正社員
タクシーコンシェルジュ◆話題の配車アプリで未経験でも稼げる／3ヶ月の給与保証／稼げる千葉エリア
Uターン
車通勤可
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
転勤なし
情報掲載期間:2023年1月27日～2023年4月20日
情報提供元:
千葉構内タクシー株式会社
仕事内容
【仕事内容】
お客様を目的地まで安全に送り届けるタクシー乗務をお任せします。エリアは千葉市、四街道市などで、主なスポットは関東屈指のターミナル・千葉駅のほか、有名ホテルや大型総合病院、有名イベントホールなど。基本的にはお客様を探しながら運転を行う“流し運転”での乗務になりますが、無線やタクシーアプリからの配車予約も多数あります。
※予約数は無線が500件／月でアプリが800件／月程度。今後もアプリの方はさらに増えていく見通しです。
※全車配車アプリを導入済み。未経験の方にはまだ分からないかもしれませんが、アプリの有無で圧倒的に売上が変わります。稼ぎたいなら、アプリを導入している会社を選ぶことをおすすめします！
※2015年には千葉県でもいち早く「うぶごえタクシー」という妊婦様を支えるサービスもスタート。妊婦様の陣痛時や入退院時の送迎に、通常のタクシーと同じ料金でご利用いただけるサービスです。
【二種免許の取得100％会社負担！】
二種免許の取得費用は100％会社が負担します。3年以上普通運転免許を保有されている方であれば、1ヶ月程度でドライバーデビューできるでしょう。また、当社では採用担当が運転するタクシーに新人さんを同乗させる“同乗面談”という独自の取り組みを行なっています。対象は主に入社3ヶ月以内の方。なんでも気軽に相談してくださいね。
【安心のサポート体制＆福利厚生あり】
★入社祝い金20万円！入社時に10万円、3ヶ月後に10万円支給。
★入社3ヶ月間は月給20万円を保証！研修中も日当手当を支給。
★タクシーカードに連絡先の記載OK！慣れてきたら指名を受けることも可能です。
★マスク配布、検温、除菌清掃、キャッシュレス決済導入など感染拡大防止対策も徹底！
この求人のポイント
ストレスは無くなったのに、年収は増えました。
はじめまして。
千葉構内タクシーのKと申します。
実は僕は未経験入社で、
以前は某ステーキチェーンで働いていました。
転職理由はコロナの影響でお店が休業になったから。
このまま先も見えないしっていうことで、転職したんです。
タクシーを選んだ理由ですか？
正直、あまり理由はありません（笑）
転職サイトでオファーが来て、そのまま入社しました。
でも、その判断は間違っていなかったと思いますよ。
まだ入社して2年くらいですけど、
飲食をやっていた頃よりお給料は上がりましたもんね。
月によって多少変動はしますけど、
ざっくり30万円くらいは稼げるようになりました。
ウチは配車アプリがあるから未経験でも普通に稼げるんですよ。
…それに大きな声じゃ言えないんですけど、
転職して仕事のストレスがめちゃくちゃ減りました（笑）
前は上司と部下の板挟みで大変だったんですけど、
今はそういう圧がないんです。
運転中は1人だし、どこを走ろうと、ある程度は自由。
ノビノビ働けるのに、年収も上がって良い転職ができたと思います。
＜ドライバー／Kさん／2020年入社＞
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜応募条件＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※免許取得後3年以上。入社後に会社支援のもと、二種免許を取得していただきます。 【歓迎する経験・スキル】 ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ※免許取得後3年以上。入社後に会社支援のもと、二種免許を取得していただきます。 ＜こんな方はピッタリです＞ ■接客、販売、営業などの経験をお持ちの方 ■人と話をするのが好きな方、運転が好きな方 ■将来のためにコツコツ稼げる仕事を始めたい方 など |
| 給与 | 【想定給与】 月給20万円以上 ※営業成績により賞与を年3回支給します。 ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※3ヶ月の試用期間中は、月給20万円を保証します。 ★歩合給に関して 月に13日ほど出勤し、1日30～35名ほどのお客様をお乗せすると、年収400万円が可能です。 ★下記URLから給与シミュレーションをぜひお試しください。 http://ckt-group.co.jp/recruit-ckt/simulation/ 年収例 384万円（38歳／入社4年） 516万円（55歳／入社6年） 558万円（49歳／入社1年） 【賞与について】 ■賞与年3回（4月・8月・12月） |
