金共済加入 ★年1回程度、用途自由の手当として5万円を支給しています。
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

配属部署について	★30代メインの落ち着いた組織です！施工管理として活躍している社員は8名。「給与に惹かれた」「働き方が柔軟だから」という理由で入社した、中途社員メインの組織です。既婚率も高く、半数以上は家庭を持った社員。そのため、家族と過ごすために長期で休みを取る人もいます。

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会社について

有限会社サクマテクノ

事業内容	■空調・換気・衛生・電気・冷凍冷蔵の設備工事及び修理対応【許可番号】 ■管工事業／国土交通大臣許可（特-４）第28808号 ■電気工事業／国土交通大臣許可（特-４）第28808号
設立	2005年
代表者	代表取締役　佐久間裕章
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 2000万円／ 40名（2023年12月時点） 11億6000万円（2023年5月期実績） 8億2868万円（2022年5月期実績） 7億815万円（2021年5月期実績）
問い合わせ	有限会社サクマテクノ https://sakuma-techno.co.jp/