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情報掲載期間:2023年5月29日～2023年7月9日

情報提供元:エン転職

株式会社セレクティ

正社員

人材コーディネーター◆未経験歓迎／土日祝休み／月残業10hほど／休暇・福利厚生など新制度が誕生！

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

企業と求職者のベストマッチングを目指し、担当者として双方と商談・面談を実施。既存顧客のフォローに加えて新規顧客のアプローチもお任せします。

＜どんなクライアント？＞
IT、建設、製造、機械…などの業界の中から、いずれか一つをメインで担当。業界を専任できる分、得意分野をもつ営業として活躍することができます！

＜対企業には？＞
お付き合いのあるクライアントを10～20社ほど担当。採用計画や求める要件をヒアリングした上で、適した人材をご提案します。あわせて新規開拓も実施。リストを用いたセールスアプローチがメインとなります。また商談や打ち合わせは、直接訪問・オンラインで実施します。

＜対求職者には？＞
面談では仕事内容・働き方・勤務地の希望を詳しくヒアリング。マッチング後は適宜連絡をとってフォローへ。状況にもよりますが、月1回のペースで対面での打ち合わせを行ない、働きぶりや悩みごとがないかを確認します。

＜仕事のポイント＞
◎計画的な行動が重要です。
決められた通りに動く必要はなく、スケジューリングや業務の配分などは個人裁量で決めてOKです。ただし目標達成を目指すためには、自分で優先順位をつけながら行動することが大切です。

◎上司・メンバーが近い距離に！
仕事の進め方について相談しやすいですし、改善案の提案なども気兼ねなくできる雰囲気が魅力です。また「手を挙げれば任せる」の風土が根付いているので、成長スピードも早まるでしょう。

◎柔軟な考え方が成果に繋がる。
企業・求職者ともに言えることですが、幅広い年齢・タイプの方々と関わる仕事なので、自分の考え方に固執することなく柔軟に対応することが重要です。特に求職者の方には、理想の働き方が実現するよう、寄り添う気持ちと丁寧なヒアリングを心がけましょう。

この求人のポイント

未経験から人材のプロフェッショナルへ。企業と求職者の両者をマッチングし、最良の出会いをつくるセールス職です。

この仕事で大切なのは、一方的な営業トークではなく、企業と求職者に寄り添う姿勢をもつこと。そのためスキル・経験に自信がなくても構いません。営業ノウハウはイチから教育しますし、実際に未経験スタートの先輩も多いのでご安心ください。

また当社では業界ごとで顧客を担当。IT・建設・製造など…各業界を広く深く知るスペシャリストにもなれます。その分、企業とも求職者とも信頼関係を築きやすく、良いご縁をどんどん生み出し、スキルを伸ばしていけるでしょう。

それに当社は変革期の真っ最中。社内制度や組織体制の見直しが盛んで、社員発信のアイデアが歓迎されています。意見が採用されることも多く、会社づくりの手ごたえも魅力になるはず。今後は新拠点の立ち上げでポストも増えるので、キャリアアップも早まります。

経験ゼロからでも着実に営業力を身につけ、キャリアも手に入れる。そんな将来を目指したい方は、ぜひご応募ください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

＜職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞
■普通運転免許をお持ちの方（AT可）
※はじめての正社員・営業デビューも応援します！
※人材業界や営業職に少しでも興味がある方は、ぜひご応募ください。

＜こんな方も歓迎！＞
□寄り添う姿勢を大切にした営業がしたい方
□幅広い年齢・タイプの人と関わることが得意な方
□成長企業の勢いを感じながら自分を高めたい方
□会社づくりにも興味がありアイデアを発信したい方
給与 ■大阪の場合
月給26万2,170円以上＋賞与年2回
（上記には一律の地域手当5,000円分が含まれています。）

■博多の場合
月給25万6,790円以上＋賞与年2回

※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。
※いずれの場合も上記金額には10時間・1万7,790円～1万8,540円のみなし残業代が含まれます。超過の際、残業手当を支給します。
勤務地詳細 ＜大阪・博多の各拠点にて勤務＞
※即日ではありませんが、東北や関東の既存拠点又は新拠点への転勤の可能性があります。
転勤の目的はスキルアップ、役職や人員状況を踏まえた辞令、新規エリア開拓などが挙げられます。
※マイカー通勤OK（駐車場あり）拠点による

＜大阪支店・博多営業所＞
大阪支店／大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-24 ＭＦ桜橋2ビル11階
博多営業所／福岡県福岡市博多区博多駅前3-23-22 シティ22ビル3階
勤務時間 9:00～18:00（実働8時間）

※1ヶ月の平均残業時間は10時間ほど！
当社は『効率性』を意識して日々の仕事に取り組んでいるため、残業時間が少なめです。
※18時定時のため大半が18時ぴったりで退社可能です！
休日 ■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■有給休暇
└取得率98％！2時間単位で取得できます。
■慶弔休暇
■バースデー休暇
■SickLeave制度
└最近生まれた新制度！病気の際の特別休暇となります。

※年間休日120日
※5日以上の連続休暇の取得OK
福利厚生 ■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2.5ヶ月分）
■交通費全額支給
■社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■家族扶養手当（配偶者／月5,000円、第一子／5,000円）
■住宅手当
■健康推進手当
■報奨金あり
■社宅あり
■退職金あり
■資格支援制度
■オフィス内禁煙
■駐車場あり
■社員旅行
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後について 入社後3日間は、各拠点責任者のもとで基礎を学ぶ研修を受講。「派遣業界とは？」「営業とは？」からレクチャーしますのでご安心を。もちろん商材や社内ルールもお教えします。

その後は現場にてOJTがスタート。打ち合わせの同席・ロープレを重ねて、実務に必要なヒアリング・提案のノウハウを習得します。あわせて、自身が担当する業界の専門知識も身につけていきましょう。

ひとり立ちの期間は3ヶ月ほどを予定しています。先輩社員には何でも聞ける雰囲気なので、何でも質問してください！
メンバーについて ＜ほとんどが未経験スタートです！＞
社員の平均年齢は、およそ28歳。20代から30代前半の先輩がメインで在籍しています。前職は、不動産業界・美容業界・自衛隊・栄養士…など様々で、未経験から人材のプロフェッショナルに育ってくれました。普段から距離が近く、コミュニケーションを頻繁に取っているので、メンバーともすぐに馴染んでもらえるでしょう。

＜将来のキャリアステップも豊富に！＞
営業として成果を出せるようになった後は、マネージャー・拠点長・部長へのステップアップが可能に。新設拠点もどんどん生まれているので、立ち上げ自体に携わるチャンスもあります。

会社について

株式会社セレクティ

事業内容 労働者派遣事業
有料職業紹介事業
ITシステム関連事業
教育研修事業
建設関連事業
介護サービス事業
各種アウトソーシング事業
各種コンサルティング事業

＜許認可＞
一般労働者派遣事業【派 04-300205】
有料職業紹介事業【04-ユ-300124】
プライバシーマーク【21001370(01)】
設立 2010年
代表者 代表取締役　仲野 航平
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円／
600名（2022年12月時点）
27億円（2022年6月期実績）
24億円（2021年6月期実績）
23億円（2020年6月期実績）
22億円（2019年6月期実績）
20億円（2018年6月期実績）
問い合わせ

株式会社セレクティ

https://selecty-hd.co.jp

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