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情報掲載期間:2020年3月23日~2020年4月19日

情報提供元:エン転職

株式会社グラスト

正社員

人材コンサルタント 【成長を全力サポート/豊富なキャリアパス/年間休日124日以上/決算賞与あり】

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

「人手不足で困っている企業」と「新しいステージを探している求職者」の架け橋となるお仕事です。リーダーやマネージャーなどへキャリアアップできる機会も豊富にあります。入社後については、下欄の【教育制度】をご覧ください。

★POINT1/じっくりと聞くことが、信頼につながります。
人材不足に悩む企業へ訪問。今後の事業展開や採用したい人物像などをヒアリングします。信頼を勝ち得るためのポイントは、理解しようとする気持ち。しっかりと、企業の悩みや要望を引き出しましょう。

★POINT2/企業にも、求職者にも喜ばれるマッチングを。
ヒアリングした情報を元に、その企業にマッチする人材を検討していきます。一方で、求職者目線も忘れてはいけません。求職者には紹介先となる企業の魅力を伝え、また、疑問や悩みにも向き合っていきましょう。当社はコールセンターや事務、販売、営業、介護・看護職など、幅広い仕事を紹介できるため、求職者に喜んでいただけます。
※求人広告を企画・提案する場合は、制作スタッフと広告制作に携わります。

★POINT3/活躍していることを知ると、やりがいを感じます。
“紹介して終わり”ではありません。私たちが目指すのは、紹介した方がイキイキと働き、人材の活躍によって企業が業績を向上させていくこと。入社後のフォローまでしっかりと行ないます。

◎先輩たちが丁寧にあなたをサポートしていきます!
未経験でも心配いりません。入社後は、一つひとつの業務を丁寧に教えていきます。たとえば、求職者の方への電話でのコミュニケーションの取り方、転職状況のヒアリングの仕方、クライアントの要望の引き出し方…。独り立ちするまでに、すべてをイチから身につけられます。

この求人のポイント

「ミスした時に、先輩が全然守ってくれなかった」
「うまく振る舞わないと、評価が下がってしまう」
──中途採用の面接でよく聞く転職理由です。

頼りない先輩や理不尽な環境は、成長の妨げになると私たちは考えます。どんな仕事だって、”ヒト対ヒト”のコミュニケーションは必須。特に、人材派遣・紹介をメイン事業としているグラストでは、多くの求職者や企業担当者様と向き合うのは毎日のこと。だから、働きやすい環境を大切にしています。

環境だけでなく、教育体制もバツグン。入社後まずは、人材業界に必要な知識を座学研修で。OJTでは専属の先輩が、すぐ近くから徹底的にあなたをサポートするので、ご安心を。加えて、入社3ヶ月までは人事広報部による定期面談を実施しています。

そんな当社、キャリアパスも豊富です。入社180日でマネージャーになった社員もいれば、2児の子育てをしながら時短勤務をしている社員も。多くの選択肢がある場所で、万全のサポートを受けながら成長しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
《職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!》
※学歴不問・ブランクOK。
※本気で成長したいと思う気持ちがある方。

<ポイント>
★「活躍したい!」気持ちがある方。
★チームワークで協力していきたい方。
★向上心、熱意がある方。

◎これまでの経験などは一切問いません。先輩たちの前職は接客業やコールセンタースタッフ、美容師などさまざまです。
◎社歴や年齢などは関係なく、何でも言いやすいフラットな社風です。先輩たちが、あなたをしっかりフォローしていきます!
◎先輩たちの多くが未経験からスタートし、人材コンサルタントとして活躍しています。
給与 月給25万円~35万円
※上記には固定残業代40時間分5万7200円~7万7000円を含みます。時間超過分は追加支給いたします。
※あなたの年齢・経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。(エリアにより規定あり)
※月給金額・固定残業金額は勤務地により異なります。

★結果を正当に評価する風土があります!
未経験者でも結果を出せば、どんどん裁量のある仕事をお任せするのが当社。もちろん、収入にもしっかり還元します。
勤務地詳細 東京(渋谷・池袋・新宿・秋葉原)、横浜、大阪、仙台、札幌、宮崎、天神、那覇のいずれか。
※希望勤務地へ配属します!転勤なし!U・Iターン歓迎

