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情報掲載期間:2021年5月17日~2021年7月11日

情報提供元:エン転職

株式会社ドミノ・ピザジャパン

正社員

店長候補 ★国内1000店舗、達成間近!★売上高前年比125%UP★直近1年で128名の新店長が誕生

仕事内容

2020年に創業35周年を迎え、国内750店舗以上を展開するNo.1デリバリーピザブランド「ドミノ・ピザジャパン」。あなたには店舗運営業務をお任せします。早期にキャリアアップしながら、新規出店のサポート、地域貢献など、幅広いミッションに挑戦してください。

【ドミノ・ピザで実現できること】
★スピーディーにキャリアアップができる!
会社が成長中だからこそ、ポジションも多く生まれています。中には最短3ヶ月で店長に昇格している社員もおり、直近1年間で新たな店長が128名誕生しました。

★会社を大きくする醍醐味を感じられる!
国内750店舗を達成した当社。次なる出店目標は1000店舗!出店拡大を後押しするコアメンバーとしてご活躍ください。あなたの参画で、これまでドミノ・ピザが届かなかった地域にもピザを届けられるようになります。

★理想のキャリアを実現できる!
現場で得た経験が、さまざまな業務に活かせると考えている当社。だからこそ、現場から本部へ活躍の場を移している社員も多くいます。社内公募も多数あり、SVや本部の教育担当、中には独立を目指す人まで…手を挙げればさまざまなチャンスが与えられる環境です。

▼入社後、まずは店舗運営スタッフとして以下の業務をお任せします。
・ピザメイク
・注文対応
・来店対応
・食材の補充
・店内清掃
・デリバリー(基本的にはアルバイトスタッフが担当します)

▼店長就任後は、裁量も大!幅広い業務にチャレンジしてください。
・アルバイトの育成
・シフト管理
・売上の管理
・キャンペーンやイベント等の企画 他

[店舗について]
規模や場所によりますが、1店舗あたり社員1~2名、アルバイト20~30名で運営しています。アルバイトは高校生や大学生が中心です。

この求人のポイント

「こんな時代だからこそ、飲食をはじめとした接客業を続けるのが不安…」
「頑張ってはいるものの、キャリアアップは望めそうにない…」
───ドミノ・ピザでは、そんな不安や悩みを感じることなく働けます。

と言うのも、現在ドミノ・ピザの業績は右肩上がり。巣ごもり需要などもあり、順調に店舗拡大を続けています。来年は、新たに『130店舗以上』を出店予定。だからこそ、それに伴い『100名以上』の店長が必要になるのです。

実際に昨年1年間で誕生した店長は、なんと『128名』。スピーディーにキャリアアップしていけることから、最短3ヶ月で店長に昇格した社員もいます。もちろん、飲食未経験でスタートした社員も多数活躍中。他業界での店長経験も存分に活かせます。

私たちが求めているのは、『100名以上』の店長候補。その後のキャリアも幅広く、手を挙げればさまざまなチャンスが与えられる環境です。多くの方から愛されているドミノ・ピザで、不安を感じることなく働いてみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
■原付免許 もしくは 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※飲食業界での店長・MG経験のある方は、その経験を活かしていただけます。

<異業種出身の方も多数活躍中!>
小売、旅行関係、ホテル、アミューズメント、居酒屋、ファミレス、コンビニの経験者も活躍中です。
給与 月給26万円以上 ★賞与年3回(年3回)+多彩なインセンティブ30種類以上+各種手当!
※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※上記月給額は、一律支給の住宅手当(3万5000円)とみなし残業手当(55時間分/7万5000円)を含みます。超過分は、別途残業手当を支給します。

☆賞与年3回+30種類以上のインセンティブで、日々の頑張りや成果を還元!年収600万円以上も目指せます。詳細は下記《インセンティブについて》欄をご覧ください。

☆店長昇格後は、月給30万円以上となります。
勤務地詳細 関東、北海道・東北、東海、関西、九州エリア内のドミノ・ピザ店舗
※希望を考慮の上、勤務地を決定します。
☆U・Iターン歓迎!

