生産管理（未経験歓迎）◆内勤業務が主体／残業月5時間以内／設立67年目の安定企業／月給25万円～

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

カメラや無線機、放送設備など、分電盤などの製作物や工事用電気設備を手がける当社。あなたには、その生産管理をお任せします。入社歴12年目のベテラン社員がつきっきりで仕事をお教えするため、未経験の方も安心です！

＜具体的な仕事内容＞
■見積もり作成
常に取引のある大手ゼネコン2社を中心に、分電盤などの発注が届くため、それに沿って見積もりを作成。取引先にメールでお送りします。値段交渉などが必要であれば、上長に相談しながら適宜進めていきましょう。

■材料手配
製品の組み立てを協力会社に依頼しているため、ケーブルや端子台といった電設資材をメーカーから手配し、協力会社に届けます。完成品は生産管理のもとに届けられるため、チェックリストに沿って検品。その後の発送までを担当します。

■伝票入力
工事部からあがってきた電設資材の伝票をシステムに入力します。電設資材には市販品と特注品があり、市販品の場合は決められた型番などを入力するだけで自動でシステムが処理。特注品の場合は手動で設定しますが、慣れるまでは先輩が担当するためご安心ください。

※納品や材料の手配時には、請求書の受領や作成といった請求処理も合わせて担当します。

＜仕事のポイント＞
★ノルマはなく、のびのびと仕事に取り組めます！
お客様とのフロントとして見積もり提示から納品までを担当しますが、「今月はこれだけ売らないと」といったノルマは一切ありません。数字に追われることなく、のびのび働けます！

★技術への理解が、円滑な業務遂行に繋がります！
時には製造現場へ「こうしたらもっと早く完成させられるのでは」とアドバイスをすることも。技術への理解を深めることで、仕事もスムーズに進められます。こうした知識も先輩が時間をかけてお教えするため、未経験の方もご安心ください！

この求人のポイント

カメラや無線機、放送設備など、弱電設備の設計施工・レンタルを手がける当社。その魅力は、長く腰を据えて働けること。中には、勤続30年以上を数えるベテラン社員もいるほどです。その秘密、ご紹介します！

★残業は月5時間以内でプライベートも充実！
お任せするのは、見積もり作成や部品の手配、伝票入力、検品といった内勤業務。現場作業はほぼなく、体力的負担も少なめです。また、やりとりは常に取引がある大手ゼネコン2社が基本だからこそ、連携もスムーズ。残業もほとんどなく、定時の17時には基本退社できるのです。

★入社12年目のベテラン社員が丁寧にお教えします！
当社で生産管理を担うのは、入社12年目のベテラン社員入江。入社後はその先輩がマンツーマンで仕事をお教えします。部品の名前から型番、取引先とのやりとりの方法まで。5年ほどかけてじっくりお教えするため、未経験の方もご安心ください！

家族と一緒に夜ご飯を食べて、子どもとお風呂に入る。そんな生活も、直近5年の社員定着率100％の当社でなら実現できるはずです。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ※特別なスキルや経験は一切不問。入社歴12年目のベテラン社員をはじめ、先輩が丁寧にお教えします！＼下記にあてはまる方、歓迎します！／ □モノづくりや技術に興味をお持ちの方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 □安定企業で腰を据えて働きたい方 □内勤主体の仕事がしたい方　など
給与	月給25万円～30万円＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途、全額支給します。
勤務地詳細	本社／大阪府門真市新橋町21-17 ※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	8：30～17：00（実働7時間30分／休憩1時間） ◎残業は月5時間以内です。
休日	■週休2日制（土・日）※第2・第4土曜日は休み └業務都合により休日出勤となった場合は、振替休日を取得していただきます。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇＼有休を取得しやすい環境です！／社員やその家族まで大切にする当社では、積極的に有給休暇を取得してもらいたいと考えています。例えば、「こどもが熱を出した」など急なご家庭の事情でも、当日に取得OK！男性の育児休暇も推奨しています。
福利厚生	■昇給年2回（4月・9月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費（上限5万円／月） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者：5000円／月、子ども1人につき：3000円／月） ■資格取得支援制度（第一種・第二種電気工事士など）※試験合格の際に費用を全額負担 ■資格手当（第一種電気工事士：2万円／月） ■退職金共済
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

ベテラン社員がマンツーマンでフォロー！

入社後は入社12年目のベテラン社員・入江がマンツーマンで仕事をお教えします。生産管理の仕事は現在、入江が1名で担っているため、そのサポートからスタート。ゆくゆくは先輩の跡を継ぎ、当社の生産管理を背負って立つメンバーになっていただく予定です。1年ほどかけて、一通りの仕事をマスターしていきましょう。

基本的につきっきりで仕事をお教えするため、わからないことがあればすぐに質問が可能。しっかりフォローするため、未経験の方も安心してご入社ください！

先輩社員にインタビュー！

入江（60歳・入社12年目）
――入社理由を教えてください。
「もともとは通信関係のエンジニアとして働いていました。前職では現場での仕事も多かったのですが、体力的な負担もあったうえ、休みもなかなか取れず……。働き方を変えたいと思い、この会社に入社しました」

――入社してみての感想はいかがですか。
「年末年始やお盆はしっかり休めますし、残業も月5時間以下。プライベートの時間を大切にしながら働けていますね。また、現場での工事作業がほとんどないことも魅力の1つ。長く続けられた理由も、その点が大きいと思います」

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会社について

三陽電機商事株式会社

事業内容	■建設工事現場を中心とした工事用電気設備工事 ■弱電設備の設計施工・レンタル・保守
設立	1958年
代表者	代表取締役　井門豊和
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1000万円／ 33名（2024年10月時点）
問い合わせ	三陽電機商事株式会社 https://www.sanyodenkishoji.jp/

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