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情報掲載期間:2022年1月13日～2022年2月23日

情報提供元:エン転職

株式会社アスカクリエート

正社員

保育士に特化した人材コーディネーター　◆賞与年3回　昨年度実績8ヶ月分　◆年休125日　◆残業少なめ

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

当社の仕事内容をQ&A形式で紹介します！

Q1．担当するエリアはどこですか？
A1．九州全域を担当します。決まったエリアを担当するのではなく九州7県万遍なく営業します。
取引先に訪問する主なタイミングとしては(1)依頼をいただいた時(2)園に保育士さんを紹介する時です。
九州圏内を月3～5回出張訪問するので新鮮な気持ちで仕事ができ、マンネリ化しないのも魅力の一つです。旅行好きな人に向いてるかもしれませんね！

Q2．担当する保育士さんの人数はどのくらいですか？
A2．30名程度担当していただくことになる予定ですが、すでに派遣スタッフとして働いている方も含めての人数です。担当する人数が増えるとフォローがメインになってきますが、徐々に慣れてもらえたら大丈夫ですよ。

Q3．目標を達成するのは大変ですか？
A3．目標はありますが、個人ではなく支店全体で目標達成を目指すスタイルですね。

Q4．仕事の流れがイメージしづらいんですが…
A4．仕事は下記のような流れです！
・保育園へ電話
└どこも人材不足で困っている為、興味を持っていただけます。
・アポイント（訪問の約束）獲得！
└近場であれば訪問。雰囲気や雇用条件等保育士さんへ伝える情報を持ち帰ります。
・Web媒体での求人作成
└条件面やあなたの感じたお勧めポイントを保育士さんへPRしましょう！
・応募がきたら面談し、保育園へご紹介
└お互い納得したら契約となります。
・契約書など書類関連の手続き

以上のような流れです。難しく考えず、保育園と保育士さんを繋ぐと思っていただけたらOKです！

Q5．仕事で大事にしていることは？
A5．保育士さんの立場で考えることです。だから保育園の方には勤務条件などを考慮いただくケースが多いですね。少しでもいい環境で働いてほしいと思っています。

この求人のポイント

保育業界の人材派遣・紹介会社としてトップクラスの売上実績を誇るアスカクリエート。当社で働く人材コーディネーターはこんな仕事をしています。

「残業のない職場で働きたい」「少人数の職場がいい」など保育士さんの希望に合わせて、仕事を紹介したり、実際に派遣スタッフとして働く方の悩みを聞いたり。保育士さんの頼れる存在として活躍しています。

当社では、売上目標は個人単位ではなく、支店単位。これは人材コーディネーターに数字だけに捉われず、真摯な対応をしてほしいという想いから。また、困ったときやトラブルの際には「どうやったら解決できるか」を支店のメンバーが一緒に考えるため、一人で抱え込むこともありません。

そんな社内では、有給休暇が取りやすい環境づくりに努めています。実際に有給休暇を利用して海外旅行へ行った社員もいますよ。ちなみに、夜遅くに連絡を取りたがらない保育士さんも多いから、遅くとも19時には退社している私たち。

人の役に立てて、お休みも取りながら無理なく働ける職場です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 短大卒以上
【職種・業種未経験、第二新卒歓迎！】
■短大卒以上
■特別な知識や経験は必要ありません。
■WordやExcelといった基本的なPCスキルをお持ちの方（入力ができる程度でOKです）
給与 月給22万5000円以上＋賞与年3回（昨年度支給実績：8ヶ月分）
※能力などを考慮のうえ、加給優遇いたします。
※上記の金額は、みなし残業手当（固定残業代／月30時間分・6万円）を含む月給額です。みなし残業時間の超過分は、別途全額支給いたします。

＞試用期間（3ヶ月）
月給21万8000円
※上記金額には、みなし残業手当（固定残業代／月30時間分・5万3000円）を含みます。みなし残業時間の超過分は、別途全額支給いたします。
勤務地詳細 〒810-0001
福岡県福岡市中央区天神1-1-1 11F
※転勤はありません。

★2022年5月末に【天神ビジネスセンター：〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1丁目10‐20 5F】へ移転予定です。
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）
※月の平均残業時間は10～20時間程度です。
休日 【年間休日125日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW（カレンダーに準ずる）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇　※有休取得率90%を目指し有休取得を推奨しています。
■産前産後休暇・育児休暇 ★復帰率ほぼ100％です！
■慶弔休暇
■誕生日休暇
※5日以上連続休暇の取得可能

☆充実の休日でリフレッシュしています。
年間休日125日と業界でも多めの休日数が自慢です。夏季休暇や年末年始休暇はもちろん、有給休暇を利用した連休の取得も可能。「お盆やお正月に海外旅行へ行く」「実家へ帰る」など休日を満喫しています。
福利厚生 ■昇給あり
■賞与年3回（6月・7月・12月 ★直近7年間は8ヶ月分を支給しています！）
※入社2年目以降は年3回支給。
■特別賞与 ★2019年に30万円、2020年に100万円を全社員に支給。
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当（みなし残業時間の超過分）
■役職手当
■職能手当
■出張手当
■メイク・ネイル・髪色自由

＜働きやすい制度が整っています＞
■住宅手当（月2万円 ※試用期間後から支給）
■家族手当（配偶者：月2万円、第一子：月1万円、第二子以降：月5000円 ※試用期間後から支給）
■誕生日手当
■退職金制度
■時短勤務

★表彰制度も設けています。
年に1度、全社員が本社に集まり忘年会を開催しています（現在は情勢を考慮して自粛中）。それぞれの成果を表彰し、賞状や金一封を贈るイベントです。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

残業に関して～支店長より～ 月の平均残業時間は10～20時間。残業が全くないとはいいませんが、人材業界の中ではそれほど多くはないと思います。私が残業嫌いなので、みんなに「帰るよ～」といって追い出すようにしているのもありますが（笑）。保育園や幼稚園は基本的に子供たちが全員帰宅したら閉まるため、遅い時間まで連絡を取ることはありません。ときどき、定時以降に保育士の方から「聞いてください！実は…」といった電話が入ることはありますが、電話対応だけであれば遅くまでオフィスに残る必要はなし。無理をせず働けるよう、残業時間は極力減らしています。
教育制度と配属部署 配属後は、OJT＋座学（6日間）を通じて業務の流れを覚えていきましょう。商談や登録スタッフの面談対応など、業務は多岐にわたります。わからないことは先輩社員が丁寧に教えますので、何でも気軽に聞いてください。未経験の方でも、およそ1ヶ月で独り立ちできるよう育てていきます。

今年で立ち上げ9年目を迎えた福岡支店。営業社員が9名とパートが3名、支店長の合計13名で構成されており、男女の割合は半々です。20代後半～30代前半のスタッフが活躍しており、全員が中途入社のため、転職者の受け入れにも寛容です。実際に、エン転職経由で入社した方も7名います。未経験の中途入社者がたくさん活躍できている環境です。

会社について

株式会社アスカクリエート

事業内容 労働者派遣事業許可番号(派11-300087)
有料職業紹介事業許可番号(11-ユ-300055)
設立 2004年9月
代表者 代表取締役会長　加藤 秀明
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円／
269名（2021年3月時点）
80億円（2020年9月期見込）
80億円（2019年9月期実績）
67億5000万円（2018年9月期実績）
57億円（2017年9月期実績）
45億9000万円（2016年9月期実績）
38億3000万円（2015年9月期実績）
35億9000万円（2014年9月期実績）
問い合わせ

株式会社アスカクリエート

http://www.asuka-hu.co.jp/

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