情報掲載期間:2024年6月24日~2024年8月18日
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株式会社タクミテーブル
仕事内容
エクステリア工事のディレクションをお任せします。プランニングから施工完了まで、お客様の理想のエクステリアづくりに寄り添うお仕事です。
☆リーダー候補の募集です!☆
新店舗の開設も予定しており、今回は拡大を見据えたリーダー候補の募集。未経験からでも早期にキャリアアップできます。
実際に、庭いじりが好きだから…と未経験で中途入社したある先輩は、入社2年程度でマネージャー(幹部クラス)に就任。スピード昇格を目指せます。
<具体的な業務の流れ>
▼問い合わせ
HP経由で、大手ハウスメーカー、個人様などからのお問い合わせが多数。月平均80件前後のお問い合わせがあり、半分以上が受注に繋がっています。
▼打ち合わせ・プランニング
ご要望を丁寧にヒアリングし、その上で、芝生や石、ガレージなどの組み合わせを検討。お客様とのご相談を重ね、予算とデザインの希望を両立できるプランを目指します。
▼施工
プランが完成して正式受注となったら、施工業者を手配します。施工開始後は現場を訪問して、進捗管理などを実施。お客様ともやり取りしながら、施工完了までフォローします。
▼引き渡し
この仕事の醍醐味とも言える瞬間。お客様の喜ぶ姿は格別なので、楽しみにしていてください。
※「施工について専門性を高めたい」「提案に集中して営業スキルを磨きたい」といった希望があれば、面接の際にお聞かせください!任せる業務は希望や適性を考慮します。
<仕事のポイント>
◎お客様の理想に寄り添える!
打ち合わせは少なくとも3回以上、その倍行なう場合もございます。こだわりとコストダウンできる部分を調整し、希望が最大限叶うご提案を目指します。
この求人のポイント
“みんな仲良く”を理念とする当社。
──と言っても、社員みんな仲良くしようね…といった意味ではありません。もちろん社内は仲が良い方がいいです。でも自社だけが良ければOKだとは、私たちは思いません。
「この事業を通じて、お客様も業者の方も、みんなを元気にしたい」
「当社が成長して価値あるエクステリアを広めることで、街に笑顔を増やしたい」
“仲良く”にそんな思いを込めて、私たちはエクステリアの提案・施工を行なっています。
エクステリア(外構)とは、お庭、門、カーポート、フェンスなど家の外にある設備のこと。住む人だけでなく、近隣の方や街並みを明るくすることができるんです。
そのために何度でも打ち合わせを重ね、柔軟に考え、理想のプランと予算を両立できるような提案をすることが私たちのミッション。家の第一印象を決める、エクステリアをお客様と一緒に作り上げていく面白さを感じられます。
街を明るくするこの仕事に、挑戦してみませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ◎未経験スタートの先輩が活躍中! ◎社会人経験10年以上の方も歓迎いたします。 \こんな方は歓迎です/ ・エクステリアや建築に関わる業務経験、知識がある方 ・エクステリア・建築に関わることに興味のある方 ・庭いじりやDIYなどが趣味の方 ・人と接する仕事の経験がある方 ・アイデアを活かしてお客様に提案してきた経験がある方 |
給与 | 月給25万円~40万円+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※月給には30時間分・3万8513円以上の固定残業代を含み、超過分は追加支給いたします。 |
勤務地詳細 | 中川事務所/愛知県名古屋市中川区上高畑1-29-1 ◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎! ◎お客様先・現場への直行直帰もOK! |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※繁忙期には多少の変動がありますが、残業は月平均30時間程度です。 |
休日 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇(6日) ■GW休暇(7日) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇 ■バースデー休暇 ◎5日以上の連休取得が可能です。 |
福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■時間外手当(固定残業代超過分を支給) ■資格取得支援(エクステリアプランナー・造園管理技士など/研修費を会社が負担) ■資格合格お祝い金 ■社用車支給 ■社用携帯電話支給 ■服装自由(私服勤務可) ■オフィス内禁煙 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | ▼施工について学ぶ研修からスタート! 先輩によるOJTで、施工業者の手配・進捗管理などの進め方を学びます。図面の見方やデザインの知識もイチから学べるため、未経験の方もご安心ください。現場で作業をしている職人さんとも積極的にコミュニケーションをとり、ディレクターデビューに備えましょう。 ▼続いてプラン提案について学びます! 基本的な施工の知識が身についたら、お客様との打ち合わせ・提案などのOJTを開始します。まずは先輩の商談に同席して提案の流れを把握。それから少しずつ自分でもお客様とお話をして、提案方法を身につけていきます。 ◎ゆくゆくはエクステリアプランナーや造園管理技士などの資格取得も目指せます! |
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一緒に働く仲間 | 代表の加納(40代)をはじめ、施工管理、営業、設計など各セクションで20代~40代の社員が活躍中。前職では工場勤務をしていて、当社でエクステリアの仕事に初挑戦した先輩もいます。その先輩は入社から約2年で幹部クラスのマネージャーに昇格。先輩や現場の職人さんからノウハウを吸収し、ステップアップできる環境です! 少数精鋭のベンチャーということもあり、年齢や役職に関係なく誰とでも気軽に話せるのも良いところ。もちろんキャリアアップにも年齢や社歴は関係ありません。特に今回は、店舗拡大を見据えたリーダー候補の募集。将来的にはスタッフも増やすため、あなたには早い段階でリーダー職をお任せしたいと考えています! |
会社について
株式会社タクミテーブル
事業内容 | ■建築・エクステリア事業 エクステリアデザイン/外構/造園/ガーデニング/商店空間/オフィス設計 ■デザイン事業 Webデザイン/システム/営業ツール提案/デザイン ■コンサルティング事業 助成金・補助金の提案/取得サポート/企業ブランディング |
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設立 | 2018年 |
代表者 | 代表取締役 加納 拓 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 100万円/ |
問い合わせ |
株式会社タクミテーブル https://takumitable-ex.jp |
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職種 | |
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特徴 |