【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬
【北海道・東北】北海道、山形、宮城、福島
【東海】愛知、静岡、三重、岐阜
【関西】大阪、奈良、兵庫、京都、滋賀、和歌山
【九州】福岡、熊本、鹿児島、宮崎、大分
勤務時間 10:00~25:00の間のシフト制(実働8時間)

【シフト例】
10:00~20:00
15:00~25:00
※店舗により閉店時間が異なります。
休日 ■シフト制(月9日休み│2月は月8日休み)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度(取得実績はもちろん、産休育休からの復帰実績も多数あります!)
■長期・連続休暇
└5日以上の連続休暇の取得が可能

★ワークライフバランスが取れる職場環境づくりを実施中!
飲食業を展開する上での課題は、スタッフのワークライフバランスだと考える当社。今年1月以降、月の休日数を増やすだけでなく、有給休暇を取れば報酬がもらえる「休暇取得キャンペーン」を実施!制度があるだけではなく、お休みの取りやすい風土を構築できるような取り組みを、今後も続けてまいります。
福利厚生 ■昇給・昇格(随時)
■賞与年3回(4月・8月・12月)※2020年度支給実績3回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(みなし残業時間超過分を全額支給)
■出張手当
■職務手当
■家族手当
■財形貯蓄
■出産・育児支援制度
■女性管理職登用実績あり
■退職金
■各種研修制度あり
■マイカー通勤OK
■駐車場あり
■社員割引制度(半額)
■社内部活制度
■フランチャイズ独立支援制度
■海外研修、各種インセンティブあり
■ベネフィットワン
■確定拠出年金
■団体長期障害所得補償保険
■従業員満足度調査(GLINT、ストレスチェック)年2回実施

★ダイバーシティの取組を推進!
女性活躍推進として【時短勤務】の店長候補ポジションを作成。育児や介護を行なっている方も正社員として活躍可能。育児が落ち着いたら、フルタイムに戻ることもOK。産休育休からの復帰実績も多数。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ▼本社・東京店舗での研修(1ヶ月目)
└まずは2日間、本社でオリエンテーションを受けていただきます。その後、2週間専任の教育担当のもと、東京の店舗で現場の業務を学びます。残り2週間はご自宅付近の教育店舗にて基本的な店舗業務を学びます。

▼本社研修(2ヶ月目)
└売上戦略の立て方や人材マネジメントなど、店舗運営に必要となるスキルを学びます。研修内容は、テストを通して確認します。

☆座学や実習および、eラーニングを用いた充実した教育プログラムを用意。誰でも簡単に店作りのノウハウを学んでいけます。早ければ入社1年目で店長へのステップアップが可能です。
インセンティブについて <インセンティブ>
目標売上や店舗の評価基準など、30種類以上のインセンティブを用意!報酬も、1万円~10万円の賞金やロレックス、海外研修旅行など、ユニークな内容を揃えています。

<コンベンション&アワード>
毎年、ドミノ・ピザ全社員とオーナーが集まり、業績の発表や、優秀な社員の表彰などを実施。全社員が一致団結する、年に1度のビックイベントです。

<海外研修>
2年に1回、ドミノ・ピザの世界的イベント「ワールド・ワイド・ラリー」がラスベガスで開催。成功事例の発表や、世界一のピザメイカーを競う大会などが行なわれています。成績優秀者やインセンティブを獲得した人が、この1週間の海外研修に参加できます。

会社について

株式会社ドミノ・ピザジャパン

事業内容 ドミノ・ピザの国内チェーン運営
※世界で1万7000店舗を展開
※国内店舗数・売上ともに業界第一位(2019年07月10日 日経XTRENDより)
設立 2011年7月(創業1985年9月)
代表者 代表取締役 ジョシュア・キリムニック
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円/
正社員:650名
アルバイト:9000名
(2020年10月現在)
592億円(2020年6月期実績)★前年比125%増
470億2700万円(2019年6月期実績)
414億円(2018年6月期実績)

問い合わせ

株式会社ドミノ・ピザジャパン

https://www.dominos.jp/corporate

株式会社ドミノ・ピザジャパン

店長候補 ★国内1000店舗、達成間近!★売上高前年比125%UP★直近1年で128名の新店長が誕生

正社員
  • 北海道,宮城県,山形県,福島県,茨城県,栃木県…
  • 月給26万円以上 ★賞与年3回(年3回)+多彩…
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