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情報掲載期間:2024年2月22日～2024年4月3日

情報提供元:エン転職

辻本重機興業株式会社

正社員

事務職◆ゼロからCADを学べる／髪型・ネイル自由／年休125日／有休取得率85％

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

大手から依頼を受けた建設業者がお客様です。あなたにお任せする仕事は電気設備工事に必要な事前計画の立案です。図面を引いて計画書を作成し、当日の搬入などの作業が安全かつスムーズに進むように流れをつくります。

＜仕事のキホンＱ&Ａ＞
【Ｑ.1】工事に関わる仕事は大変そうなのですが…？
【Ａ】工事スタッフでも現場監督でもありませんのでご安心ください！
事前の現地調査に向かうなど外出はありますが、外勤と内勤の割合は半々。もちろん力仕事もありませんし、現場にずっと留まることもありません。

【Q.2】建設業界の知識が何もありません！大丈夫でしょうか？
【A】イチから教えますし、常に社長や先輩が一緒に行動してくれます！
基本的に複数で確認しながら進める仕事です。現場の調査を含め、常に社長や先輩がすぐ傍でサポートしてくれますので、独り立ち後もずっと安心です。

＜仕事の流れ＞
▼工事依頼（電気設備の設置場所や日程が共有されます）
▼現場調査（道路や出入り口を計測し、写真を撮影、手順を検討します）
▼社長が見積もりを作成
▼打ち合わせ（使う機材や搬入方法、経路、時間帯を決定します）
▼施工図の作成（AutoCADを使って図面を作成します）
▼計画書の作成（施工内容を文字でおこしたり、日程を組んだりします）
▼必要な重機や機材の発注

[図面や計画書]フォーマットに沿って入力・編集します。
[打ち合わせ]1回で終了する場合や、新築の現場だと1年以上かかることもあります。
[エリア]基本的に片道2時間圏内で、千葉や茨城なども含まれます。
[案件]新築と既存の建物の割合は半々です。

＜入社後の教育について＞
入社日初日は会社説明があり、その後先輩社員とのOJTがスタートします。3～5年かけてじっくり教育します。

この求人のポイント

◆デスクではコツコツ、外ではノビノビ。
お任せするお仕事は、デスクワークと外勤が半々。「デスクワークで集中して、外の仕事ではリフレッシュ！」など、メリハリつけて働けますよ。社長との外勤では、普段は入れない場所を見られるため、ワクワクがつきないお仕事です！

◆スキルゼロから、手に職がつく！
入社後1～2ヶ月は、OJTでイチから少しずつCADを学べます。教える先輩は、元営業と元ドライバー。これまでCADを触ったことのなかった2人だからこそ、つまづきポイントも理解できます。最初はゲーム感覚で、楽しく学んでいきましょう♪

◆ライフワークバランスもバツグン！
残業少なめ×土日休み×有休取得率85％と、働きやすさの3コンボ。既婚者が多いため、急用が発生した時も「ここは任せて！」と、快くサポートします。産休・育休や子どもの看護休暇なども充実。ライフワークバランスを大切にできる環境です！

携わるのは虎ノ門ヒルズや東京国際フォーラムなど、誰もが知る建物。ぜひ当社で、一生モノのスキルと続けやすい環境を手に入れましょう！

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎

■基本的なPCスキル（Excel、Word、E-mail など）をお持ちの方

★子育て中の先輩が活躍しています。
└「ライフスタイルが変わっても腰を据えて働きたい」「手に職をつけておきたい」と考えている方は、ぜひご応募ください。
給与 月給20万円以上＋各種手当＋賞与
※経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。
勤務地詳細 本社／東京都大田区仲池上2-15-4
※転勤はありません。
勤務時間 8：00～17：00もしくは9：00～18：00（実働8時間）
※その日のスケジュールによって異なります。
※平均残業時間は、月10時間～20時間未満です。
休日 ＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■産休・育休（取得・復職実績あり）
■慶弔休暇
■介護休暇
■看護休暇
◎5日以上の連続休暇の取得も可能です！

★有給休暇が取りやすい！
有給休暇の取得を後押ししており、取得率は85％と高め。3ヶ月ほど先までの予定が出ており、申請してもらえれば人員を確保するなど調整しています！

★介護や看護休暇もあります
介護が必要な親御さんをお持ちなら、介護休暇の取得が可能。配偶者や子どもが病気の際には、看護休暇が取れます。遠慮なくお申し出ください！
福利厚生 ■昇給年1回（6月）
■賞与年2回（6月、12月 ※昨年度実績：2ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■残業手当
■家族手当（配偶者：月2万5000円、子ども1人につき：月1万5000円※2人目まで※社内規定あり）
■住宅手当（1万5000円／月※社内規定あり）
■退職金制度あり（勤続年数1年以上）
■社内分煙
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■制服貸与
■資格取得支援制度あり
■髪色・ネイル自由
■制服貸与（オシャレなデニムスタイルもOK♪）
■休憩室に冷暖房・シャワー室完備
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

社内について ＜一緒に働くメンバー＞
同じ業務を行なうメンバーは、社長と、未経験で入社してきた2名の中途入社者の計3名（うち1名産休中）。2名の先輩は図面の引き方をイチから教えてもらい、今では立派なCADオペレーターとしても活躍しています。

＜1日のスケジュール＞
08:00｜出社、事務所清掃
08:30｜メールチェック
09:00｜社用車で移動
10:00｜現場調査、打ち合わせ
11:00｜社用車で移動
12:00｜昼休み
13:00｜計画書の作成（1～2日かけて行ないます）
16:30｜社内清掃
17:00｜退社
先輩インタビュー デスクワークに惹かれて、転職を決意。そんな中、マイカーで通勤できるという点に惹かれて当社を選びました。まったくの未経験でしたが、入社後には、先輩とマンツーマンで簡単なレベルからCADを教えてもらえたおかげで楽しく学ぶことができました。今でも業務と同時進行で使い方を勉強しています。

社長についていく打ち合わせなどでは、普段は役員しか入れない場所や、有名な建物の裏側なども見ることができて、毎日楽しいです。

それに土日祝休みだから、プライベートも充実。長期休暇もあり、有休取得率も高水準。定期的に関西の実家へ帰省できるようになったのも嬉しいですね。
（28歳男性／入社2年目／前職：配送ドライバー）

会社について

辻本重機興業株式会社

事業内容 建築現場における発電設備などの重量物運搬・据付・解体／足場の組立・解体作業
設立 1980年
代表者 代表取締役社長　辻本 一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
12名（2022年3月時点）
2億7300万円（2023年5月期実績）
2億5700万円（2022年5月期実績）
1億7000万円（2021年5月期実績）
問い合わせ

辻本重機興業株式会社

https://tjkk2020.com/

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