転職情報を探すなら大手求人サイトの募集情報を一括検索できる ニフティ転職

毎日更新

7の転職サイトからまとめて検索!自分に合った仕事がみつかる転職サイト

情報掲載期間:2021年11月25日~2022年1月19日

情報提供元:エン転職

住友林業情報システム株式会社

正社員

システムコンサルタント(住友林業グループ)│上流工程│年間休日122日│賞与実績5ヶ月分

週休2日 年休120日

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。

千葉県(システム)の新着転職・求人情報

仕事内容

当社は、住友林業の100%出資子会社として、グループ各社のIT化をサポートしています。あなたにはシステムコンサルタントとして、住友林業グループを支えるシステムやCADソフトなど、さまざまなITツールの構築をお任せします。基本的に外出はなく、内勤となります。

【仕事の流れ】
▼依頼
住友林業グループ各社から依頼が寄せられたら、担当を割り当てます。

▼ヒアリング
システムに関する要望をヒアリング。イチからシステムを構築することもあれば、既存システムをブラッシュアップすることも。予算などを考慮した上で、提案を行ない、受注となります。

▼開発
システムの概要が決まったら、開発を進めます。外部の協力会社に依頼する場合が7割、内部で開発する場合が3割です。開発は外部委託し、テストなどは内部で実施することも。また、パッケージソフトをカスタマイズすることもあります。

▼納品
テストを行ない、問題がなければ、納品して完了です。

【案件例】
■タブレット端末を用いた建物イメージの提案ツールの開発
■大切な打ち合わせ内容をお客様が容易に確認できる情報共有システム
■建築に関わる技術情報、手続情報といった大量情報を一元管理するシステム
このように、様々なジャンルの案件があります。

この求人のポイント

住友林業グループの唯一の戦略的IT企業として、グループのIT化を支えている、住友林業情報システム。今回入社される方にはシステムコンサルタントとして、グループ会社の要望をヒアリングし、システム開発まで、一連の行程をお任せ。

使い勝手の改善といった小さな規模のシステム開発から、会社の運営に関わる数億円規模の大きな案件まで、幅広いジャンルの案件に上流工程から関わることができます。

案件事例の一つに、住友林業の支店において、打ち合わせがスムーズに進められるようなシステムを導入した事例があります。今まで使われていなかったタブレット端末に、そのシステムを導入することで、打ち合わせ時にお客様が知りたかった情報をすぐに知ることができるようになりました。

このように、あらゆる案件のシステム開発に上流工程から関わることで、顧客が利便性を感じることがわかった時。そして、社内環境を便利にできた時は、エンジニアとしてのスキルアップを実感できます。

あなたも住友林業グループを支える企業で、エンジニアとして腕を磨きませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
【SE経験者を求めています】
下記いずれかの■に当てはまる方からのご応募をお待ちしています。
■HTML、Javascript、C#など、システムエンジニア・プログラマーの経験を持つ方
■システムエンジニアとして顧客折衝や案件管理の経験がある方

◎システムエンジニアの経験が無くとも、建築設計と構造計算の知識がある方は歓迎します。
※高卒以上
※第二新卒歓迎
※転職回数や就業ブランクは不問です。
給与 月給(基本給)22万円以上+賞与年2回(昨年度支給実績5ヶ月分)+交通費+各種手当など
※経験・能力を考慮して決定します。
※入社初年度の賞与は一部のみ支給

■チーフ以上でご採用の場合、専門業務型裁量労働制となります。
月給37万3000円以上
※上記金額は、基本給28万円+みなし残業代:9万3000円(40時間/月)となります。
※月ごとに、稼働日数が変わるため平均稼働日数(20日)で計算し記載をしています。
  (時給×1.25)×(みなし労働時間-所定労働時間)×実質稼働日数
勤務地詳細 【本社】千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟7階
◎転勤はありません。
◎新しい働き方としてテレワークを導入。現在、週2日はテレワーク。ツールの整備や仕事の仕方の工夫等、積極的に取り組んでいます。
勤務時間 9:15~17:45(実働7.5時間)

