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情報掲載期間:2023年2月3日～2023年3月30日

情報提供元:女の転職type

株式会社RYコーポレーション

正社員

EC事業部責任者候補　※企画立案からマーケティングまで幅広く活躍可能

Uターン 週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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仕事内容

アイデア勝負！新たな仕掛けや仕組みをあなたが主導していって下さい。

ECの企画から立案まで一貫して取り組んでいただきます。

＜主な業務＞
・企画立案および実施
・ホームページ管理
・オペレーター対応
・マーケティング
・年間計画立案
・広告のページ作り等

今から1年半後には
「EC事業部の部長になって欲しい」と考えています。
そして、事業部をどんどん発展させて欲しいのです。
ECの専門家としての力を発揮して、事業部を引っ張って下さい。


★全てに関わっていける
2週間くらいで現状の業務を引き継いでもらいながら、
徐々にEC事業部を主導。引き継いでいく中で、
改善したほうが良い点などあれば、どんどん発言して
徐々に新たなスタイルの構築をしていって下さい。
そして、あなたが手掛けるのは事業部の構築だけではありません。
ECに特化した商品を生み出す商品開発の領域や、
マーケティングを踏まえた売り出し方、
サイトデザインに至るまで、
ECに関するすべてに携わっていくことができます。

★足りないのはあなたのアイデアだけ
2021年に立ち上げたEC事業も、
これまでに色んな試行錯誤をしてきて、
徐々にカタチも整ってきました。
そして、すでに当社には料理のプロは既にいます。
セントラルキッチンで商品の生産もできます。
飲食に関わるプロは大勢います。
しかし、現在はまだECの専門家がいないため、
大成功を収めるには至っていません。
そこであなたがECのプロとして様々なアイデアを出して
事業を大きく発展させて欲しいのです。

基本的には何事もお任せしていくスタイルなので、
企画からマーケティングまで、すべてを主導して行なえます。
あなたのアイデア、クリエイティビティを存分に発揮して下さい。

この求人のポイント

EC・マーケティングの専門家としての知識と経験。
フルに活かしてキャリアアップ⇒1年半程度で"部長職へ"
2006年に創業し、
SNSでも話題のハワイアンカフェ
「Merengue」
ロティサリーチキン人気の火付け役
「LA COCORICO」
高級イタリアンレストラン
「E’VOLTA」　など
[16業態・47店舗]を展開する当社。

【　2026年迄：最低12店舗出店　】
【　2032年迄：年商100億円　】

を目標とし成長を続けています。

そうした中、近年はEC事業にもチャレンジ！
とはいっても、ECに関しての知見はない中でのスタート。
試行錯誤を重ねて、ようやく土台ができあがりつつあります。
そこで、大きな飛躍を目指すために、
EC事業を牽引する人材(責任者候補)を募集。
あなたの持つ経験・スキルで、
事業部を大きく成長させて下さい。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ◎学歴不問
◎飲食系のEC事業経験者

【あると望ましい経験・能力】
◎ECの企画・運営の経験およびマーケティングの経験
給与 月給30万円以上
◎決算賞与(業績による)
◎昇給年2回(4月・10月)
⇒社長・幹部と直接面談可

――――
※勤務開始時の給与は経験・スキル・前職給与等を
　考慮し面接時に相談の上、決定致します。
※試用期間2ヶ月(給与・待遇など変動ナシ)
勤務地詳細 東京都品川区東品川2-2-20
天王洲オーシャンスクエア21F

【詳細・交通】
・天王洲アイル駅徒歩5分(スカイウォークで直結)
・品川駅徒歩20分

【転勤の可能性】
転勤はございません。
勤務時間 「　下記より選択可能　」
・9:00～18:00
・9:30～18:30
・10:00～19:00
※休憩1時間

【残業について】
残業はほぼありません。
休日 ◎完全週休2日制(土日)
◎祝日
◎有給(年5日取得必須)
◎夏季
◎年末年始
◎慶弔
◎産前・産後
◎育児(取得実績あり)
福利厚生 ◎決算賞与(業績による)
◎昇給年2回(4月・10月)
⇒社長・幹部と直接面談可
◎服装自由
◎社会保険完備
◎交通費支給(上限月3万円)
◎系列店舗社員割引（20～50％/規定有）
⇒ご家族も利用可能
◎社員紹介制度
◎健康診断
◎インフルエンザ予防接種補助
◎時間外手当
◎家族手当
◎資格手当
◎結婚・出産祝い金（男女）
会社からの
メッセージ		 ★"年商100億円"を目指して拡大・成長中
2年程抑えていた出店ペースを加速して、
2032年の"年商100億円"達成を目指し、体制を強化中。

発展途上だからこその「創造」を楽しみながら、
いろんなアイデアをカタチにしていきましょう！

PR・特記事項

アピールポイント1 ★全国に感動を届ける
一言でいうと「可能性しかない事業部」だと思います。
そして、一番の可能性は当社の理念である
「感動創造」を全国に体現していけること。
全国に感動を届けることができる唯一の部署として、
大きな可能性を秘めていると思っています。
その実現を楽しみながら、一緒にアイデアを出していきましょう。
そして一緒に事業を大きくして、
全国に感動を届けていきましょう！
女の転職！取材レポート 「　可能性に溢れる会社　」
RYコーポレーションを取材して、
誰もが一番に感じる感想だと思われます。
その理由は、これまでの同社の歩んできた実績。
そして、働く人たちのイキイキとした姿からです。
前向きにどんどんチャレンジしていくその姿を見れば、
未来の大きな成長を予感させるはず。
あなた自身の目で確かめてみて欲しい。

会社について

株式会社RYコーポレーション

事業内容 ■飲食店経営
■飲食店プロデュース
■小売販売業
設立 2006年12月28日
代表者 代表取締役CEO 横山 藤雄
上場分類 非公開
従業員数 700名（正社員180名）人
PR・特記事項

【選考プロセス】

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。

【STEP1】Web応募書類による書類選考

　▼　※通過者にのみ1週間以内にご連絡

【STEP2】1次面接

　▼　※1次面接で内定となる場合有

【STEP3】2次面接

　▼

【STEP4】内定


◆応募から内定までは"2～4週間"を予定しております。
◆入社日はご相談に応じます。
◆応募の秘密は厳守致します。
問い合わせ

株式会社RYコーポレーション

http://www.ry-corporation.com/

【住所】

〒140-0002

東京都品川区東品川2-2-20
天王洲オーシャンスクエア21F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当

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