<★…積極採用中!>
★東京本社/渋谷区渋谷3-10-13
★池袋オフィス/豊島区東池袋1-25-2
★新宿オフィス/新宿区西新宿3-2-27
★秋葉原オフィス/千代田区神田須田町2-25
★横浜オフィス/横浜市神奈川区鶴屋町2丁目23-2
★大阪オフィス/大阪市北区梅田1-1-3
★難波オフィス/大阪市浪速区難波中1-10-4
仙台オフィス/仙台市青葉区中央2-2-10
札幌オフィス/札幌市中央区北3条西3丁目1番地
宮崎オフィス/宮崎市橘通東4丁目2-6
天神オフィス/福岡市中央区天神2-14-2
那覇オフィス/那覇市久茂地1-12-12
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※事業部毎に規定があります。

▼一例
▼9:30~/出社メールチェック、見積りの作成など
▼10:30~/既存の取引先への訪問
▼12:00/ランチ
▼13:00/取引先への訪問/求職者との面談
▼16:00/帰社。見積書・加工指示書の作成、伝票処理など
▼18:30/退社
休日 ★年間休日124日以上!★
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■特別休暇(育休・産休)
福利厚生 ■昇給年2回
■決算賞与有り
■通勤交通費支給(2万円まで/月)
■各種社会保険完備
■会社携帯貸与あり
■決算イベントあり
■ブックシェア
※ビジネス書籍の購入費用を全額サポートします。
■パワーランチ
※誰かを応援・激励したい時、ランチ代を支給します。
■アスリートエントリー
※マラソン大会など、各種大会レースの参加料金を全額サポートします。
■ラブアタック(プロポーズ休暇)
※結婚のプロポーズをする際に休暇申請ができます。
■ブロークンハート(失恋休暇)
※大切な恋人と別れた時に休暇申請ができます。
■アクティブサポート制度
※5名以上の課外活動を支援します。
■アメニティ完備
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 これまでの経験などは一切問わず、何でも言いやすいフラットな社風が特徴です。前職は様々で多くの社員が未経験からスタートし、現在人材コンサルタントとして活躍してくれています。
万全のサポートがあるため成長スピードも早く、未経験者でも実績次第で【メンバー→マネージャー→チーフマネージャー】と早期キャリアアップのチャンスがあります!

入社後の研修では、人材コンサルタントとして必要な知識を一通り学びます。例えば、座学にて労務や業界の歴史などを学ぶ研修。また、採用・営業マニュアルなども用意しているので、OJTの先輩との同行やロープレを通して、現場感を身につけてください。
未経験で不安… ご安心ください!成果を出すコツをまとめました!

<対 企業様>
★POINT1/課題に対し、「どんな人材を採用したいか」細かくヒアリングをしましょう。
└(質問する手法、課題への解決方法は成果を上げている先輩からノウハウを伝授します!)
★POINT2/魅力もそうですが、課題も把握すること。

<対 求職者様>
★POINT1/求職者としっかり向き合うこと。
└目先の紹介ではなく、入社した自分の姿を想像できるまで話し合うことで、自信を持ってもらえます。
★POINT2/求職者様の強み弱みの理解。
└その情報を基に、企業様から把握した魅力や課題と照らし合わせて紹介ができます!

重要なのは、企業、求職者への気持ちです。

会社について

株式会社グラスト

事業内容 【オフィスサポート事業部】
オフィスワーク領域の人材をご提案します。主にコールセンターでのオペレーター、データ入力、一般事務などのご紹介です。

【メディケアサポート事業部】
介護看護医療領域の人材をご提案します。介護施設におけるヘルパーや病院などの医療機関における看護士などのご紹介です。

【エージェント事業部】
即戦力人材領域を中心にご提案します。不動産業界、人材業界、IT業界、飲食業界を中心に、管理職ポジションへの人材提案を行ないます。

【許可番号】
一般労働派遣許可:派13-303269
有料職業紹介許可:13-ユ-302966
プライバシーマーク許可:10862321
設立 2005年10月
代表者 代表取締役 CEO 井尾 晃宗
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
203名
72.8億円 (2019年9月期実績)
50.7億円 (2018年9月期実績)
30.2億円 (2017年9月期実績)
19.7億円 (2016年9月期実績)
16.8億円 (2015年9月期実績)

問い合わせ

株式会社グラスト

https://www.grust.co.jp/

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