※チーフ以上の場合だと、専門業務型裁量労働制 1日9.5時間のみなしになります。
休日 【年間休日122日】
■完全週休2日制(水・日)
■祝日
■ゴールデンウィーク
■夏季休暇(有給休暇を消化)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休業(取得・復帰実績あり)
■介護休業
■年次有給休暇(時間単位で取得可能)
■子の看護休暇および行事休暇(時間単位で取得可能)
■家族の介護休暇および傷病休暇(時間単位で取得可能)
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(年次有給休暇/水・日の定休日を含めて連続5日間)
■永年勤続休暇
■特別有給休暇(記念日や誕生日など、入社時期に応じて最大3日間の休みが取得可)
福利厚生 ■昇給 年1回(4月)
■賞与 年2回(6月・12月 ※2020年度支給実績5ヶ月分)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(勤務地の最寄り駅から80kmまで)
■時間外手当(全額支給)または裁量手当
■出張手当
■役職手当
■資格取得奨励金(一時金)
■資格取得支援制度(情報処理試験対策など)
■研修制度(さまざまなプログラムを用意!詳細はページ下部でも紹介しています)
■家賃補助制度(最大月3万円/年齢など諸条件あり)
■慶弔見舞金
■福利厚生サービス(リロクラブ)
■財形貯蓄制度
■住友林業グループ持株会制度(住友林業株式)
■退職金制度(住友林業グループ企業年金基金加入:確定給付年金)
■社内行事(ボウリング大会、野球観戦など)
■社内禁煙
■全社員PC貸与
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後はまず、先輩の打ち合わせに同行し、どのようなお客様に対してサービスを提供しているのかを把握していきます。住友林業グループのなかでも様々な部署があり、案件の進め方も部署ごとに変わってきます。少しずつ自分だけで打ち合わせに参加したり、開発に携わったりしていき約3年ほどで独り立ちできます。案件を進める際に、もしわからないことがあったとしてもご安心ください。勤続10年超のベテラン社員も多いので、経験豊富な先輩がフォローします。安心して業務を進められるでしょう。
キャリア支援 ▼充実のサポート体制!幅広い研修プログラムを受講可能です!
┗下記は一部です。研修はすべて業務時間内に行なっています。

・昇格者向け(マネジメントの基本研修、人事評価、チーフ研修、5年目研修)
・ヒューマンスキル(論理的文書、ファシリテーション、プレゼンテーション)・業務スキル(交渉力強化、顧客ヒアリング手法、プロジェクトマネジメント基礎)
・情報処理試験対策(基本・応用情報技術者、高度情報技術者)
・必須受講(住友林業グループ共通eラーニング、情報セキュリティ教育)
・選抜型(住友林業グループ選抜研修、海外PM研修、異業種交流)
・自己啓発型(資格取得支援、語学学習支援)

会社について

住友林業情報システム株式会社

事業内容 ■情報システムのコンサルティング
■システムインテグレーションサービス、ソフトウェア開発
■ネットワークソリューションサービス
■ヘルプデスク、IT教育
■EDIサービス
■サイバーセキュリティ対策    等
設立 1991年11月1日
代表者 代表取締役社長 金森 朗
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円(住友林業株式会社100%出資)/
163名(2021年11月時点)
48億1200万円(2020年12月期実績) ※2020年度より決算期を12月末に変更
63億500万円(2020年3月期実績)
51億1800万円(2019年3月期実績)
46億3200万円(2018年3月期実績)

問い合わせ

住友林業情報システム株式会社

https://www.sumirin.co.jp/

「システムコンサルタント(住友林業グループ)│上流工程│年間休日122日│賞与実績5ヶ月分」と似た転職・求人情報から探す

職種
勤務地
業種
特徴

半導体・医療機器・電気・製造関係の職種から転職・求人情報を探す

先頭へ

毎日更新

複数の大手転職サイトから求人情報をまとめて掲載。
ご希望の条件で「まとめて検索」をして、自分にピッタリの求人情報を探すことができます。