| 勤務地詳細 | 千葉市・船橋市・成田市エリア ※利用者の多い人気のエリアです。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜千葉市＞ 中央区問屋町5-42 ＜船橋市＞ 滝台1-3-30 千葉県 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制（週平均実働40時間） ※残業は月平均20時間以内です。 ＜シフト例＞ 【日勤】8：00～26：00 ※隔日勤務。 【夜勤】17：00～26：00 【昼のみ】8：00～17：00 「家事を済ませてからゆっくり出社」「病院に行くため途中で退社」「夜型なので夜勤がいい」など希望通りの働き方が可能です。 ■シフト制（月に12日以上勤務していただければ、原則的に休日は自由に取得可能） |
| 休日 | ■シフト制（月に12日以上勤務していただければ、原則的に休日は自由に取得可能） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★乗務員の有休消化率は99％以上！！ 有給休暇をうまく使い、5連休などで旅行や趣味を楽しむ乗務員も。プライベートの充実を図るには、うってつけの仕事です！ |
| 福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■賞与年3回（4月・8月・12月） ■入社祝い金20万円（入社時に10万円、入社3ヶ月後に10万円支給） ■給与保証（入社3ヶ月間は月給20万円を保証 ※教習期間中・研修期間中も日当手当を支給！） ■二種免許取得費用の全額会社負担 ■時間外手当全額 ■マイカー通勤可（無料駐車場完備） ■制服貸与 ■お弁当代補助 ■時短勤務OK ■乗務員紹介金制度（最大10万円支給） ■保険団体割引 ■社割にて車を割引価格で購入可能 ★副業OK！ 当社は副業OKなので、他の分野で活躍している人もいます。タクシードライバーの仕事に影響が出ない程度なら推奨しています。 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 昭和11年の創業以来、地元千葉に密着した事業展開を続けてきた当社。現在では千葉市内でもトップクラスのタクシー会社へと成長を遂げることができました。今後も地域社会に貢献し、より多くのお客様に充実したサービスを提供するために、今回ドライバーの増員を行います。 |
|---|---|
| 取材担当者より | 取材に訪れたのは千葉構内タクシー。地元千葉県に密着した事業展開を行うタクシー会社で86年もの歴史を誇る老舗企業だ。千葉市内でもトップクラスのシェアを誇り、地域の方々からも絶大な信頼を得ている。 お話を伺う中で感じたのは、千葉エリアのポテンシャルの高さだ。千葉はインバウンドの玄関口として機能していることから訪日外国人も多く、タクシー利用者も多め。再開発が進んでいることやイベントが多いことからも、タクシー需要が高いそうだ。東京都内ほど競合も多くない分、売上も作りやすいだろう。地域に根ざしてしっかり稼ぐー。そんな働き方が同社でなら叶いそうだ。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | - |
会社について
千葉構内タクシー株式会社
| 事業内容 | 事業内容 一般乗用旅客自動車運送事業（ハイヤー／タクシー） ★車両台数：135台 （タクシー115台／ふれあい2台／ハイヤー15台／ジャンボ3台） 資本金：3,000万円 |
|---|---|
| 設立 | 1936年（昭和11年）7月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 加藤 末昭 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 240名（令和3年9月時点） 人 |
| 問い合わせ |
千葉構内タクシー株式会社 https://ckt.ckt-group.co.jp/【住所】 千葉県千葉市中央区問屋町5-42 【電話番号】 043-242-6541 |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
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